“Existe considerable consenso de que los siguientes atributos de los recursos y de los usuarios conducen a una mayor probabilidad

de que se
formen asociaciones autogestionarias.”

Atributos del Sistema de Recursos (SdR) Atributos de los usuarios

Mejoramiento factible: Las condiciones del recurso no están en
un punto de deterioro tal que la organización es inútil o están tan
subutilizados que poca ventaja resulta de organizarse.
Indicadores: Confiables y válidos de la condición del sistema de
recursos están frecuentemente disponibles a un costo
relativamente bajo.
Predecibilidad: El flujo de unidades del recurso es relativamente
predecible.
Extensión espacial: El sistema de recursos es suficientemente
pequeño, dada la tecnología de transporte y comunicación en uso,
que los usuarios pueden desarrollar un conocimiento preciso de los
límites externos y de los microambientes internos.
Importancia: Dependen del SdR para una parte importante de su sustento o otra actividad importante.
Entendimiento común: Comparten una imagen de cómo opera (atributos) el SdR y de cómo sus
acciones afectan a cada uno y al sistema de recursos.
Baja tasa de descuento: Usan una TdD suficientemente baja en relación a futuros benefeficios a ser
obtenidos del recuros.
Confianza y reciprocidad: Confían entre sí para cumplir promesas y relacionarse con reciprocidad.
Autonomía: Son capaces de determinar reglas de acceso y extracción sin autoridades externas que
las revoquen.
Experiencia organizativa previa y liderazgo local: Han aprendido, por lo menos, mínimas
habilidades de organización y liderazgo a través de su participación en otras asociaciones o de su
aprendizaje de otras formas en que los grupos vecinos se han organizado.

PRINCIPIOS DE DISEÑO DE INSTITUCIONES DE RECURSOS DE ACERVO COMÚN, ROBUSTAS Y AUTOGESTIONARIAS

Poseer reglas que definan claramente quién tiene derechos a usar un Asegura que los usuarios puedan identificar claramente a todo
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recurso y los límites de ese recurso aquel que no tiene derechos y tomar acción contra ellos.
Reglas que delimiten tiempo, lugar, tecnologías y cantidad de recursos a usar. Trabajo material y dinero a dedicar al procomún.
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Ambos tipos de reglas (apropiación y abastecimiento) se ajustan (son congruentes) a condiciones locales.
Con arreglos de elección colectiva usados Si se percibe que los costos de su sistema son más altos que sus beneficios y que son
3 para modificar las reglas de impedidos de hacer serias propuestas de cambio, simplemente podrían empezar a burlar las
funcionamiento regular del recurso. reglas cada vez que tengan la oportunidad.
Monitoreo del cumplimiento de las reglas. La cuestión importante acerca de la sanción para un usuario que ha sucumbido a la tentacion
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(Supervisión) es que su acción sea descubiera y se le asigne una pena.
5 Sanciones graduales. Romper repetidamente, a la larga, enfrentará un castigo, que puede disuadir la realizaciòn de violaciones.
Resolución ordenada, y de bajo Aunque parezcan claras y precisas, es fácil tener un desacuerdo sobre interpretación de reglas que
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costo, de los conflictos que surjan. limitan las actividades de apropiación o que requieren inputs de recursos.
Relacionados con autonomía (7 y 8)
Reconocimiento de gobiernos de diferente nivel de los derechos de un Legitimidad de las reglas diseñadas por los propios usuarios
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grupo a construir sus propias instituciones. será menos cuestionada.
Pequeñas y grandes empresas concatenadas A través de la concatenación de cada nivel de organización en un nivel más grande, las
permiten a los participarentes resolver externalidades que un grupo provoca en otros pueden ser afrontadas en escenarios
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diversos problemas que involucran diferentes organizacionales más grandes que tienen un rol legítimo que jugar en relación a las
economías de escala. entidades más pequeñas.