PRUEBA RECUPERATORIA PARA ALUMNO@S QUE NO

LOGRARON OBTENER LA NOTA MINIMA DE APROBACIÓN

AP. PATERNO AP. MATERNO NOMBRES CURSO:_________

INSTRUCCIONES: subraye, la alternativa que Ud. considere como la correcta.
(tómese en cuenta que la alternativa es una sola) El cuestionario debe ser enviado por
el medio digital, classroom, el día viernes 27 de noviembre, máxime hasta Hrs. 19:20.

LEGISLACION LABORAL
1 NUESTRA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL ESTADO, ESTA CONSIDERADO
FUNDAMENTALMENTE:

a) Por ser el documento solemne que consigna el ordenamiento jurídico fundamental del
Estado
b) Porque determina la organización y atribuciones de los órganos públicos
c) Por cuanto señala con precisión las libertades, derechos y deberes de la comunidad
política
d) Todas las alternativas anteriores
e) Ninguna de las Alternativas anteriores

2. DE ACUERDO A LA C. P. E., LAS DISPOSICIONES SOCIALES Y LABORALES:

a) Son de cumplimiento obligatorio

b) Las normas laborales se interpretarán y aplicarán a favor de los (as) trabajadores (as)
c) Los derechos laborales, beneficios sociales, sueldos devengados, son imprescriptibles
e inembargables
d) Todas las alternativas anteriores
e) Ninguna de las Alternativas anteriores

3. LA IMPORTANCIA DEL CONTRATO DE TRABAJO, RADICA:

a) En las principales obligaciones obrero - patronales

b) En la duración del contrato de trabajo
c) En la Jornada de Trabajo, clase de trabajo y remuneraciones
d) Todas las alternativas anteriores
e) Ninguna de las Alternativas anteriores

4. CUANDO UN (A) TRABAJADOR (A) SE RETIRA VOLUNTARIAMENTE DE LA FUENTE

LABORAL:

a) Obliga al empleador el pago del desahucio a favor del trabajador o trabajadora

b) Origina de inmediato la disolución del contrato
c) La indemnización por tiempo de servicios, antes de los 90 días de trabajo continuo
d) Todas las alternativas anteriores
e) Ninguna de las Alternativas anteriores

5. LA VACACIÓN ANUAL ES UN DERECHO LABORAL A FAVOR DEL (A) TRABAJADOR

(A) Y POR ELLO:

a) Nuestra Legislación Nacional, determina un descanso prolongado no menor a 15 días

hábiles, luego de un año de trabajo continuo e ininterumpido
b) De 16 a 20 días hábiles, dependiendo de la antigüedad con más de 9 años del (a)
trabajador (a)
c) De 30 días hábiles, si el (la) trabajador (a) cumple más de 10 años de antigüedad
d) Todas las alternativas anteriores
e) Ninguna de las Alternativas anteriores

Lic. Edgar Gutiérrez Farfán

6. LOS BENEFICIARIOS DEL TRABAJADOR PARA GOZAR DE LAS PRESTACIONES
DEL SEGURO SOCIAL, TIENEN PREFERENCIA EN EL SIGUIENTE ORDEN SUCESIVO:

a) Los hijos legítimos, naturales, reconocidos y los adoptivos, - los ascendientes o padres
- La esposa o la conviviente - los hermanos menores de 18 años.
b) Los ascendientes o padres – los hermanos menores de 18 años – los hijos legítimos,
naturales, reconocidos y los adoptivos – la esposa o la conviviente.
c) La esposa o la conviviente – los hijos legítimos, naturales, reconocidos y los adoptivos
hasta los 25 años, - los ascendientes o padres.
d) Todas las alternativas anteriores.
e) Ninguna de las Alternativas anteriores.

Lic. Edgar Gutiérrez Farfán