Características de 

la empresa

Forma (Tipo de sociedad)

Naturaleza
Responsabilidad
Capital
Numero de socios
Constitución
Fiscalidad (impuestos)
Libros obligatorios
Seguridad social
 Características de  la empresa

 El capital es proporcionado por una o dos personas

que establecen una sociedad.
 Los propios dueños dirigen la marcha de la empresa;
su administración es empírica.
 Su número de trabajadores empleados en el negocio
crece y va de 16 hasta 250 personas.
 Utilizan más maquinaria y equipo, aunque se sigan
basando más en el trabajo que en el capital.
 Dominan y abastecen un mercado más amplio, aunque no
necesariamente tiene que ser local o regional, ya que
muchas veces llegan a producir para el mercado nacional e
incluso para el mercado internacional.
 Está en proceso de crecimiento, la pequeña tiende a ser
mediana y está aspira a ser grande.
 Obtienen algunas ventajas fiscales por parte del Estado que
algunas veces las considera causantes menores dependiendo
de sus ventas y utilidades.
 Su tamaño es pequeño o mediano en relación con las otras
empresas que operan en el ramo.
 Componentes básicos de una
empresa
Factores activos: empleados, propietarios,
sindicatos, bancos, etc.
Factores pasivos: materias primas, transporte,
tecnología, conocimiento, contratos
financieros, etc.
Organización: coordinación y orden entre
todos los factores y las áreas.
 Problemas comunes de  la pequeña
empresa
Control de Inventarios
Cuentas por Cobrar
Organización Interna
Conocimiento del Mercado
planear correctamente su producción
Contabilidad y las Finanzas
Innovación Tecnológica
Falta de Financiamientos
 Responsabilidad social de las empresas
en México
es el compromiso consciente y congruente de
cumplir integralmente con la finalidad de la
empresa, tanto en lo interno como en lo externo,
considerando las expectativas económicas, sociales
y ambientales de todos sus participantes,
demostrando respeto por la gente, los valores éticos,
la comunidad y el medio ambiente, contribuyendo
así a la construcción del bien común.
 La dimensión integral de la Responsabilidad Social
Empresarial

dimensión económica interna,

dimensión económica externa,
dimensión social interna,
dimensión sociocultural y política externa,
dimensión ecológica interna,
dimensión ecológica externa,
 La responsabilidad social y la ética
empresarial
Principios:

 Desempeño ético en los negocios

 Prevención de negocios ilícitos
 Respeto a la dignidad humana
 Una guía para la implementación de la
responsabilidad social en la empresa

• Reconocer, asumir y expresar la

Responsabilidad Social Empresarial como
un componente indispensable para la
competitividad sustentable de la empresa
• Diagnóstico del cumplimiento de la
Responsabilidad Social Empresarial en sus
dimensiones económica, social y ambiental
en sus contextos interno y externo
Planeación
Instrumentación
Medición de avances
Difusión interna y externa del compromiso,
retos y logros (Reporte público)
Mejora continua
Repetición