COMPETENCIAS DE EMPLEABILIDAD

PRESENTACIÓN DE LA ASIGNATURA
E INTRODUCCIÓN A LA UNIDAD 1

Folio: ADN – O2018- FGSP04 - AD

PRESENTACIÓN DEL ACADÉMICO

Ubicar breve reseña acerca de su experiencia

profesional
Descripción de la asignatura
Competencias de Empleabilidad, es una asignatura
de carácter lectivo del área de Formación para la
Empleabilidad, que se imparte en la modalidad
Semi presencial. Al finalizarla los estudiantes serán
capaces de aplicar técnicas para una comunicación y
presentación a un proceso de selección de personal,
como así también establecer relaciones
interpersonales desde el dominio de competencias
sociales del m laboral. Asimismo el propósito de la
asignatura es desarrollar competencias de
empleabilidad que favorezcan la inserción en el
mercado laboral, en base a las necesidades de las
organizaciones en la actualidad.
Descripción de la asignatura

CARACTERÍSTICAS DE LA ASIGNATURA: MODALIDAD

SEMIPRESENCIAL
En una asignatura semipresencial el total de horas dictadas se distribuye en las
modalidades presencial y online. Por lo tanto, semana a semana, se trabajan las
actividades diagnóstico, formativas y sumativas, distribuidas en clases presenciales en
sede y en clases online en el aula virtual.

EN EL REGLAMENTO ACADÉMICO SE ESTABLECEN LAS NORMAS DE APROBACIÓN PARA

ESTA ASIGNATURA:
Examen Asistencia mínima Distribución de horas de la asignatura: 54
hrs.
Obligatorio 70% Presenciales Online

36 horas 18 horas
Unidades de aprendizaje

U1: Mercado laboral y capital U2: Comunicación y proceso de

humano selección

Presenciales Online Presenciales Online

8 horas 4 horas 14 horas 7 horas

12 horas totales 21 horas totales

U3: Habilidades sociales en las

competencias de empleabilidad

Presenciales Online

14 horas 7 horas

21 horas totales
Reglas de la asignatura

 70% de asistencia a las clases presenciales.

 Prohibido el uso de celulares.
 El plagio en Chile es delito, por lo tanto se sancionará a quienes incurran
en este delito.
 Puntualidad.
 Participación en todas las actividades de la asignatura online y
presenciales.
Tema 1. Introducción a la unidad 1: Mercado laboral y capital humano.
Durante esta unidad
revisaremos los
siguientes temas
planteados en el
siguiente esquema.
CIERRE CLASE PRESENCIAL
¿Qué revisamos en esta sesión?
Encuadre de la
asignatura

Principales
temas de la
unidad 1
 Referencias bibliográficas
Para mayor información sobre los temas tratados, consulta los siguientes materiales:

 Guía de aprendizaje de la unidad 1.

 Glosario de la unidad 1.

Materiales disponibles en tu aula virtual.

COMPETENCIAS DE EMPLEABILIDAD
PRESENTACIÓN DE LA ASIGNATURA
E INTRODUCCIÓN A LA UNIDAD 1

Folio: ADN – O2018- FGSP04 - AD