Santiago de Cali, Valle del cauca.

Señor(a)
JUEZ LABORAL DEL CIRCUITO - REPARTO
E.S.D.
Cali-Valle

PROCESO ORDINARIO EN PRIMERA INSTANCIA

DEMANDANTE: Darío Meza Benítez
APODERADO JUDICIAL: Juan Angel Arias Londoño
DEMANDADO: RAPPI S.A.S
REPRESENTANTE LEGAL: María Camila Molina C.C.No.1144072072 o quien haga
sus veces, Gerente Felipe Villamarin Lafaurie CC. No.1136881540

Juan Angel Arias Londoño, mayor de edad, identificado como al pie de mi

correspondiente firma, con cedula de ciudadanía No. 1006168607, expedida en Cali y
domiciliado en la ciudad de Cali-Valle, tarjeta profesional 16734097 del consejo superior
de la judicatura residente en la CRA 65a #5-143, barrio el limonar, o en su defecto en mi
despacho ubicado en la calle 4 norte # 18B-36 oficina 407. Obrando en calidad de
apoderado del señor Darío Meza Benítez, identificado con la cédula 1004618249,
domiciliado en la ciudad de Cali, residente en la CRA 83c #53ª-34, barrio chiminangos.
Procedo conforme a los requisitos de ley, a presentar de manera muy respetuosa ante su
despacho demanda laboral de única instancia contra la Empresa RAPPI S.A.S
identificada con el Nit.900.843.898-9, con dirección principal de su oficina en la ciudad
de Cali, valle del cauca en la calle 26 norte# 09-6B. Con el fin de que garantice y proteja
los derechos fundamentales, constitucionales y humanos del acceso a la Seguridad
Social, Mínimo Vital, la Salud, El Trabajo y dignidad humana, a los Daños materiales, al
Daño emergente y Lucro cesante sustentado en los siguientes:

HECHOS

1. el día 10 de enero de 2018 el señor Darío Meza Benítez se registró bajo el

contrato de términos y condiciones, a la Empresa RAPPI S.A.S, para prestar el
servicio de rappitendero.

2. En el mencionado trabajo (Rappitendero) el señor Darío Meza percibía

mensualmente un promedio de ochocientos cincuenta mil pesos ($850.000) cop
moneda corriente. estos sin descontar mantenimiento de la bicicleta, plan de
datos, alimentación, y así mismo sin contar con las garantías de ARL, primas,
cesantías y todas las prestaciones sociales que haya lugar.
3. Estuvo laborando desde el 10 de enero de 2018 hasta el día 25 de marzo de
2023, alrededor de 15 horas diarias, descansando solo los domingos (de manera
voluntaria), donde no se le paga su seguridad social, vacaciones, cesantías,
primas y mucho menos garantías.
4. Durante el tiempo que inicio su contrato el señor Darío Meza Benítez venía
presentando fuertes dolores en la parte lumbar motivo de largas horas sentado en
su bicicleta, lo cual dificultaba su movilidad, lo que en algunos días le impedía
salir a laborar.

5. El día 23 de marzo del 2023 en horas de la mañana se dirigió al hospital Carlos

Holmes Trujillo ubicado en la calle 72u # 28E-00, barrio el poblado I, por medio
de exámenes manifestaron que tenía un desgaste en los tejidos protectores de los
huesos en su columna por consiguiente fue diagnosticado con artrosis y
otorgándole 28 días de incapacidad.

6. Teniendo en cuenta los hechos mencionados, el señor Darío Meza Benítez dejó
de laborar y el 24 de marzo del 2023 decide comunicarse con Rappi S.A.S por
medio de la atención virtual, ya que no habilitaban otro medio, con el fin de que
se le brindarán un apoyo o respuesta a la dificultad que afronta, obteniendo
ningún tipo de respuesta positiva o la cual ayudará a su situación.

7. No obteniendo respuesta alguna por parte de la empresa, su enfermedad fue

avanzando, generando molestias, preocupaciones en su hogar ya que contaba
con una familia integrada por su esposa la señora María José Hurtado
identificada con cedula de ciudadanía 18.986.542 la cual se encontraba
desempleada y dos hijos, Carlos Felipe meza hurtado con Tarjeta de identidad
número 1.008.980.567 y sara Sofia meza hurtado con tarjeta de identidad
1.008.567.908, por consiguiente a la magnitud de la enfermedad que cada vez
iba deteriorando su parte lumbar no pudo volver a laborar y su vida cotidiana
cambio.

8. Con lo mencionado en lo anterior esto le causó tanto daños físicos como

morales, debido a que el 90% de sus ingresos eran para el sostenimiento de su
familia, los cuales iban distribuidos en alimento, estudio, ropa y recreación y el
otro 10% los invertía en lo necesario para su trabajo (Dotación, plan de datos,
mantenimiento de la bicicleta).

9. Por cuanto a su pérdida de capacidad laboral superior al 50 % solicito que se le

fuera reconocida la pensión de invalidez equivalente al salario mínimo mensual
vigente en Colombia que le corresponde y la indemnización de los perjuicios y
daños causados.
 PRETENSIONES
Teniendo en cuenta la relación de los hechos anteriores, lo convenido por escrito entre
el señor Dario Meza Benitez y RAPPI S.A.S solicito a usted señor (a) juez:

1. se declare que entre las partes existió un contrato de trabajo, en la modalidad

escrita, y a término indefinido desde el día 10 enero / 2022 hasta el día 25
marzo /2023 el cual finalizó por causas imputables al empleador.

2. Ordenar a RAPPI S.A.S a pagar la pensión por invalidez, debido a que esta
empresa omitió afiliar al accionista a una ARL, y esto afecta el mínimo Vital del
Accionante de manera Futura.

3. Ordenar a RAPPI S.A.S, pague una multa por el valor de las incapacidades no
percibidas, en torno a la ausencia de pago a la Seguridad Social por parte de
RAPPI S.A.S, en la errónea vinculación Laboral.

4. Ordene a RAPPI S.A.S el pago de la indemnización de todos los perjuicios

materiales, daños morales presentes y futuros que ocasionó la inejecución de las
obligaciones que tenía el empleador.

5. Llamar en garantía a la aseguradora de riesgos laborales- Sura

6. Condenar a la empresa Rappi S.A.S a el pago de las costas y agencias en derecho

del presente proceso.
 FUNDAMENTOS DE DERECHO

El señor, Darío Meza, considera que la Empresa RAPPI S.A.S han vulnerado sus
derechos:
 a la Seguridad Social Artículo 48 Constitución Política
 La Salud Art 49 Constitución Política, a la dignidad humana
 Daño emergente y Lucro cesante Art 1614 Código civil
 Art 26 de la ley 361 de 1997
 Contrato Realidad Art 26 Código Sustantivó del Trabajo, Contrato de Trabajo
que comprende de los Elementos Esenciales Art 23 Código Sustantivo del
Trabajo, ya que después de su accidente la empresa se negó a pagar sus
incapacidades y posteriormente su pensión por invalidez, Art 24 Código
Sustantivo del Trabajo, toda relación de trabajo se presume está regida por
contrato, Art 38 Código Sustantivo del Trabajo debe entenderse que el mismo
existe, cuando el empleador y el trabajador se ponen de acuerdo en lo siguiente:
Índole de trabajo y donde debe realizarse, la cuantía o la forma de remuneración,
la duración del contrato en este caso se configuro un contrato realidad, ya que la
parte actora presto sus servicios de forma personal como Rappitendero, y se
acordó la remuneración de acuerdo a su jornada laboral, y como no fue pactado
un termino de tiempo determinado se presumirá, que es un contrato a termino
indefinido.
 Art 47 Código Sustantivo del Trabajo, duración indefinida, el contrato no
estipulado a termino fijo o cuya duración no este determinada por la obra o la
naturaleza de la labor contratada, o no se refiere a un trabajo ocasional o
transitorio, será contrato a término indefinido. Es procedente dicho articulo ya
que no se pacto por cuanto tiempo el señor Darío Meza estaría al servicio de la
empresa
 Art 12 del código de procedimiento del trabajo, competencia con razón a la
cuantía.
 Art 5 del decreto ley de 116 de 1976.
 Art 15 de la ley 100 de 1993, modificada por el artículo 2 de la ley 797 de 2003,
en la cual nos habla respecto a la afiliación al sistema general de pensiones,
debido a que dicha obligación es obligatoria para todos los trabajadores tanto
dependientes como independientes, en dicho caso el señor Dario Meza Benitez
tenia calidad de trabajador de la compañía Rappi S.A.S y existía la obligación de
la empresa contratante a afiliarlo a cualquiera de los regímenes previstos.


El demandante indica que el día 25 de marzo de 2022 fue diagnosticado por medicina
general, quien sugirió las incapacidades y dicha pensión.
En este proceso, es procedente ya que se han transgredido Derechos Fundamentales, se
busca la protección de estos Derechos desde un amparo Constitucional, a través de esta vía
eficaz, ya que estamos frente a un perjuicio irremediable que sea inminente, grave, y que
requiera de medidas urgentes e impostergables en el caso concreto.
 CUANTIA

El valor que corresponde al pago de la multa por la ausencia de pago de la seguridad

social que por dicho motivo no se puede realizar el pago de las de incapacidades por
parte de la entidad correspondiente y la indemnización por daños y perjuicios tanto
materiales como morales ascienden a cincuenta millones de pesos moneda corriente
(50.000.000) moneda corriente.

ANEXOS

1. Contrato de términos y condiciones con Rappi S.A.S

contrato de términos y condiciones-2 (1).docx
2. Historia Clínica por parte del hospital Carlos Holmes Trujillo
3. Poder por parte del señor Darío Meza
4. Cámara y comercio de la compañía RAPPI S.A.S

PRUEBAS
1. Radiografía de la columna.
2. Incapacidades por parte del médico tratante en el hospital Carlos Holmes
Trujillo
3. Pruebas testimoniales de compañeros de trabajo señor Mario Correa
Salgado y Marta Cecilia Gomez
 Cámara y comercio de la compañía RAPPI S.A.S

Radiografía de la columna en donde se evidencia el desgaste de los

tejidos

Testimonio del señor Mario Correa Salgado:

El señor Mario Correa salgado, identificado con cedula de ciudadanía 1.098.765.435
expedida en zarzal, valle. A quien se le puede ubicar en la dirección calle 10B# 28C-16
en la ciudad de Cali, valle del cauca, al teléfono celular 310765486 y al correo
electrónico: Mario.correa10@gmail.com, quien hace parte de la compañía RAPPI S.A.S,
da fe que el señor Darío Meza Benítez laboro en dicha compañía por el periodo
mencionado de igual forma le manifestó sus constantes dolores lumbares.

Testimonio de la señora Marta Cecilia López:

El señor Darío Meza Benítez, laboraba en la compañía RAPPI S.A.S, cuando tuvo sus
incapacidades laborales, doy fe que tenia un contrato realidad con la compañía
mencionada y laboraba por aproximadamente 10 a 12 horas diarias, ya que era el señor
Darío Meza el único sustento para su familia la cual estaba conformada por su esposa
quien se encontraba desempleada y sus 2 hijos menores de edad. Mi nombre es Marta
Cecilia López, con cedula de ciudadanía 17.857.984 de la ciudad de Cali, resido
actualmente en Cali, valle del cauca en el barrio chiminangos con dirección calle 54 #
13c-76, me pueden contactar al numero 314567895 y en el correo electrónico
marta.lopez323@outlook.com.

NOTIFICACIONES
Apoderado: Para efecto de notificaciones a mi dirección, CRA 65a #5-143, o en su defecto
en mi despacho ubicado en la calle 4 norte # 18B-36 oficina 407, o a mi correo:
juan0904@outlook.com y mi teléfono celular: 3147746821

Accionante: Para efecto de notificaciones a mi apoderado el señor Darío Meza Benítez,

quien residente en la CRA 83c #53ª-34, teléfono celular: 3108976453, y correo
electrónico: Darioelbueno@gmail.com

Accionado: Rappi S.A.S RAPPI S.A.S identificada con el Nit.900.843.898-9, con

dirección principal de su oficina en la ciudad de Cali, valle del cauca en la calle 26 norte#
09-6B y empresa la cual cuenta con una dirección de correo electrónico:
derechosarcoperu@rappi.com

Vinculantes: Personería de Santiago de Cali, al correo electrónico

atencionalciudadano@personeriacali.gov.co en la dirección: Centro Administrativo
Municipal CAM, Torre Alcaldía Piso 13 Avenida 2 Norte No. 10 – 70

Ministerio de Trabajo, 01 8000 112-518. (601) 3779999. (601) 377 99 99.A los teléfonos
de contacto, o en su defecto mediante su página web:
https://www.mintrabajo.gov.co/web/guest/inicio

Super Intendencia de Industria y Comercio, al correo electrónico: contactenos@sic.gov.co

Y a los teléfonos de contacto 01 8000 910165. En la dirección de su oficina en Cali- Valle
Cl. 10 #5-101

Apoderado

Juan Angel Arias Londoño

C.C. No. 1006168607
T.P No 16734097 CSJ
Cel. 3147746821