1/5/2021 Diferencia entre Misión y Visión

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Misión y Visión Misión, visión y valores de una empresa

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2 Trabajo en Equipo
La misión y la visión son dos de los principios fundamentales que construyen la
identidad de una empresa u organización. Son dos conceptos diferentes entre 3 Funciones de un gerente
sí, que se erigen como pilar para describir la estrategia y objetivos de una
organización.

La misión y la visión suelen sintetizarse en unas pocas oraciones o frases, son

planteadas en simultáneo y deben ser coherentes entre sí.

Misión. Postula el propósito u objetivo de una empresa u organización

(¿por qué existe? ¿qué hace?). Refleja la esencia, la razón de ser de una
empresa. La misión debe ser específica, auténtica, única. Por ejemplo:
Crear más sonrisas en cada sorbo y en cada bocado. (misión de Pepsico)
Visión. Postula una meta a largo plazo en forma ambiciosa y optimista.
Describe el lugar al que se quiere que la empresa u organización llegue en
un futuro. La visión debe ser el norte que guíe e inspire a todos los que
forman parte del proyecto. Por ejemplo: Ser el líder mundial en alimentos y
bebidas. (visión de Pepsico)

Características de la misión

Refleja el espíritu y los objetivos de la empresa.

Suele expresarse en tiempo presente de manera simple y concisa.
Debe tener en consideración cuál es la tarea de la empresa, quién la
desempeña y cuáles son los beneficios.
Suele especificar hacia quién va dirigido el producto o servicio y establece
las diferencias con la competencia.
Plantea el objetivo del día a día de la compañía: logros que apuntan a
alcanzar la visión que se plantea a futuro.

Características de la visión

Sintetiza las aspiraciones de la empresa.

Debe ser un objetivo claro que marque el camino a seguir para todo el que
ingresa en la organización.
Suele postularse en tiempo futuro, y da sentido a los objetivos de corto y
mediano plazo.
Plantea un desafío constante y debe ser un ideal que abarque a todos los
sectores de la organización.
Es atemporal, no define un período o una fecha determinada para su
cumplimiento.

Importancia de la misión y la visión en una organización

La misión y la visión son dos herramientas fundamentales en toda organización:

dan identidad y marcan el rumbo. Estas deben ser comunicadas a empleados,
clientes, proveedores, sindicatos, medios, gobierno.
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La formulación de estos principios requiere un profundo conocimiento sobre las

bases y objetivos de la organización. Deben ser redactados por la cúpula
gerencial, directorio o miembros fundadores teniendo en cuenta el contexto y
las posibilidades reales de la institución.

Las bases de una empresa u organización suelen verse reflejadas en los bienes o
servicios producidos y en la fidelidad de los clientes. Tener un camino
delimitado y un objetivo en común genera compromiso y motiva a los
empleados.

A la visión y la misión se le suman los valores, que son los principios o creencias
que una organización posee y sobre los que construye su identidad y orienta
proyectos y decisiones.

Puede servirte: Políticas y normas de una empresa 

Ejemplos de misión y visión

1 Techo

Misión. Trabajar con determinación en los asentamientos informales para

superar la pobreza a través de la formación y acción conjunta de sus pobladores
y pobladoras, jóvenes voluntarios y voluntarias, y otros actores.

Visión. Una sociedad justa, igualitaria, integrada y sin pobreza en la que todas
las personas puedan ejercer plenamente sus derechos y deberes, y tengan las
oportunidades para desarrollar sus capacidades.

2 Tetra Pak

Misión. Trabajamos por y con nuestros clientes para brindarles soluciones

preferidas de procesado y envasado para los alimentos. Aplicamos el
compromiso a la innovación, a la comprensión de las necesidades de los
consumidores y a las relaciones con los proveedores para entregar dichas
soluciones, donde y cuando se consumen los alimentos. Creemos en el
liderazgo industrial responsable, en el desarrollo de un crecimiento rentable en
armonía con la sostenibilidad medioambiental y en la responsabilidad social
corporativa.

Visión. Nos comprometemos a que los alimentos sean seguros y estén

disponibles en todos lados. Nuestra visión es la ambiciosa meta que impulsa
nuestra organización. Determina nuestro rol y propósito en el mundo exterior.
Nos brinda, internamente, una ambición compartida y unificadora.

3 Avon

Misión. Líder Global en Belleza. La elección de las mujeres para comprar. El

Vendedor Directo Premier. El mejor lugar para trabajar. La Fundación más
grande para la mujer. La Compañía más admirada.

Visión. Ser la Compañía que mejor entienda y satisfaga las necesidades de

productos, servicio y autoestima de la mujer en todo el mundo.

Más ejemplos en: Visión, misión y valores de una empresa 

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1 Misión, visión y valores de una empres 2 Trabajo en Equipo

3 Funciones de un gerente 4 Objetivos de una empresa

5 Políticas y Normas de una empresa 6 Cliente y Consumidor

7 Objetivos Estratégicos 8 14 Principios de la Administración

9 Organizaciones Lucrativas y No Lucrat 10 Organizaciones Lineales

11 Costo Fijo y Costo Variable 12 Siglas

Cómo citar este contenido:

Enciclopedia de Ejemplos (2019). "Misión y Visión". Recuperado de:

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