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HISTORIAL DE ACTUALIZACIÓN
Fecha Edición Descripción del cambio o fuente consultada sin obtener cambios requeridos
Se modifica el procedimiento de acuerdo al nuevo organigrama de la
3/28/2008 2
empresa.
file:///conversion/tmp/scratch/522919675.xlsx CAS-R022-02
INA – I001
INA – I001 INSTRUCTIVO DE VERIFICACION DOCUMENTOS PARA EL INGRESO DE PERSONAL A OBRA Edición 04
OBJETIVO Establecer los lineamientos de revisión de los documentos a entregar por parte de los contratistas para el ingreso de personal a los proyectos según la actividad a realizar.
ALCANCE Aplica para el control de afiliaciones, pagos de seguridad social y certificaciones/cursos de tareas a desarrollar del personal de los contratista que se encuentren laborando en proyectos de PAYC.
El responsable de asegurar que el proceso descrito en el presente documento se cumpla a cabalidad es del Director de Obra como cabeza del proyecto. El director puede asignar la tarea a un
RESPONSABLES
miembro del equipo de trabajo de PAYC. Es importante analizar y describir los criterios descritos en este instructivo conjuntamente con el constructor para establecer el control entre las partes.
DESCRIPCIÓN
VERIFICACIÓN
RESPONSABLE PERIODICIDAD REQUISITOS
¿Cómo verificarlo? ¿Qué verificar?
Fotocopia de la cédula de Número de cedula, nombre y apellidos deben ser los mismos registrados en el listado de ingreso de
1 N.A.
ciudadanía personal entregado por los contratistas.
EPS: formulario de afiliación: fecha de afiliación, datos del trabajador que coincidan con la cedula, tener
sello de radicado de la EPS. Autoliquidación de aportes: periodo de pago el cual debe ser anticipado
EPS: en formulario de afiliación o con la (mes anticipado), datos del trabajador que coincidan con la cedula, razón social y NIT del empleador
autoliquidación de aportes. directo, días de aporte.
2 Afiliaciones EPS y ARL:
ARL: en constancia/certificación de
afiliación o autoliquidación de aportes ARL: fecha del documento, datos del trabajador que coincidan con la cedula, razón social y NIT, fecha
de afiliación por parte del mismo, clase de riesgo y porcentaje de cotización (clase V Riesgo máximo /
6.960%) vr actividad económica
Cada vez que ingrese
un trabajador nuevo al
proyecto
Constancia o certificación: Fecha del documento, datos del trabajador que coincidan con la cedula y
Cada contratista es Semanalmente el fecha de afiliación.
DOCUMENTACIÓN responsable de contratista entrega un En constancia/certificación de afiliación o en
3 Certificación de AFP: Formulario de afiliación: Fecha del documento, datos del trabajador que coincidan con la cedula,
SEGURIDAD SOCIAL entregar a PAYC para listado del personal el formulario de afiliación.
razón social y NIT del empleador directo, fecha de afiliación por parte del mismo y sello de radicado de
su verificación actualizado. la AFP.
Mensualmente el pago
de los aportes para
verificación En las planillas de pago de seguridad
social:
1. EPS: mes anticipado
1. Razón social y NIT del empleador directo, datos del trabajador que coincidan con la cedula, fecha de
2. ARL, AFP y parafiscales: Mes vencido
Pagos al sistema general de pago (Día hábil vencimiento cada mes) ver Instructivo 1 (hoja 2) INA-R004 Control seguridad social,
3. La pagina del RUAF sirve para consultar
4 seguridad social, para los entidades a las cuales se realizan los aportes (EPS,ARL,AFP,CCF), periodo de pago y días.
las afiliaciones a EPS, ARL, AFP; sin
trabajadores antiguos. 2. Tipo de planilla: ver Instructivo 2 (hoja 3) en el registro INA-R004 Control seguridad social
embargo su actualización no es de manera
3. La planilla debe contar con una franja diagonal que diga "Pagado".
inmediata por lo cual si es una afiliación
muy reciente no la verán reflejada en el
sistema.
Fecha del certificado (no mayor a 1 año), datos del trabajador que coincidan con la cedula, razón social
Concepto médico de aptitud
5 N.A. y NIT del empleador directo, concepto debidamente firmado por el trabajador y el médico con número de
laboral
Lic. S.O. y tarjeta profesional.
Cada contratista es EL carné como mínimo debe contener:
responsable de la • Nombre del empleado
carnetización de su • Número de documento de identidad
personal y que sea Cada vez que ingrese Con copia de la cedula y la documentación • Foto
Carné de identificación como
CARNETIZACIÓN validado por PAYC un trabajador nuevo al 1 de los aportes parafiscales y exámenes • Empresa Prestadora de Salud a la que se encuentre afiliado
personal del proyecto
para poder autorizar el proyecto médicos • Empresa Administradora de Riesgos Laborales a la que se encuentre afiliado
ingreso al proyecto • Fecha de ingreso
Nota: De acuerdo al • Fecha de firma del carné
alcance del contrato • Firma de la Interventoría
1. Ingresar bien sea a persona natural (entrenadores) o persona jurídica (empresa con entrenadores)/
departamento/ si se encuentra autorizado debe aparecer allí junto con la resolución. En la resolución
debe verificar: Razón social y NIT, niveles autorizados para formar, nombres y cedulas de los
entrenadores inscritos al centro de entrenamiento los cuales deben ser quienes firman el certificado
(estos datos deben coincidir con los del certificado).
2. El certificado debe contener la siguiente información:
a) Denominación: “Certificación de capacitación y entrenamiento o de competencia laboral para Trabajo
Seguro en Alturas”
b) Nivel de capacitación
Cada vez que ingrese
c) Nombre de la persona formada/ certificada
un trabajador nuevo al Certificado de formación para
Cada contratista es 1. Autorización al centro de entrenamiento d) Número del documento de identificación de la persona formada/ certificada
proyecto y cuando se trabajo en alturas (nivel
responsable de (resolución): http://www.sena.edu.co/es- e) Nombre del proveedor que realizo la capacitación y entrenamiento o la evaluación y certificación de la
realice el 3 avanzado, reentrenamiento,
entregar a PAYC para co/formacion/Paginas/Autorizaciones.aspx competencia laboral.
reentrenamiento (anual competencia laboral,
su verificación 2. Información básica del certificado f) Nombres, apellidos y firma del representante legal o delegado del centro de entrenamiento y
o por cambio de tipo Coordinador).
capacitación.
de trabajo en alturas)
g) Nombres, apellidos y firma del entrenador y número de la licencia de salud ocupacional.
h) Ciudad y fecha donde se realizo la capacitación y entrenamiento o la evaluación y certificación de la
competencia laboral.
i) Ciudad y fecha de expedición del certificado que acredita la capacitación y entrenamiento o certificado
de competencia laboral.
j) Nombre del organismo certificador y código de acreditación
k) Solamente para la UVAE: adicional a la anterior información debe contar con Nombres apellidos y
firma del representante legal de la empresa (o su delegado) y del representante legal del gremio (o su
delegado).
TRABAJO EN ALTURAS
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