Batería de Evaluación de FRP 1

Instrumentos que Constituyen la Batería de Evaluación de FRP

Handerd Camilo Sánchez Rodríguez

Presentado Por:

Sebastián Felipe Cagua Galindo

Jhon Vairon López Cajamarca

Miguel Pinzón Riveros

Universidad UNIMINUTO

Quinto Semestre

Silvania

Asod

2020
Batería de Evaluación de FRP 2

Instrumentos que Constituyen la Batería de Evaluación de FRP

Batería de Evaluación de FRP 3

CONTENIDO SIGNIFICADO / OBJETIVO

Construida Ministerio de Trabajo de protección Social
junto a la universidad Javeriana.
Objetivo Identificar y evaluar los fatores de riesgo
psicosocial intra y extralaboral e individual.
Se identifican cuatro dominios:
Demandas de trabajo: se refiere a las
exigencias que el trabajo le impone al individuo.
Control sobre el trabajo: posibilidad que el
trabajo ofrece al individuo para influir y tomar
decisiones sobre los diversos aspectos que
Dominios Intralaborales interviene en su realización.
Liderazgo y relaciones sociales en el
trabajo: liderazgo a lude a u tipo particular de
relación social que se establece entre los
superiores y sus colaboradores. Interacción con
otras personas en el contexto laboral.
Recompensa: retribución que el trabajador
obtiene a cambio de sus contribuciones o
esfuerzos.
 Tiempo fuera del trabajo.
 Relaciones familiares.
 Comunicación y relaciones
intrapersonales.
Dimensiones Extralaborales  Situación económica del grupo familiar.
 Características de la vivienda y su
entorno.
 Influencia del entorno extralaboral sobre
el trabajo.
 Desplazamiento vivienda – trabajo –
vivienda.
Es el de evaluar los factores de riesgo
psicosociales, entendidos como las “condiciones
Alcance de la Batería psicosociales cuya identificación y evaluación
muestra efectos negativos en la salud de los
trabajadores o en el trabajo.
La batería esta conformada por siete
instrumentos con los que se recopila la
información sobre condiciones intralaborales,
Estructura de la Batería extralaborales e individuales “demográficas y
ocupacionales”. La batería incluye
adicionalmente la última versión del cuestionario
para la evaluación del estrés.
Son entendidas como aquellas características
Condiciones Intralaborales del trabajo y de su organización que influye en la
salud del y bienestar del individuo.
 Batería de Evaluación de FRP
Condiciones Extralaboral
Nivel de riesgo
Instrumentos
cualquiera de los instrumentos que conforman la
Condiciones de Aplicación
con posgrado en salud ocupacional, con licencia
La Evaluación debe ser Realizada
Reserva de la información y
Consentimiento Informativo
confiabilidad de los resultados obtenidos a través
Integridad de los Instrumentos Aplicados
4
Son aquellas condiciones sociales fuera del
trabajo que afectan el desempeño y el bienestar
de las personas.
 Riesgo alto
 Riesgo Medio
 Riesgo muy alto
A. Ficha de datos generales.
B. Cuestionario de factores de riesgo
psicosocial intralaboral (forma A).
C. Cuestionario de riesgo psicosocial
intralaboral (forma B).
D. Cuestionario de factores de riesgo
psicosocial extralaboral.
E. Guía para análisis psicosocial de puesto
de trabajo.
F. Guía para entrevista semiestructuradas.
G. Guía para grupos focales.
H. Cuestionario para la evaluación del estrés.
Se relacionan tres condiciones de que deben
ser contempladas al momento de utilizar
presente batería, ellas son:
 Idoneidad de los profesionales que aplican
los instrumentos.
 Reserva de la información y
consentimiento informativo.
 Integridad de los instrumentos aplicadas.
Por un experto, y en particular un psicólogo
vigente de prestación de servicios en psicología
ocupacional. O si no existe un psicólogo con
especialización lo podrá realizar temporalmente
un psicólogo que tenga mínimo 100 horas de
capacitación especifica en fatores psicosociales.
La resolución 2646 de 2008 indica que, la
información utilizada para la evaluación de
factores psicosociales esta sometida a reserva,
conforme lo establece la Ley 1090 de 2008, en
consecuencia, los expertos deben garantizar por
escrito el compromiso de usar la información
obtenida, única y exclusivamente para los fines
inherentes de la salud ocupacional.
Con el fin de garantizar la valides y
de la batería, la aplicación de cualquiera de sus
instrumentos deberá seguir las instrucciones y
 Batería de Evaluación de FRP
Manejo y Uso de la Información de los
Resultados
Población a la que va Dirigida
5
lineamientos establecidos en el presente manual y
en los manuales específicos que lo conforman.
El uso y aplicación de cualquiera de los
instrumentos que conformen la presente batería
se deberá hacer bajo el marco ético y legal que
regule la actividad de los profesionales que se
desempeñan en al área de la Salud Ocupacional y
Psicología.
Los resultados y la información deberán
manejarse en total reserva, el trabajador podrá
conocer los resultados de la evaluación de los
factores psicosociales, mediante un informe
preparado por el psicólogo que lo evaluó.
Todos los trabajadores que estén afiliados a
riesgos profesionales o laborales.