El EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN COMO ESTRATEGIA PARA EL

INCREMENTO DE LA PRODUCCIÓN

ARZUAGA CORDOBA MARIA FERNANDA

Coincidencias Internet ( 9 %) 5,0
Introducción 3,5
Cuerpo Del Trabajo 4,5
Conclusiones 4,0
Referencias Bibliográficas 5,0
Aplicación Normas Apa 3,0
Numero de palabras en el texto 3,000 5,0
NOTA FINAL 4,3
MARIA FERNANDA ARZUAGA CORDOBA

ENSAYO ARGUMENTATIVO

DOCENTE: GILBERTO GIRALDO GÓMEZ

UNIVERSIDAD POPULAR DEL CESAR

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES Y ECONOMICAS

ADMINITRACION DE EMPRESAS

VALLEDUPAR

2021
 El emprendimiento e innovación como estrategia para el
incremento de la producción
Introducción
Es de suma importancia saber que un elemento fundamental y
clave para el constante desarrollo económico generalizado es la sin
duda alguna el incremento de la producción, y esto claramente va de
la mano de la aplicación del emprendimiento junto a la innovación,
requiriendo esto el capital más importante que puede llegar a tener
una organización , y este es el capital humano, es decir el
conocimiento, y este va de la mano junto al capital físico, conformando
un equipo o un conjunto para llevar a cabo las labores requeridas.
Existen muchos factores implicados en el incremento de la
producción, y en este escrito abordaremos dos de ellos como lo son, el
emprendimiento y la innovación, claramente porque la aplicación de
estos trae consigo la creación de nuevos bienes y nuevos servicios,
creando así nuevos métodos de producción, la apertura de nuevos
mercados y también cambiando los paradigmas de las gerencias de
hoy en día.
El verdadero cambio inicia en la mentalidad de nosotros los
seres humanos que somos los que utilizamos nuestro conocimiento
para un mejor desarrollo y para que haya un verdadero avance
económico, entonces todos esto procesos tienen protagonistas, y
estos, son las personas que se atreven a innovar, a cambiar la forma
en como se venía haciendo las cosas, y esto es a lo que realmente
describe el emprendimiento y la innovación.
De una u otra manera todo esto tiene reflejo en el número de
empresas que son creadas, teniendo claro que todas estas
contribuyen a un mejor flujo económico y a un desarrollo económico, y
con un punto muy importante a tener en cuenta como lo es la
generación de nuevos empleos y ayudando a que esta tasa de
desempleo no aumente y que por el contrario disminuya, y esto genera
riqueza para las personas y para la sociedad, mejorando así los
niveles de ingreso para todos los individuos.
 Seguido de esto, todos estos factores que posibilitan el
incremento de la productividad tales como la capacidad
emprendedora de la sociedad, la innovación que claramente va de
mano de la educación, la apertura de nuevos mercados, las normas
sociales y culturales, entre otros aspectos son de suma importancia
para el crecimiento económico y evidentemente esto mejora la calidad
de la humanidad.
En el presente trabajo se pretende examinar y analizar el por
qué el emprendimiento y la innovación repercuden tanto en el
incremento de la producción, definiendo algunos conceptos,
abordando temas y ejemplos que tienen cohesión con el tema que se
está desarrollando, también se citaran algunos autores que han hecho
aportes al tema a desarrollar, a lo largo del escrito se le dará solución
al interrogante principal o a la problemática principal de este escrito
que ha sido definido como ¿ por qué es importante el emprendimiento
y la innovación para el incremento de la producción?
Seguido de esto se contemplaran las consecuencias que se
pueden llegar a dar en dado caso de que estos factores tan
importantes no se pongan en práctica y de esta manera no se cree
cultura de innovación y emprendimiento para que las generaciones
futuras crezcan con un chip totalmente diferente.
Desarrollo
Una vez dicho lo anterior, debemos entrar en materia y
desarrollar este tema tan importante en pleno siglo XXI, como lo es el
emprendimiento y la innovación que son dos factores fundamentales
para que se pueda dar el incremento de la productividad, y dicho esto
podemos comenzar a dar algunas definiciones de las palabras claves
planteadas en esta problemática, y para esto debemos comenzar
dejando claro el concepto de lo que es “emprendimiento”, a
continuación algunas definiciones:
 “Se conoce como emprendimiento a la actitud y
aptitud que toma un individuo para iniciar un nuevo proyecto a
través de ideas y oportunidades.”
 “El verbo emprender significa comenzar algo que
normalmente entraña algún riesgo y esfuerzo”
  “El emprendimiento empresarial es la iniciativa o
aptitud de un individuo para desarrollar un proyecto de negocio,
u otra idea que genere ingresos que le permite cubrir
principalmente sus gastos básicos, y el de su familia”
Definamos también lo que es la palabra “innovación”:
 “Innovación es una acción de cambio que supone
una novedad”
 “innovación es un proceso que introduce novedades
y que se refiere a modificar elementos ya existentes con el fin de
mejorarlos, aunque también es posible en la implementación de
elementos totalmente nuevos”
 “La innovación es un proceso que modifica
elementos, ideas o protocolos ya existentes, mejorándolos o
creando nuevos que impacten de manera favorable en el
mercado”
Sabiendo ya algunos conceptos claro de las palabras claves del
tema que nos ocupa en este escrito, se puede decir que no hay una
definición universal para todo, pero si hay muchos autores que
coinciden en ciertas cosas y ciertos puntos al momento de definir y
explicar su punto de vista acerca de estas palabras, y algunos de los
autores principales que se destacaron por hacer un aporte de suma
importancia en lo que es el campo del emprendimiento y la innovación,
sabiendo ya que estos van conjuntamente relacionados entre sí, son:
a continuación algunos autores.
“El emprendimiento significa tomar acciones humanas, creativas
para construir algo de valor a partir de prácticamente nada. Es la
búsqueda insistente de la oportunidad independientemente de los
recursos disponibles o de la carencia de estos. Requiere una visión y
la pasión y el compromiso para guiar a otros en la persecución de
dicha visión. También requiere la disposición de tomar riesgos
calculados” Jeffrey A. Timmons (1989)
“El emprendimiento es maximizar las oportunidades, es decir, la
efectividad y no la eficiencia es la esencia del trabajo” F. Drucker
(1985)
 “es la integración de la tecnología existente y los inventos para
crear o mejorar un producto, un proceso o un sistema” Freeman
(1974)
“es la acción de dotar a los recursos con una nueva capacidad
de producir riqueza así como también dice que cualquier cambio en el
potencial productor de riqueza ya existente, también es innovación”
Drucker (1988)
Teniendo ya claridad a cerca de los aportes de algunos autores
para con los temas a tratar en este escrito, entremos a contextualizar
lo antes expresado para tener una mayor claridad en cuanto a los
procesos de emprendimiento e innovación, podemos empezar
diciendo que vivimos y habitamos un mundo totalmente cambiante y
dinámico cada día, y como lo dice una frase muy popular que lo único
constante en esta vida es el cambio, es por esto que debemos que lo
que primero que debemos comprender es que hay que empezar
cambiando nuestra mentalidad porque es de aquí donde parte todo.
De esta manera si analizamos con profundidad y entendimiento
real, consciente y preciso lo antes dicho, debemos tener en cuenta
que para no quedarnos estancados en el tiempo, debemos a avanzar
al mismo que va avanzando la tecnología y el mundo cada día, y esto
es generado nada más y nada menos que por el emprendimiento y la
innovación, que son los factores fundamentales.
Si miramos más allá y profundamente las empresas
multinacionales y las más exitosas a nivel mundial, son aquellas que
ponen como su principal estrategia cambios totalmente innovadores
que precisan un mayor incremento en la productividad, siendo este su
principal objetivo para lo cual utilizan modelos actuales con planes
estratégicos día a día, y son estas las empresas u organizaciones, que
debemos tener como modelo y como ejemplo para el bienestar y éxito
propio, con el fin de aumentar la productividad, y esto trae consigo
evidentemente un desarrollo económico exponencial.
Una pregunta muy importante que debemos hacernos a menudo
es ¿Qué métodos se pueden utilizar para inculcar la cultura
emprendedora en edades tan tempranas?, según el Foro Económico
Mundial se expresan algunas alternativas y gran parte de ellas se
basan en la práctica, como la investigación de mercado por medio de
entrevistas simples en la comunidad, la creación de negocios
gestionados por estudiantes o la celebración de competiciones, juegos
y simulaciones.
Otras de estas se basan en el ejemplo, como las invitaciones a
emprendedores para que impartan charlas en clase o hagan visitas a
negocios locales, ya que demostrar por medio de ejemplos que
emprender es posible resulta la manera más eficaz de atenuar el
miedo al emprendimiento, generando así ese deseo por los
estudiantes o por los jóvenes de emprender y de seguir este camino
de tan importante conocimiento para las futuras generaciones.
Como estudiante de administración de empresas y actualmente
cursando esta materia de suma importancia como lo es
“emprendimiento y desarrollo empresarial” manejo una postura con
total acuerdo y cohesión con el tema a tratar en este escrito, y que es
básicamente, si cada día ampliamos nuestro conocimiento acerca del
tema y cambiamos el chip de subordinación y de empleado que
tenemos, nuestra vidas van a llegar a ser mucho más exitosas, y así
mismo para poder enseñarle a las futuras generaciones esta
mentalidad de tener claro cuan importarte es ser emprendedor e
innovador.
Cada día nos vemos en la necesidad de implementar nuevas
formas de desarrollar actividades que faciliten y reduzcan los altos
costos, con el fin de aprovechar mejor los recursos, y de esta manera
lograr la eficacia y la eficiencia en el logro y la consecución de los
objetivos planteados en la organización para poder llegar a donde se
visualizó algún día, lo cual se consigue con la debida implementación
y planteamientos innovadores en los diferentes emprendimientos para
así poder alcanzar el éxito aumentando en mayor proporción la
posibilidad planteada de lograr una mayor y eficiente producción
planteada.
Las teorías modernas de administración implementan el
emprendimiento y la innovación, sabiendo que estas dos líneas van
de la mano y hacen armonía conjuntamente, como un modelo
estratégico que desarrollan las personas más importantes y exitosas a
nivel mundial, con el fin de hacer un pare, y cambiar los métodos
estratégicos antes implementados, generando así la apertura nuevos
mercados, ayudando con la creación de nuevos bienes y junto a esto
nuevos servicios que antes jamás habían sido ejecutados por alguien.
Dándole respuesta al interrogante que nos planteamos al
principio, hablemos ahora acerca de la importancia de implementar el
emprendimiento y la innovación para así lograr un mayor incremento
de la producción, y es por esto que se dice que los modelos de
emprendimientos actuales han generado en el ser humano un gran
índice de innovación creando cada día nuevos proyectos con el fin de
generar recursos para subsistir y brindarle una mejor calidad de vida a
sí mismo y a su familia.
Los seres humanos somos seres que nos caracterizamos por ser
inconformes, ya que siempre nos están surgiendo necesidades
diferentes día a día, y a medida que vamos supliendo una,
inmediatamente nos surge otra, y es por esto que nunca vamos a
estar conformes, siempre vamos a estar generando constantemente
nuevas necesidades. Sabiendo esto, también podemos decir que lo
previo a la acción de emprendimiento es un análisis de mercado, y
cuando se analiza un mercado, se están detectando las necesidades
de cierta comunidad o de cierto grupo en específico que se encuentra
directamente relacionado con el tema que se va a emprender.
Por lo anteriormente expuesto, podemos decir que las empresas
tienen como fin satisfacer las necesidades del mercado, obteniendo
beneficios comerciales y económicos, con la producción de bienes y
servicios para el intercambio con la sociedad. Entonces como las
organizaciones nacen en razón y surgen en razón de la sociedad, con
el fin de satisfacer las necesidades de las mismas, es aquí cuando el
emprendedor aprovecha esta coyuntura para innovar y así mismo
crear empresas, proyectos, negocios, u organizaciones, con una alta
capacidad e intención de satisfacer en gran manera las necesidades
de las que se expresó con anterioridad en el texto.
Debido a esto existe un gran número de personas que se
dedican a estudiar y analizar mercado en todas las partes del mundo
con el fin de emprender nuevos proyectos encaminados a satisfacer
las necesidades de estos mercado y claramente generar recursos para
su propio bienestar y el de los suyos, y son estas mismas personas las
que tienen una personalidad y un espíritu emprendedor y n ellos la
capacidad de crear cada día productos y servicios totalmente
innovadores y que se adaptan a las necesidad de cada mercado.
De esta manera se crea un impacto positivo en el cliente o en los
diferentes mercados, por el motivo de que en el cliente se genera un
asombro o un gran impacto al momento de contemplar un bien o un
servicio jamás antes visto, es por esto que los emprendimientos que
se atreven hacer algo diferente, generan un mayor número de clientes
porque en ellos van a encontrar lo que no se había encontrado
anteriormente, propagando así la buena fama de dicho
emprendimiento y de uno u otra manera ayudando a crecer la
empresa.
Todo lo anteriormente dicho repercute en el incremento de la
producción en las empresas y esto hace que el desarrollo de la
economía sea mucho mayor, porque va directamente relacionado con
el intercambio de bienes y servicios, y el incremento de esta misma
indica el índice de producción de un país, a lo que hace referencia al
PIB, producto interno bruto, analizando el valor monetario que la
producción de bienes y servicios que por efecto del incremento de los
emprendimientos e innovaciones hicieron que este aumentara.
En la actualidad el ser humano es consciente de que iniciar un
emprendimiento requiere de gran esfuerzo y dedicación, para ofrecer
un bien o servicio que reúna las condiciones requeridas por el
consumidor final, habiendo ya analizado y hecho un estudio de
mercado minucioso, estipulando las necesidades del consumidor o de
los clientes quien es el objeto en el más se tiene en cuente al
momento de emprender, que son la razón o finalidad de este mismo.
Si hablamos de la época actual, la mentalidad emprederodora se
ha ido propagando con un mayor nivel, lo que da un crecimiento
exagerado en la producción, a consecuencia d los jóvenes que han ido
planificando un emprendimiento que conlleve actualmente a satisfacer
las grandes necesidades que se presentan en la cotidianidad de este
mundo cambiante y dinámico, por tal razón podemos ver cada día hay
muchos más jóvenes que se suman a esta iniciativa emprendedora e
innovadora, presentando estrategias totalmente diferente para la
consecución de un fin que conlleve a las satisfacción de un
consumidor.
Las habilidades y destrezas emprendedoras no son totalmente
de nacimiento, sino que pueden ser desarrolladas y pulidas con la
enseñanza emprendedora. Como señala Rodrigo Varela (2004) “La
misión de la educación del siglo XXI es la de líderes empresariales, a
diferencia de la educación del siglo pasado, que se concentraba en la
formación de funcionarios o empleados empresariales”.
Conclusión
Es de suma importancia entender que el mundo día a día está
en constate cambio, que todos los seres humanos cada día
avanzamos en el tiempo, es por esto que es tan importante marcar la
diferencia, y esto se logra teniendo una mentalidad emprendedora e
innovadora, pero no solamente esto, si no también trabajar en uno
mismo, para llegar a ser personas capaces y proactivas, sin tener
miedo a los retos y a los cambios, y como dice una frase muy común,
“si te da miedo, pues hazlo con miedo”, y cuánta razón hay en esta
frase.
Por último y para dar una clara y contúndete apreciación acerca
de la temática relacionada con el emprendimiento y la innovación para
el incremento de la producción, me muestro en total acuerdo con el
tema anteriormente expuesto, y es que no solo estoy en acuerdo si no
que también, le hago una importante invitación, a todos los lectores de
este escrito a que se arriesguen a innovar y a emprender, que no le
teman al éxito económico empresarial.
De este tema se habla hoy en día por la necesidad de
motivación de muchas personas de lograr una oportunidad y desarrollo
personal, resultando un estudio cada vez más interesante y necesario
a medida que se va conociendo los intereses y las necesidades de las
personas que le surgen día a día para así también poder lograr llegar
a tener un desarrollo social mejorado y debido, con un índice de
desarrollo en la producción.
No solo es importante reconocer que emprender e innovar
mejora la calidad de vida de las personas que toman la decisión de
hacerlo y se atreven a pesar de todas las dificultades que esta mimas
labor repercute, si no también, enfrentarse día a día a los cambios,
saber responder ante ellos, esto nos generara capacidad para adoptar
pociones acertadas en nuestra vida.
Dicho lo anterior es de suma importancia aclarar que el
emprendimiento y la innovación contribuyen de manera directa en lo
que es el incremento de la producción, sabiendo ya que estas son las
estrategias principales para que dicho aumente de producción se
pueda llegar a dar de una manera bastante efectiva y en una muy
buena proporción.
Y dicho todo esto es importante decir que el estudio minucioso
de este escrito y de este tema contribuye a una mejora de la
economía, haciendo así que muchas personas tomen la iniciativa de
emprender o de innovar, y esto hace que se generen más ingresos y
muchas más fuentes de empleo para aquellas personas que realmente
están en la capacidad de ejercer dichas labores con un fin de
retribución económica, para el beneficio propio y de su familia.

Referencias bibliográficas
Druker, Peter (1998), su visión sobre la administración la
Organización basada en la información, la Economía y la Sociedad
file:///C:/Users/Administrador/Downloads/Dialnet-
LaCulturaDelEmprendimientoYSuFormacion-5599803.pdf
Timmons, Jeffrey; Zacharakis, Andrew; y Spinelli Stephen
(2004), Business Plans That Work, Mc Graw Hill, New York.
Varela Rodrigo (2004), La Educación, la Universidad y la Cultura
Empresarial en América Latina: La Experiencia de la Universidad
ICESI, http://www. iadb.org/sds/doc/conf.6.24.04.varela.pdf