PROCEDIMIENTO PARA LA IMPLEMENTACIÓN DEL

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO EN LA EMPRESA ICANCHA S.A.S.
 Introducción

Qué va a encontrar en el presente procedimiento, importancia de la implementación del

SGSST en la empresa, enfatizar en las fases y elementos, cumplimiento de requisitos
mínimos, normatividad, peligros y riesgos de la empresa y compromiso que debe tener
la alta gerencia.
Objetivo

Elaborar el procedimiento para la implementación del sistema de Gestión de

seguridad y salud en el trabajo en la empresa ICANCHA SAS
1. Información general de la empresa:

Comprende la identificación total y amplia del establecimiento, en forma

detallada, donde se contemplen aspectos como: razón social, misión, visión,
política, dirección, teléfono, NIT, representante legal ó propietario,
trabajadores, horarios de atención, servicios prestados, productos e insumos,
elementos de trabajo, seguridad social en: salud, pensiones y riesgos
laborales.
2. Diagnóstico de la empresa

1. Información sociodemográfica de la población trabajadora (sexo, grupos etarios, composición familiar,

estrato socioeconómico).
2. Información de la evaluación inicial
3. Información de antecedentes de exposición laboral a diferentes factores de riesgos ocupacionales.
3. Marco teórico

Estructura y organización del SGSST, responsables, responsabilidades del empleador, ARL y

compromisos de los trabajadores, política, designación responsable del SGSST, Vigia de SST
y brigada de emergencias

Fases del SGSST- Describir en que consiste cada fase

o Fase de planificación
o Fase de aplicación
o Fase de Auditoria y revisión
o Fase de la mejora continua
4. Marco Normativo

Decretos, leyes, resoluciones etc.

5. Resultados y conclusiones

Cuales fueron los resultados y que se concluye de la investigación hallada, cual será la propuesta.

Se considera importante que la empresa de acuerdo a los hallazgos y a la luz de la normatividad legal
vigente, elabore el procedimiento para la implementación del SGSST,
6. Procedimiento para la implementación del SGSST(en que consiste cada uno)

Paso 1. Evaluación inicial del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo

Paso 2. Identificación de peligros, Evaluación, Valoración de los Riesgos y Gestión de los mismos
Paso 3. Política y Objetivos de Seguridad y Salud en el Trabajo
Paso 4. Plan de Trabajo Anual del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo y asignación
de recursos
Paso 5. Programa de capacitación, entrenamiento, inducción y re inducción en SST.
Paso 6. Prevención, preparación y respuesta ante emergencias.
Paso 7. Reporte e investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
Paso 8. Criterios para adquisición de bienes o contratación de servicios con las disposiciones del SG-
SST.
Paso 9. Medición y evaluación de la gestión en SST.
Paso 10. Acciones preventivas o correctivas
7. Anexos

8. Bibliografía