NUEVA GESTIN DEL TALENTO HUMANO Y SU EVALUACIN DE

DESEMPEO EN PLAZAVEA DEL REA DE CAJAS EN EL CERCADO DE

HUANCAYO DEL PERIDO 2016 EN EL MES DE ENERO A NOVIEMBRE.

PREGUNTAS ABIERTAS: (20)

1. Cmo determina la evaluacin de puestos de trabajo y los aumentos de sueldos?
2. Cules cree que son las proyecciones de la empresa para los prximos 2 aos?
3. Cul es su opinin sobre las competencias de la empresa PLAZA VEA?
4. Qu cree que PLAZA VEA ajusta su calidad de acuerdo a sus precios?
5. Entre los objetivos del rea cree usted que es prioridad la calidad de servicio?
6. Tiene conocimiento de cmo se realizan las capacitaciones a los colaboradores?
7. Cul su percepcin respectos al desempeo del personal del rea de cajas?
8. Conoce los servicios que prestan las otras reas?
9. Cul sera su aportacin sobre las condiciones de trabajo del rea de cajas
10. Sabe cules son los beneficios de aplicar la nueva gestin del talento humano y su
evaluacin de desempeo en PLAZA VEA ?
11. Cules son los principales riesgos resultantes de la mala implementacin de esta
metodologa de gestin?
12. Qu opina sobre el compromiso de los colaboradores en PLAZA VEA ?
13. Qu opina sobre las responsabilidades que desempea el rea de cajas?
14. Cmo cree que debe actuar el lder del rea de cajas?
15. Cul es el proceso de reclutamiento del personal?
16. Cul es el proceso de planificacin estratgica del rea de cajas?
17. Cul es el proceso de entrenamiento, capacitacin y formacin de los colaboradores?
18. Cul es el proceso de estudio y evaluacin del clima laboral de PLAZA VEA?

PREGUNTAS CERRADAS:( (30)

1.Cree usted que la gestin del talento humano es importantes en las empresas?

Si o No o
2.-En qu rea de una empresa cree usted que se maneja la gestin del talento humano?
( ) Contabilidad
( )Produccin
( )Comercial
( )Recursos Humanos
( ) Gerencia
( ) Sistemas
( )Todas las anteriores
3.-Cree usted que un mal ambiente laboral llega a afectar el rea de produccin en una
empresa?
( ) FALSO ( ) VERDAD
4.-Usted cree que existe un buen clima laboral en Plaza Vea?
SI ( ) NO( )

5.-Existe en PLAZA VEA una buena comunicacin entre el personal de rea de cajas con sus
jefes ?
Si ( ) No ( )
6.- Cree que el responsable de rea delega eficazmente funciones de responsabilidad?
Si ( ) No ( )
7.-Cree que los colaboradores reciben la retroalimentacin adecuada?
Si ( ) No ( )
8.-Usted cree que las comunicaciones son efectivas?
Si ( ) No ( )
9.-cree que la administracin de sueldos y salarios es efectiva?
Si ( ) No ( )
10.-Sabe si los premios que existen y castigos son administrados son adecuadamente?
Si ( ) No ( )
11.-Cree usted que PLAZA VEA es la empresa altamente competitiva en Huancayo?
Si ( ) No ( )
12.-Cree que la gerencia y los funcionarios del rea de cajas cuentan con la experiencia
necesaria?
Si ( ) No ( )
13.-El dominio de informacin sobre la empresa del jefe de ara de cajas cree que es
adecuada?
Si ( ) No ( )
14.-Cmo se siente con la forma de actuar y de dirigir del jefe del rea de cajas?
Satisfecho( ) Regular ( ) Insatifecho ( ) No sabe/No opina ( )
15.-Usted cree que la gente esta orgullosa de pertenecer al hospital?
Si ( ) No ( )
16.-Usted como se siente con el trabajo que le corresponde hacer?
Satisfecho( ) Regular ( ) Insatifecho ( ) No sabe/No opina ( )
17.-Cmo cree que son las relaciones interpersonales entre los colaboradores?
Buenas ( ) Regulares ( ) Malas ( ) No sabe/No opina ( )
18.-En el rea de cajas se fomenta siempre el trabajo en equipo?
Siempre( ) A veces( ) Casi nunca( ) No sabe/No opina ( )
19.-En el rea de cajas se efectan oportunamente las actividades de mantenimiento las
veces que sea necesaria?
Siempre( ) A veces( ) Casi nunca( ) No sabe/No opina ( )
20.-Usted recibe reconocimiento cuando realiza muy bien su trabajo?
Siempre( ) A veces( ) Casi nunca( ) No sabe/No opina ( )