CORPORACIÓN UNIVERSITARIA IBEROAMERICANA

FACULTAD DE CONTADURÍA PÚBLICA

GUÍA DE EVALUACIÓN DE LECTURA

NOMBRES Y APELLIDOS DEL ESTUDIANTE

Oscar Vega Duran

CÓDIGO ___100051119________________________________________
E-MAIL ___Ovegadur@iberoamericana.edu.co____________________________________
Teléfono ___3127356681___________________________________________
Fecha elaboración de la guía: ___30 de septiembre________________
Fecha de revisión: ____________________________________________
Docente: Myriam Moreno
Nombre del curso: Responsabilidad Social Empresarial.

Tema:
Historia de la responsabilidad social empresarial

Referencia bibliográfica:
Duque, Orozco, Y. y Rendón, Acevedo J. A. (2013). Responsabilidad Social Empresarial: Teorías, índices,
estándares y certificaciones. Universidad del Valle, Cuadernos de Administración. Recuperado de:
http://www.scielo.org.co/scielo.php?script=sci_abstract&pid=S0120-46452013000200009&lng=es&nrm=iso&tlng=es
Vergara, M. P., Vicaría, L. (2009). Ser o aparentar la responsabilidad social en Colombia: Análisis
organizacional basado en los lineamientos de la Responsabilidad Social Empresarial. Pontificia Universidad
Javeriana. Recuperado de: Base de datos E-libro "Herramientas de apoyo" (Manual bibliotecas virtuales)
Developing Sustainable Regions Through Responsable, DESUR (s.f.). Responsabilidad Social Empresarial:
Buenas Prácticas y Recomendaciones. Recuperado de: http://responsabilidadsocialquito.com.ec/wp-
content/uploads/2015/09/DESUR-guia-final.pdf
Objetivo del trabajo o lectura
Adquirir conocimientos sólidos y fundamentados en la responsabilidad empresarial en los diferentes
contextos, siendo estos históricos, en lo relacionado a sus teorías, índices, estándares y certificaciones, en base
a las diferentes consultas realizadas, sabiendo desarrollar un adecuado control de lectura

Saberes previos (¿Qué ha necesitado saber usted para entender este tema?)
Investigar de manera autónoma diferentes lecturas y videos, referente a la responsabilidad social empresarial
y todo lo relacionado a la sostenibilidad y sustentabilidad, consecuentemente con todo el andamiaje de
conocimientos tenido en las actividades anteriores en esta misma línea de conocimientos y principalmente
todo el conociendo impartido por nuestra docente en cada collaborate, para de esta forma comprender y
entender la historia de la responsabilidad social empresarial
Palabras Claves (descriptores) Responsabilidad social empresarial, Desarrollo, Sostenibilidad,
Sustentabilidad, Empresarial, andamiaje, Historia.
RESUMEN

La responsabilidad social empresarial es un término que tiene sus inicios hace ya más de un siglo, con la
conocida Ley Antimonopolio Sherman, publicada el 2 de julio de 1890. en esos tiempos las empresas utilizaban este
concepto para generar más utilidades, sin comprometerse realmente con la responsabilidad social, sin embargo,
atraves del tiempo este término fue fortaleciéndose, hasta lo que conocemos hoy en día.
A continuación, se mencionará los acontecimientos más importantes presentados por la responsabilidad social
empresarial. (Duque y Rendon, 2013)
Alrededor del año de 1919 en París grandes empresas multinacionales de nueve países diferentes, asistieron a
una reunión realizada por la organización Internacional del trabajo (OIT) en la que expresaron su interés por temas
sociales en los que podían participar las empresas.
Años después en 1930 gracias a la desbastadora crisis económica mundial, hizo tomar un enfoque diferente y
en 1948 se implementa la RSE de manera obligatoria, impulsada también por la nefasta segunda guerra mundial y
sus implicaciones en el medio ambiente. Gracias a estas implementaciones se comienzan a crear leyes y decretos, en
pro del medio ambiente y su recuperación, estas aplicaciones fueron de manera mundial, con repercusiones en cada
nación a aquellas organizaciones que desacataran estas normas y afectaran el medio ambiente. (Duque y Rendon,
2013)
Para 1953 aparece Howard Bowen, el cual se considera el padre de la responsabilidad social empresarial.
Bowen decía que “Todas las acciones y decisiones tomadas por los empresarios impactan directamente en la calidad
y personalidad del resto de la sociedad” Este autor nos decía que la responsabilidad social empresarial tiene su
enfoque principalmente en las empresas y como ellas se comportan con el medio que les rodea, ya que deben
contribuir en beneficios a la misma, donde el empresario debe actuar para servir a la sociedad en lugar de tener como
objetivo la maximización de los beneficios como único fin de la empresa. (Duque y Rendon, 2013)
En el año de 1967 empieza a consolidarse la RSE gracias a Davis, quien afirma que la "responsabilidad social
se expresa en la ley, costumbres y los acuerdos institucionales que definen las condiciones para el uso responsable
del poder" Este autor se oponía a que la responsabilidad social recayera totalmente sobre las empresas ya que alejaba
que las organizaciones no están equipadas para realizar actividades sociales, porque estas están enfocadas en las
finanzas. De igual manera Friedman 1970 proponía "la única responsabilidad de la empresa hacia la sociedad es la
maximización de beneficios a los accionistas dentro del marco legal y ético del país". Lo que nos decía este autor es
que la responsabilidad social empresarial no debe recaer exclusivamente sobre los empresarios, sino que es una
responsabilidad colectiva, donde todas las personas somos agentes activos de cambio de nuestro entorno. (Duque y
Rendon, 2013)
Para los años de 1980 la responsabilidad social empresarial, tiene un giro radical de cómo se percibía años atrás
ya que se comienza a relacionar estrechamente a la empresa con las necesidades de las personas, donde se busca
convertir las problemáticas sociales en beneficios económicos por las empresas, y que estas retribuyan a la sociedad
estos beneficios, contribuyendo a empleos dignos y bien remunerados, con seguridad social para el trabajador y su
familia. (Duque y Rendon, 2013)
 Al final de la década del año 1990 fue muy importante, ya que en el foro económico de suiza, la ONU
propuso el pacto mundial, donde las empresas de forma voluntaria se comprometían alinear sus estrategias de
operaciones bajo diez principios, en cuatro áreas diferentes, como lo son: Derechos humanos, estándares laborales,
medio ambiente y anticorrupción, determinando históricamente la promulgación del pacto global.
Para la década del 2000 la RSE incorpora nuevas definiciones abarcando el desarrollo sostenible y de manera
holística toda la sustentabilidad empresarial en base de la protección de los recursos naturales, en una proyección no
destructiva con el medio ambiente, donde el objetivo principal sea el beneficio de las sociedades, marcando con ello
los objeticos de desarrollo del milenio. (Duque y Rendon, 2013)
Para el 2010 nace la norma ISO 26000, es una norma voluntaria que ofrece recomendaciones, sobre
definiciones, principios y materiales en responsabilidad social, tendiendo en cuenta que no será certificable, puesto
que no establece requisitos en estas áreas.
En el año 2015 en la ONU se plantean los 17 objetos de desarrollo sostenible en concordancia con algunos
objetivos no cumplidos en los del milenio, siendo su finalidad la calidad de vida de los seres humanos de la mano
con la responsabilidad social empresarial, donde su mayor objetivo es acabar con la pobreza extrema de los países
más rezagados en esta materia.
El concepto de RSE ha venido fortaleciéndose a lo largo de las últimas décadas, de manera continua en las
instituciones públicas y privadas, logrando acuerdos nacionales e internacionales, dando como resultado que la RSE
se convierta en un concepto potente de gestión empresarial. (Duque y Rendon, 2013)
A modo de conclusión se presenta algunos de los mas destacados momentos, de la responsabilidad social
empresarial en el mundo.
1. (1919) Organización mundial del trabajo (OIT)
2. (1945) Organización de las naciones unidas
3. (1948) Declaración de los derechos humanos
4. (1961) Amnistía Internacional
5. (1971) Green Peace
6. (1993) Transparencia Internacional
7. (2000) Cumbre del milenio y metas del milenio
8. (2005) Implementación del protocolo de Kioto
9 (2015) Objeticos de desarrollo sostenible
(La república, 2017)
¿Qué aplicaciones posibles tiene el tema?
En el campo industrial, económico, en todas las áreas productivas, en el campo político del estado para que sean
leyes aplicables por parte de las empresas, en beneficio para la sociedad, los recursos naturales y las generaciones
presentes y futuras.
Lecturas complementarias (autores de apoyo).
La república (2017) La historia de casi 100 años de la responsabilidad social empresarial. Recuperado de:
https://www.larepublica.co/responsabilidad-social/la-responsabilidad-social-empresarial-tiene-un-
recorrido-historico-a-nivel-global-2528179