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Este documento presenta un módulo de capacitación sobre "Habilidades Gerenciales" que se llevará a cabo entre el 7 de julio y el 31 de agosto de 2021. El módulo abordará diversos escenarios relacionados con el desarrollo de habilidades gerenciales como la gestión del tiempo, priorización de propósitos, competencias interpersonales, negociación y trabajo en equipo. Incluye cuatro encuentros sincrónicos los martes a las 7 pm en las fechas indicadas.
Este documento presenta un módulo de capacitación sobre "Habilidades Gerenciales" que se llevará a cabo entre el 7 de julio y el 31 de agosto de 2021. El módulo abordará diversos escenarios relacionados con el desarrollo de habilidades gerenciales como la gestión del tiempo, priorización de propósitos, competencias interpersonales, negociación y trabajo en equipo. Incluye cuatro encuentros sincrónicos los martes a las 7 pm en las fechas indicadas.
Este documento presenta un módulo de capacitación sobre "Habilidades Gerenciales" que se llevará a cabo entre el 7 de julio y el 31 de agosto de 2021. El módulo abordará diversos escenarios relacionados con el desarrollo de habilidades gerenciales como la gestión del tiempo, priorización de propósitos, competencias interpersonales, negociación y trabajo en equipo. Incluye cuatro encuentros sincrónicos los martes a las 7 pm en las fechas indicadas.
Con mas de 12 años de experiencia en cargos Directivos del
área de Talento Humano en empresas del sector Educativo, Consumo masivo, Servicios y de Salud. Asesora y Consultora Empresarial en las áreas de Gestión Humana. Docente de la Facultad de Negocios, Gestión y Sostenibilidad en los componentes de Talento Humano.
Magister Pensamiento Estratégico y Prospectiva de la
Universidad Externado de Colombia, Abogada de la Universidad Católica de Colombia y Especialista en Derecho Laboral y Seguridad Social de la Universidad del Rosario.
Bienvenidos al Módulo de “Habilidades Gerenciales”
Fecha de inicio: 07 de Julio de 2021
Fecha finalización: 31 de Agosto del 2021
“Un gran líder no necesariamente es quien hace
GRANDES COSAS Es la persona que logra que otros las hagan”. Ronald Reagan.
Desarrollo de los Módulos
ESCENARIO 1 : Diagnóstico de la Gestión Actual del tiempo
ESCENARIO 2 : Priorización de los propósitos y actividades
ESCENARIO 3 : Diagnóstico de las competencias interpersonales ESCENARIO 4 : Competencias que necesitan los gerentes para influir ESCENARIO 5 : Diagnóstico de las habilidades para la Negociación ESCENARIO 6 : Técnicas de negociación mas relevantes ESCENARIO 7 : Importancia del trabajo en Equipo ESCENARIO 8 : Equipos Autodirigidos
ENCUENTROS SINCRÓNICOS
DIA HORA FECHA 1 FECHA 2 FECHA 3 FECHA 4
Martes 7.00 PM 13 Jul - 21 27 Jul -21 10 Ago - 21 24 Ago -21