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El documento presenta las respuestas de tres empleados de la empresa Servientrega a preguntas sobre sus motivaciones laborales y los planes de bienestar que ofrece la empresa. Arbey Cruz, analista logístico, aprecia aprender en su trabajo y valora que la empresa ofrezca transporte al final de su turno nocturno. Ricardo Cusba, auxiliar administrativo, desea capacitarse para ascender y favorece el subsidio para estudiar. Daniel Mejía, auxiliar operativo, valora las oportunidades de ascenso y disfruta del refriger
El documento presenta las respuestas de tres empleados de la empresa Servientrega a preguntas sobre sus motivaciones laborales y los planes de bienestar que ofrece la empresa. Arbey Cruz, analista logístico, aprecia aprender en su trabajo y valora que la empresa ofrezca transporte al final de su turno nocturno. Ricardo Cusba, auxiliar administrativo, desea capacitarse para ascender y favorece el subsidio para estudiar. Daniel Mejía, auxiliar operativo, valora las oportunidades de ascenso y disfruta del refriger
El documento presenta las respuestas de tres empleados de la empresa Servientrega a preguntas sobre sus motivaciones laborales y los planes de bienestar que ofrece la empresa. Arbey Cruz, analista logístico, aprecia aprender en su trabajo y valora que la empresa ofrezca transporte al final de su turno nocturno. Ricardo Cusba, auxiliar administrativo, desea capacitarse para ascender y favorece el subsidio para estudiar. Daniel Mejía, auxiliar operativo, valora las oportunidades de ascenso y disfruta del refriger
R/ El aprendizaje diario que puedo obtener en mí puesto de trabajo. ¿Qué actividades o planes de bienestar les gustaría tener en el trabajo o cuentan con alguno actualmente? R/ Actualmente la empresa tiene planes de bienestar: Cooperativa Refrigerio Ruta al final del turno de la tarde ¿Cuál es el plan de bienestar que más le gusta? R/ El que la empresa nos brinde ruta al finalizar el turno en la noche, porque la hora de salida es muy tarde (2 a.m.) y no es fácil encontrar transporte a esa hora.
R/ El poder tener conocimientos en las diferentes áreas de la empresa, para poder crecer dentro de la empresa. ¿Qué actividades o planes de bienestar les gustaría tener en el trabajo o cuentan con alguno actualmente? R/ Si tiene. Refrigerios Cooperativa Subsidio de estudio Semanas de bienestar ¿Cuál es el plan de bienestar que más le gusta? R/ El del subsidio de estudio, porque la empresa nos apoya a estudiar para poder crecer. 3. Nombre: Daniel Mejía Cargo: Auxiliar operativo Empresa: Servientrega
¿Qué es lo que más lo motiva en su trabajo?
R/ Las oportunidades de ascenso que se presentan en la empresa, porque siempre dan la oportunidad a los empleados ¿Qué actividades o planes de bienestar les gustaría tener en el trabajo o cuentan con alguno actualmente? R/ Si tiene. Cooperativa Refrigerio Torneo Deportivo Medias Verdes Bingo a final de año Convocatorias internas ¿Cuál es el plan de bienestar que más le gusta? R/ El refrigerio, porque no todas las empresas le brindan esto a los empleados y el torneo deportivo, porque nos deja hacer deporte ya que son diferentes disciplinas las que convocan.