¿cómo las funciones administrativas se integran para apoyar la

labor de la gestión social?

Las funciones administrativas son definidas como el conjunto de

actividades que, coordinadas entre sí de manera eficaz y eficiente,

permiten el logro de los objetivos planteados en una organización o

proyecto; para ello, se debe aplicar el ciclo de la Planeación,

Organización, Dirección y Control. Cuando las funciones

administrativas son aplicadas a las organizaciones, estas tienen la

misma importancia que si se aplicara a una empresa, lo único que

cambiaría, sería el entorno al cual se aplicaría y la gestión social que

esta involucra.

la planeación supone definir objetivos organizacionales y proponer

medios para lograrlos.

La organización es el proceso de creación de una estructura de

relaciones que permita que los empleados realicen los planes de la

gerencia y cumplan las metas de ésta.

dirección supone hacer que los demás realicen las tareas necesarias

para lograr los objetivos de la organización.

Control. El proceso mediante el cual una persona, un grupo o una

organización vigilan el desempeño y emprende acciones correctivas

es el control.

Según Fayol toda empresa debe cumplir 6 funciones básicas que son:

Función de seguridad, función contable, función financiera, función

técnica, función comerciales y función administrativas