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ES UN PROCESO DE DIRECCIN
INTEGRADO QUE CONDUCE AL PERFECCIONAMIENTO Y
MEJORA CONTINUA DE TODAS LAS ACTIVIDADES Y
PUESTOS DE TRABAJO EN FUNCIN DE LOGRAR LA
SATISFACCIN DEL HOMBRE, SU ENTORNO Y EL
FORTALECIMIENTO Y CREACIN DE VALORES. ES EL ACTO
DE
DAR
VALOR,
ENALTECER
O
MEJORAR
SISTEMATICAMENTE UNA ACTIVIDAD, PROCESO O
ENTIDAD.
OBJETIVOS:
1-. REANIMACIN DE PUESTOS DE TRABAJO.
2-. REPARACIN Y MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES,
EQUIPOS DE TRANSPORTE, AGRICOLAS, IMPLEMENTOS Y
MEDIOS DE TRABAJO.
3-.CATEGORIZACIN DE ALMACENES, ELEVANDO SU NIVEL
TECNOLGICO, CREANDO CONDICIONES EN LOS MISMOS.
4-.CREACIN DE CENTROS
DIFERENTES TERRITORIOS.
COMERCIALES
EN
LOS
COMO SE EJECUTA?:
SE DISEA UN PROGRAMA DISCUTIDO Y ANALIZADO
CON LOS TRABAJADORES EN CADA COLECTIVO
LABORAL, APROBADO MEDIANTE UN ACUERDO EN EL
CONSEJO DE DIRECCIN DE LA UEB Y LA EMPRESA.
QU TIENEN
COMISIONES?:
EN
CUENTA
ESTAS