Teoría de la

administración
Moderna
Integrantes
Allison López

Ariel Quiroz

Sheyla Moreira

Anderson Saud

Daniela Moreno
 ¿Qué es la Administración
Moderna?
La administración moderna es el proceso de aplicar mejores prácticas basadas en nuevas prácticas y enfoques que
permitan una mejor adaptación a los cambios que se van produciendo en el entorno social y económico de las
organizaciones
PRINCIPIOS Es cierto que algunas de las técnicas de Taylor y
sus colegas y seguidores se desarrollaron con el
fin de poner en práctica su filosofía y principios

Los principios fueron explicados a principios del siglo XX por que tienen ciertos aspectos mecanicistas:
un grupo de pensadores pioneros en administración, como  
Henri Fayol, Lyndall Urwick, Luther Gullick y Max Weber. 1.- Principio de planeación
2.- Principio de preparación 
3.- Principio de control 
4.- Principio de ejecución
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 Importancia
• Maximizar productividad de empleados
Ayuda a las empresas a maximizar la producción mediante el uso de los recursos
humanos a su máximo potencial. Así, las compañías hacen todo lo posible para
desarrollar a los trabajadores hacia su máxima eficiencia.

• Simplificar toma de decisiones

Max Weber teorizó que los sistemas jerárquicos fomentan tomas de decisiones
informadas. En la década de 1990, surgió la teoría del retardo jerárquico.

• Aumentar participación del personal

Las teorías de la administración moderna se han interesado en las relaciones
interpersonales en el lugar de trabajo. Por tanto, las empresas le dieron al personal más
influencia sobre las decisiones.
• Pensar objetivamente mediante procesos científicos
Las teorías de gestión científica dejan que los ejecutivos sean responsables de los procesos
científicos, en lugar de simplemente confiar en su criterio. Cuando se implantan estrategias
administrativas, los demás en la empresa podrán probar la efectividad de estas estrategias y
determinar si son efectivas.

• Adaptarse a cambios globales

Las teorías de globalización toman en cuenta los cambios que ocurren en todo el mundo,
además de cómo estos cambios influyen en los negocios.
Sostienen que el mundo de los negocios se está volviendo cada vez más interconectado y
muchas empresas están haciendo negocios con otras compañías internacionales, invirtiendo,
contratando trabajadores y también manejando cadenas de distribución en el extranjero
Gracias