• Materiales Eléctricos y Mecánicos SAS,

es una empresa distribuidora de material

eléctrico, lleva 49 años en el mercado.

• Las marcas que han brindado respaldo

por las que son más reconocidos son
Panduit, Leviton, Teldor, Centelsa,
Colmena, Hikvision, Sylvania entre otras.

• Su estructura organizacional es
piramidal ya que se pueden ubicar
cargos como Gerentes, Directores de
áreas, líderes en cada departamento,
colaboradores tanto operativos como
administrativos.
 • Cumple con requisitos del Ministerio de • Relaciones Internacionales
Trabajo.
• TLC, afectan importaciones

• Contratos de trabajo con clausulas de

cumplimiento entre empleado y • Cambio Estatutos según
empleador. informaciones gubernamentales

• Manuales y políticas apoyado de la

gestión de sus 170 trabajadores.
 • Variables constantes en cambios de TRM,
• Cumplimiento de ventas y utilidades en afecta pago de aranceles y
2019 en un 25% año anterior nacionalización de materiales.

• Aliados estratégicos para el

• Línea de productos generó más aseguramiento de cartera con los clientes
crecimiento fue Hikvisión. para mitigar perdidas en caso de
reestructuración de pequeñas empresas.

• Créditos rotativos en entidades

Bancarías, buen manejo financiero
permite acceder con facilidad.
• Trabaja de la mano con el sector de las
telecomunicaciones
• Plataformas internas Putty, Oracle,
Tableau, Isolunion.
• Fallas de internet por parte de
proveedor o repentinas caídas de
sistema, errores en aplicativos
• Datacenter en optimas condiciones

• Medios de comunicación Skype,

WhatsApp, SotfPhone, telefonía fija.

• Uso TIC. Facebook, Instagram,

Lonkeding, Mercado libre, pagos PSE
• Apoyo clientes principal • Sector construcción,
factor Industria, almacenes
eléctricos, ferreterías.

• Compras de pequeñas,
medianas y grandes
empresas • Disponibilidad de material
• Tiempos de respuesta
• Tiempos de entrega
• Servicio al cliente
• Cumple conductas de • Buena comunicación
Responsabilidad Social

• Trabaja basados en el
• Respeta diferencia de cultos, cumplimiento de misión,
etnias y géneros visión, valores corporativos y
políticas internas.

• Ambiente trabajo en
armonía, responsabilidad y
respeto
Vidal Arizabaleta , E. (2005). Diaganostico Organizacional. Evaluación sistémica del desempeño
empresarial en la era digital. Bogota D.C: Ecoe Ediciones.