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Sesión 1

Habilidades Gerenciales
Módulo de Habilidades Gerenciales
Docente: Maritza Paola Romero Infante

mromeroi@poligran.edu.co
Cada semana lectura de 2
escenarios:
Escenarios para el Aprendizaje:
LECTURAS QUE DEBEMOS
EFECTUAR
• Debemos ir a la pestaña
escenarios para el
aprendizaje
• Y debemos leer 2
escenarios cada semana
• La primera semana
debemos leer escenario 1 y
2, y así sucesivamente
Escenarios para el
Aprendizaje:
LECTURAS QUE
LECTURA SEMANA No.1:
DEBEMOS
EFECTUAR

• Cada
escenario trae
un pdf
denominado
lectura
fundamental
LECTURA SEMANA No.1:
Foro Individual:
Simulador Individual:
LABORATORIO
DE
EXPERIENCIAS
DE
APRENDIZAJE
INMERSIVO

Educación virtual
SOFTWARE DE
DIAGNÓSTICO
DE
HABILIDADES
GERENCIALES
Nos va a permitir
autoevaluarnos
como líderes, y
reconocer en si
mismos, nuestras
habilidades y áreas
de mejora
En cada piso de ese edificio
trabajamos diferentes tipos
de habilidades gerenciales a
través de los test.

Temáticas abordadas en los 15 pisos

• Estilo de negociación
• Estilos de liderazgo
• Trabajo en equipo
• Habilidades para gestionar
los conflictos y los cambios
organizacionales
• Toma de decisiones
En cada piso de ese
edificio trabajamos
diferentes tipos de
habilidades gerenciales a
través de los test.

• Estilo de comunicación
• Competencias para liderar
• Gestión del tiempo
• Conductas que le faciliten
influir a otros
Conjuntamente con cada entrega, debemos
presentar 5 pisos del simulador

Para cada una de las entregas, cada uno de


los integrantes deberá presentar 5 pisos del
simulador de manera individual, ya que los
resultados arrojados en el simulador son un
insumo para la construcción de cada una de
las entregas.

Son 15 pisos del simulador, y como son 3


entregas, para cada una de esas entregas
cada integrante el equipo deberá presentar 5
pisos del simulador
Cómo
Ingresar al
Simulador?

En el campus
virtual, nos
dirigimos a la
pestaña
Experiencia de
aprendizaje
Luego
debemos dar
click al
software de
habilidades
gerenciales
Y Listo, el
sistema nos
introduce al
simulador de
habilidades
gerenciales
Debemos
escoger un
Avatar

Este nos representara, durante nuestra experiencia de inmersión en el


simulador
Diligenciamiento
de los Test

• Debemos
diligenciar los test
indicados en el
simulador, para
detectar cómo
están nuestras
habilidades
gerenciales
Después
obtenemos una
retroalimentación
por cada test
presentado

Les sugiero bajar


este resultado a
Pdf
SIMULADOR
Cada estudiante debe presentar 5 pisos
por cada ENTREGA
De manera individual

* Por favor leer PDF que están en la plataforma, en donde se detalla la actividad del simulador
SIMULADOR

* Por favor leer PDF que están en la plataforma, en donde se detalla la actividad
SIMULADOR

* Por favor leer PDF que están en la plataforma, en donde se detalla la actividad
SIMULADOR

* Por favor leer PDF que están en la plataforma, en donde se detalla la actividad
Grupos de trabajo:
GRUPOS DE
TRABAJO
• La plataforma asigna los grupos de manera
aleatoria, generalmente al final de la
segunda semana, por lo tanto
agradecemos NO FORMAR GRUPOS, ya
que sólo es posible efectuar las entregas
en los grupos asignados por la plataforma.
• No se pueden efectuar entregas
individuales, todas las entregas deben
presentarse en estos grupos
preestablecidos por la plataforma.
• Los grupos ya están conformados, esta
información la encuentran en la
plataforma en el link “Personas”- Grupos
GRUPOS DE
TRABAJO
• La plataforma, tiene herramientas que
permiten el trabajo colaborativo. Por
tanto comparto imágenes de estas
herramientas, por si desean utilizarlas
para facilitar el trabajo en equipo.
• Sin embargo, se sugiere que también se
escriban los miembros del equipo a sus
correos institucionales, y por allí, solicitar
los números de celular de los integrantes,
para promover la coordinación y
desarrollo de las actividades propuestas.
HERRAMIENTAS EN LÍNEA PARA TRABAJAR JUNTOS POR GRUPO
Proyecto No.1:
Entrega proyecto 1
Entrega Proyecto 1 Fecha de Inicio:
Fecha de entrega 

* Por favor leer PDF que están en la plataforma, en donde se detalla la actividad
1 S im ula dor: R ealiz an las pruebas 1 a 5 del S oftware de Habilidades G erenc iales

2 T ra ba jo e n e quipo: G rupo c onformado por 5 integrantes .

3 P untua lida d e n la e ntre g a :E ntrega del Doc umento de trabajo c olaborativo en formato P DF public ado en la
plataforma en los
tiempos ac ordados
4 P re g unta 1: A nális is c omparativo de las ac tividades de mayor c onc entrac ión de tiempo

5 P re g unta 2: Dis tinc ión de los ladrones de tiempo c omunes entre los integrantes del equipo, en func ión de la
generac ión de valor para s er más produc tivos

6 P re g unta 3:R eflex ión c onjunta de la inc idenc ia de la c orrec ta ges tión del tiempo en la c alidad de vida.

7 P re g unta 4. L is ta de ras gos y habilidades que pos ee c ada integrante y que permite influir a)L is ta de ras gos
y habilidades que s on c omunes entre los integrantes b) C uáles ras gos y habilidades deben fortalec ers e para
des arrollar habilidades de lideraz go c ) Q ue proponen para des arrollar es tas habilidades para influir
8
P re g unta 5:C onc lus iones
9 Norm a s AP A: E l doc umento c umple las normas A P A de pres entac ión de trabajos ac adémic o 10 páginas , e
inc luye bibliografia
• Revisar que ninguna entrega
tenga Similitudes superiores al
30%
• Revisar el PDF con las reglas de la
sustentación (Todos los integrantes
del grupo deben intervenir y todos
deben haber participado de la
elaboración del proyecto)
• Una vez se abra la actividad que
debemos entregar en el módulo
“Tareas”, encontrarán el pdf con el
detalle de la actividad
Entrega Proyecto 1 Entrega proyecto 1
Fecha de Inicio:
Fecha de entrega 

* Por favor leer PDF que están en la plataforma, en donde se detalla la actividad
Ojo con similitudes:
Ojo con las similitudes
Forma para subir las
entregas:
Proyecto No.2:
Entrega Proyecto 2 Entrega proyecto 2
Fecha de Inicio:
Fecha de entrega:

*El proyecto 2, debe incluir las mejoras(observaciones) indicadas en la entrega del proyecto 1
Ojo con las similitudes
Proyecto No.3:

FECHA MÁXIMA ENTREGA PROYECTO No.3:


DICIEMBRE 4 (SÁBADO)
Entrega Proyecto 3 y Sustentación Entrega final y sustentación
Fecha de Inicio:
Fecha de entrega:

*El proyecto 3, debe incluir las mejoras(observaciones) indicadas en las entregas de los proyectos 1 y 2
Ojo con las similitudes
Sustentaciones proyecto:
FECHA DE LAS
SUSTENTACIONES: DICIEMBRE
4 –SÁBADO- de 7am a 6:00
p.m.
Sustentación

• Las sustentaciones se harán de manera virtual el sábado 4 Diciembre de 2021, por el campus
virtual, link “Encuentros sincrónicos”, la hora asignada a cada grupo se dará a conocer por el
correo institucional. El rango de hora va desde las 7am a las 6p.m., cada grupo hace su
sustentación en 15 minutos.
• Cada grupo ingresa en su horario asignado el 4 de Diciembre de 2021
• Si un grupo no puede en la hora y fecha asignada deberá buscar y negociar con otro grupo el
horario, para lo cual enviaré un excel con las fechas y hora asignados a todos los grupos
Fechas de Entrega:
Fechas de Entrega:
Tema del foro de discusión
Foro general - Escenario 1 y 2
Disponible hasta 26 oct en 23:55 26 de oct en 23:55
Fecha de entrega 26 de oct en 23:5526 de oct en 23:55
Ningún punto posible
•Tarea
Entrega proyecto 1 - Escenario 3
No disponible hasta 30 oct en 0:00 30 de oct en 0:00
Fecha de entrega 2 de nov en 23:55 2 de nov en 23:55
150 puntos posibles150 pts
•Tarea
Entrega proyecto 2 - Escenario 5
No disponible hasta 13 nov en 0:00 13 de nov en 0:00
Fecha de entrega 16 de nov en 23:55 16 de nov en 23:55
150 puntos posibles150 pts
•Tarea
Entrega final y sustentacion - Escenario 7 y 8
No disponible hasta 24 nov en 0:00 24 de nov en 0:00
Fecha de entrega 4 de dic en 23:55 4 de dic en 23:55
200 puntos posibles200 pts
Puntajes de las
entregas:
EVALUACIÓN
COMO INGRESAR A
NUESTROS
ENCUENTROS
SINCRÓNICOS
1. Ingresar al campus virtual
2. Ingresar a la pestaña Estudiantes/posgrado
3. Ingresamos al módulo de habilidades gerenciales, y allí buscamos el link denominado Encuentro
sincrónico, y allí seleccionamos la fecha de la clase, y ya podremos ingresar a nuestra clase virtual.

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