Vides:

Pasado, presente y futuro

“Ningún viento es favorable para quien no sabe a
dónde va.”
Séneca.
La Empresa de Cristobal Colón

 Cuando él se fue, no tenía idea donde

iba.
 Cuando llegó allí, no sabía dónde estaba.
 Cuando regresó, no sabía dónde había
estado.
 Todo el capital que utilizó fue prestado
 Tuvo motines durante sus viajes.
 Sin embargo, durante 7 años hizo 4
viajes, murió pobre pero “hizo” muchas
cosas.
Planear,
¿Para qué?
 ¿De dónde venimos?

 Campo formativo de verano

Formación
Acción
Reflexión
Implementación
 ¿Cómo llegamos?

Planeación
Estratégica
Misión, visión, valores

Objetivos generales y específicos

Plan de acciones por áreas

Misión

Ser una asociación comprometida en la búsqueda del

bien común y la promoción de los derechos humanos,
donde el voluntariado juvenil actúa en el entorno con el
carisma salesiano
Visión

Llegar a ser una asociación reconocida por

intervenir en los distintos entornos respetando y
promoviendo los derechos humanos de la
sociedad
Objetivo general

Generar líderes críticos que sean actores

sociales capaces de intervenir en su entorno
mediante la formación, el sistema preventivo y la
creación de proyectos que favorezcan el bien
común.
¿Cómo llegaremos?

Formación
integral

Proyecto con Líderes

impacto social críticos
 Proyecto de impacto social:
Ocotepec 2019

 Problemática: Índice de marginación muy alto

Educativa Socio-cultural

Ambiental Económica

Política
 Proyecto de impacto social:
Ocotepec 2019

 Solución: Proyecto enfocado al ámbito educativo

 Destinatario: Adolescentes y jóvenes que trabajan a fuera del Municipio de Ocotepec sin
educación formal concluida
 Objetivo: Disminuir las condiciones educativas que desfavorecen el trabajo informal y
mal pagado
 Fase del proyecto:
1. Investigación documental
2. Análisis de las variables
3. Definición del problema
4. Trabajo de campo (Estudio de pertinencia)
5. Desarrollo del proyecto a partir de las reales necesidades de la comunidad