EMPAQUETADOS COMERCIAGRANOS 3G S.A.S.

INFORME

DECRETO 1072 DEL 2015

Presentado por:

Paola Tatiana Montaña Gómez ID: 617372

Andrey Felipe Trujillo Peña ID: 616866

Presentado a:

Diego Fernando Lotero

NRC: 1967

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS.

ADMINISTRACIÓN EN SALUD OCUPACIONAL

DIPLOMADO EN DISEÑO E IMPLEMENTACION DEL SG-SST

AGOSTO, 2021
DATOS EMPRESA
 EMPAQUETADOS COMERCIAGRANOS 3G S.A.S.

Paola Tatiana Montaña Gómez

Autoevaluación realizada por:
Andrey Felipe Trujillo Peña

Fecha:  26/AGO./2021 Ciudad: IBAGUÉ 

Nombre de la empresa afiliada: EMPAQUETADOS COMERCIAGRANOS 3G S.A.S

NIT.:  901137060-1 Ciudad: IBAGUÉ

Sector económico:  SERVICIOS

Es una empresa tolimense dedicada a la comercialización

de frijol, condimentos y granos en general, con su cede
principal 4C N°26-96 en la ciudad de IBAGUE- TOLIMA

Somos una empresa familiar de cereales secos en todo el

país, con una larga trayectoria en el mercado, fundada en
el sur del Tolima hace 45 años, por un campesino
tolimense pujante.
Descripción de la empresa:
Constituida legalmente hace 20 años por su actual gerente
general quien aplicando su profesión de administrador
financiero ha hecho de EMPAQUETEADORA
COMERCIAGRANOS 3G S.A.S una empresa estructural
y financiera ampliamente reconocida en el mercado como
líder en el Tolima.

Numero
Clase de Riesgo: 1 actividad 5125
Económica:
Número de
Número de Centros de Trabajo: 1 trabajadores 3
totales:

MISION
 EMPAQUETADOS COMERCIAGRANOS 3G S.A.S.

Prestar servicios de compra y venta de cereales secos reconociendo los clientes como nuestra
razón de ser, trabajando en la búsqueda permanente de la excelencia, enfocados en una política
de mejoramientos continuo de la calidad en cada una de las áreas de la empresa

VISION

Posicionando en el sector agropecuario como la mejor empresa del país en el 2025; trabajando
diariamente en programas de mejoramiento continuo para obtener la certificación de calidad.

OBJETIVOS GENERAL

Verificar si la empresa de EMPAQUETEADORA COMERCIAGRANOS 3G S.A.S cumple con

el sistema de gestión, seguridad y salud en el trabajo.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

 Identificar por medio de una lista de chequeo los estándares mínimos de la empresa
 Establecer las policías de seguridad y salud en el trabajo, convivencia laboral, políticas de
prevención del consumo de tabaco, alcohol y drogas
 Determinar el nivel de riesgo en que se encuentra la empresa

ALCANCE

Revisar la implementación Revisar la implementación de los estándares mínimos de SG-SST a

través de una inspección detallada de todos los procesos y actividades ejecutadas dentro de la
organización.
 EMPAQUETADOS COMERCIAGRANOS 3G S.A.S.

METODOLOGIA APLICADA

La propuesta aplicada metodológica fue realizar la visita de verificación de evaluación inicial

según el artículo 2, 2, 4, 6,16 el articulo la del decreto 1072 del 2015 que nos habla sobre la
Evaluación inicial del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) y de
los estándares mínimos que debe contar la empresa para saber en qué estado se encuentra.

También en el artículo 2.2.4.6.16 encontramos 8 aspectos relevantes de la evaluación inicial de

los cuales podemos identificar, evaluar, el registro y seguimiento de los riesgos y peligros con
que cuenta la empresa y de verificar si cuenta con los aspectos que la evaluación inicial solicita.

ASPECTOS A REALIZAR

La empresa EMPAQUETADOS COMERCIAGRANOS 3G S.A.S tiene claro que se debe

implementar el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo y pues para ello se debe de
contar con recursos humanos, financieros y tecnológicos para colocarlo en marcha.

OBSERVACIONES

Se evidencio que la empresa EMPAQUETADOS COMERCIAGRAMOS 3G S.A.S, trabajan

de manera presencial, en un ambiente laboral no adecuado, los trabajadores no cuenta con los
elementos de protección personal correspondientes para cada actividad, las herramientas no se
encuentran en buen estado y lo más importante es que no cuentan con el SGSST implementado
que aunque tienen conocimiento del mismo.
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CONCLUSIONES

 En este informe se evidencio que la empresa cuenta con una trayectoria de más de 40
años en el mercado y a que a pesar de estos años no cuenta con un sistema de gestión de
seguridad y salud en el trabajo implementado lo que genera un alto riesgo en los
trabajadores.
 De acuerdo a los resultados obtenidos en la lista de chequeo de la evaluación inicial del
capítulo 6 articulo 2.2.4.6.16 del decreto 1072 del 2015, nos arrojó un estado de
cumplimento 0%, debido a que no cumple con ningunos de los aspectos solicitados.

RECOMENDACIONES

 Se recomienda implementar lo más pronto posible el sistema de gestión de seguridad y

salud en el trabajo de acuerdo a la normativa legal vigente.
 Se recomienda adoptar las acciones necesarias para mantener actualizada la matriz de
identificación de peligros de todas las sedes con el fin de incluir la totalidad de los
elementos que pueden ser causantes de accidentes y enfermedades.

OBJETIVOS Y META

OBJETIVOS
Promover y divulgar capacitación de
hábitos saludables
identificar y dar a conocer los riesgos laborales
a los que esta expuestos los trabajares
METAS
Se evidencio que al final del año, por medio de
indicadores las capacitaciones se cumplieron a
un 100%
Se realizo las actividades propuestas para
lograr un 80% en concientización de los
riesgos expuestos

Vigilar y monitorear el estado de salud de los Realizar exámenes ocupacionales con el finde
trabajadores asociado con factores de riesgos que los trabajadores al final de cada año
ocupacionales cumplan con el 100 % de monitoreos
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Desarrollar actividades de promoción y
prevención en accidentes y enfermedades
laborales para mitigar el ausentismo laboral
Asegurar la implementación de documentos y
evaluaciones de requisitos del sistema de
gestión por medio del decreto 1072 y la
resolución 0312
Establecer políticas de asistencia para mitigar
y cumplir con las políticas en un 90%
Para final del año se tendrá la documentación
que ayudará a los trabajadores a tener
conocimientos del sistema de gestión por
medio de información en un 80%
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CUMPLE NO CUMPLE PESO POCENTUAL

1 0 0

2 0 0

3 0 0

4 0 0

5 0 0

6 0 0

0 0

Estado de evaluacion inicial del SG-

SST frente al decreto 1072 del 2015

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