DESARROLLO OREGANIZACIONAL

La organización no es un simple espacio de trabajo, las

organizaciones tienen una gran variedad de sentido ya que en ella se
enmarcan misiones, valores entre otras y nos es importante conocer y
estudiar sobre ellas esto para poder entenderla y adaptarnos y
desenvolvernos en su entorno.
A lo largo de los años se ha podido identificar que las empresas o
instituciones pueden desaparecer si estas no desarrollan sus
fortalezas, los conocimientos y la creatividad que esto son puntos
importantes para superar cada reto importante que se presente a
futuro, el desarrollo organizacional es fundamental ya que en esta es
posible solucionar múltiples problemas a lo que se enfrentan las
organizaciones, dichos cambios están constituidos por los esfuerzos,
esto con una posible manera de eliminar una situación insatisfactoria
mediante planificación y estrategias que son resultados de un análisis
de la organización. En el entorno cambiante como en el que se
presenta hoy en día en el mundo de los negocios se es necesario
manejar estrategias que estas permitan enfrentar los retos de forma
planeada, entonces para esto logramos entender que sobre todo una
estrategia de cambio. El desarrollo organizacional como una opción
de cambio planificado marca la pauta de lo que debe hacerse para que
una organización no sólo sobreviva, sino que incluso alcance el éxito
el desarrollo organizacional se ha constituido en el instrumento por
excelencia para el cambio pues busca lograr una mayor eficiencia
organizacional, condición indispensable en el mundo actual,
caracterizado por la intensa competencia en los ámbitos nacional e
internacional.
Este desarrollo es un proceso en el cual la organización decide
evaluar las conductas, valores, creencias y actitudes de las personas
en busca de enfrentar el cambio, mediante el diagnóstico, provocando
un cambio en la cultura organizacional para alcanzar mejores niveles
de productividad y eficiencia
El DO en el mundo globalizado se convierte en una herramienta que
esta de alguna manera de un cierto cambio complejo