LIDERAZGO

Impacto e importancia del liderazgo en las

empresas.
Liderazgo:

• Es el conjunto de habilidades que sirven para conducir y acompañar a

un grupo de personas.
 Buen • Productividad
• Compromiso Clima laboral positivo
Liderazgo
 Capacidad Resolució
Lograr Solucionar
Líder de n de
objetivos conflictos
influencia problemas
Los líderes de un equipo eficaz proporcionan que la moral del equipo se
mantenga alta y los trabajadores estén motivados para desempeñarse
bien.
En la actualidad existen grandes lideres, que ponen su granito de arena
para construir una mejor sociedad.
Se elimina uno de los obstáculos que se presenta con mayor frecuencia,
como es la resistencia de los empleados al cambio.
 El líder

Adopta comunicaciones comunicativas.

En la toma de decisiones adquiere un estilo de dirección participativa.

Genera confianza.

Escucha y delega autoridad.

Otorga poder a los demás.

Las empresas van en búsqueda de la competitividad, impulsan
transformaciones que tienden reforzar sus procesos a partir del trabajo
en equipo.
El liderazgo actualmente es un concepto que a día evoluciona, pero sin
duda es uno de los retos que tienen los centros educativos en la
búsqueda de responder a los nuevos escenarios laborales.
Aportación de estrategias de crecimiento y desarrollo a la organización,
encaminadas a la innovación, al fortalecimiento de sus estructuras y
aplicación de nuevas tecnologías.
Sin embargo, si no disponemos de liderazgos inspiradores y
estratégicos capaces de gestionar el talento de los demás miembros de
la organización podemos no obtener los mejores resultados.
El liderazgo ocurre cuando en un determinado contexto se observa que
uno o más agentes favorecen en la evolución, desarrollo y crecimiento
de la organización.