SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

Version: 01
REGIONAL TOLIMA
CENTRO DE COMERCIO Y SERVICIOS
PROGRAMA DE ARTICULACIÓN CON LA MEDIA TECNICA
Fecha: 11/02/2020
TÉCNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA TRAMITAR
CORRESPONDENCIA

PROGRAMA DE FORMACIÓN: TÉCNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA

COMPETENCIA: 210601001-TRAMITAR CORRESPONDENCIA DE ACUERDO CON PROCESO TÉCNICOS Y

NORMATIVA (ARCHIVO).

CÓDIGO DE LA FICHA: 2065407

NOMBRES Y APELLIDOS: Ximena Del Pilar Martínez Rivas

IDENTIFICACIÓN: T.I 1.106.770.238

FECHA: septiembre 13 del 2020

TALLER # 1. IDENTIFICAR EL ENTORNO EMPRESARIAL

Conocer sobre la organización es uno de los temas importantes dentro en la

administración. Es por ello, que se requiere de la investigación y la construcción
de conceptos básicos por parte del aprendiz. Por esto, se solicita que responda a
conciencia las siguientes preguntas:

1. Con sus propias palabras construir el concepto de empresa.

R/: Una empresa es una organización con el fin de producir actividades de fines
económicos o comerciales para cumplir con las necesidades de bienes o servicios que
posee una sociedad.

2. Consultar como se clasifican las empresas según su tamaño.

Las empresas se clasifican en distintos tamaños, como son:
-Gran empresa: Tiene 100 o más empleados.
-Mediana empresa: Es superior a 200 e inferior a 100 empleados.
-Pequeña empresa: -Pequeña: Tiene menos de 20 empleados.
-Micro: Tiene menos de 10 empleados.
-Fami: Sus empleados son familia.

3. Mencionar tres ejemplos de empresas del ámbito local, regional o nacional que
pertenezcan a:
a. Sociedades anónimas: Nestlé, L’Oreal y Amazon.
b. Sociedades colectivas: Porvenir, Bancolombia y vozpopuli.
c. Sin ánimo de lucro: Cruz roja, ONG y fundación pies descalzos.
d. Economía mixta: Ecopetrol, isagen y etb.

4. ¿Cuál es el fin primordial de las empresas?

R: El fin primordial de las empresas es obtener utilidades a través de su participación
en el mercado de bienes y servicios.

5. ¿Cuál es la finalidad de las empresas públicas?

R/: La finalidad de las empresas públicas es brindar servicios públicos a la colectividad
y satisfacer sus necesidades elementales procurando un bien común.
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6. ¿Qué elementos forman una empresa?

R/: Una empresa por más pequeña que sea debe tener unos elementos muy claros:
-Estrategia.
-Producto.
-Organización.
-Contabilidad.
-Control de gestión.
-Planificación.
-Evaluación.

7. Explique cómo se clasifican las empresas según los sectores

económicos y de 3 ejemplos de cada una. (diferentes a los
mencionados en el documento base).
R/: Según los sectores económicos las empresas se clasifican en:
-Sector primario: Se denomina aquel sector de la economía que
comprende las actividades productivas de la extracción y la obtención
de materias primas. Ejemplo: Explotación forestal, minería,
piscicultura.
-Sector secundario: Es el sector de las actividades artesanales que
industriales que utilizan los recursos obtenidos por el sector primario
para realizar nuevos productos: Ejemplo: Alimentos, cerveceras,
electrodomésticos.
-Sector terciario: Llamado también sector de servicios, se encarga de
los objetos intangibles (bienes y servicios) destinado a satisfacer
necesidades de los demás sectores de la producción y de los
consumidores. Ejemplo: Servicios bancarios, aseguradoras, salud.

8. Explique en que consiste la clasificación de las empresas según su forma

jurídica y de un ejemplo de cada una de las clasificaciones.
R/: Empresas según su forma jurídica:
-Individuales: Tiene un solo propietario que es una persona física (un
autónomo). La empresa no tiene personalidad jurídica propia y por tanto
los derechos y obligaciones de la empresa coinciden con las de su
fundador.
Ejemplo: Chevecar.
-Sociedades: Formada por varias personas que mediante un contrato
forman una empresa.
Ejemplo: Chevrolet

9. Defina que es un Organigrama

R/: Un organigrama es una representación gráfica de la estructura de una empresa o
una organización en la cual se muestran las relaciones entre sus diferentes partes y la
función de cada una de ellas, así como de las personas que trabajan en las mismas.
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10. Cuál es la Función del organigrama en una empresa.

R/: La función del organigrama en una empresa es la de mostrar las principales
funciones que se desarrollan dentro de la entidad y las relaciones que hay entre ellos.

11. Explique mediante un Cuadro sinóptico que tipos de Organigramas existen.

Este organigrama resume

en un gráfico toda la
estructura de la empresa o
ORGANIGRAMAS de una gran unidad suya,
GENERALES siendo forzosamente
sintético, limitado a
representar las divisiones
mayores.

ORGANIGRAMAS Son los que representan

PARTICULARES con detalle la estructura a
O SECTORIALES nivel de unidades
menores.

TIPOS DE
ORGANIGRAMAS Cuando se ofrece una visión
ORGANIGRAMAS esquemática y de conjunto de la
DE BLOQUES estructura organizativa de la
empresa de una gran unidad o de
un sector suyo, comprendiendo
solo los grupos principales en los
que se divide, que posteriormente
se desarrollaran con más detalle
en otros organigramas.

Son los que comprenden todos los

niveles y puestos, hasta el nivel
más bajo. El organigrama
ORGANIGRAMAS particular es de detalle. En
DE DETALLE empresas pequeñas el
organigrama general puede ser de
detalle, abarcando toda la
estructura.
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12. Dibuje un Organigrama (El de su Preferencia) donde plasme la estructura Orgánica de

una empresa.

GERENCIA
GENERAL

TECNOLOGIA
DE
INFORMACION ASESORIA
LEGAL
RECURSOS
HUMANOS

PRODUCCION FINANZAS COMERCIAL LOGISTICA