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Propuesta Guías de Entrevistas
Propuesta Guías de Entrevistas
Las presentes guías son ficticias y son una propuesta a los fines que puedan utilizarla de
referencia. Esta es una herramienta de quien investiga, sí se sugiere contemplar siempre la
información que aquí se propone, además, lógicamente, de lo que la persona que investiga
considere pertinente sumar.
Idealmente incluir: Universidad/institución de referencia, nombre o referencia de la
persona entrevistada, día, hora y lugar de la entrevista, nombre de la persona que
entrevista, Objetivo general y objetivo específico, eje (si corresponde), pregunta.
GUÍA DE ENTREVISTA
P3 ¿Si tuviera que elegir lo que se conoce como las banderas de derechos
humanos hoy, ¿cuáles serían? ¿Le parece que son las mismas que aquellas
en el surgimiento?
P4 ¿Cómo se vinculan los movimientos de derechos humanos con
otros espacios de lucha?
P5 ¿Cuáles considera que son los aportes más específicos de los
movimientos de derechos humanos a la lucha más amplia de
conquista de derechos?
Universidad Nacional del Chaco Austral (UNCAUS)
GUÍA DE ENTREVISTA
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Referencia que no está vinculada a la guía sino al contenido de la pregunta. Este tipo de preguntas son
claves. No deben asumirse las representaciones. Recordemos que la entrevista trabaja fundamentalmente con
la palabra, por ende, todo lo que sea pertinente debe ser explicitado. El tipo de respuesta que da la persona a
esta pregunta es la que habilita el análisis que podremos imprimirle a las entrevistas. Ej. Podemos
encontrarnos con respuestas más vinculadas al “descuido” de la joven, otras que vayan más directamente a
la estigmatización, y otras, por ejemplo, vinculadas a la falta de educación sexual.