PLAN ANUAL DE

TRABAJO
INSTITUCIÓN
EDUCATIVA
10836
“La APLICACIÓN”

AÑO - 2023
PRESENTACIÓN
 “Año de unidad, la paz y el desarrollo”

PLAN ANUAL DE TRABAJO

Para este año lectivo 2023, se ha elaborado el Plan Anual de Trabajo de la I.E. Nº 10836 La
Aplicación, teniendo en cuenta los objetivos estratégicos planteados en el PEI aprobado,
y sabiendo que éste se concreta a través de las actividades seleccionadas con criterio
pedagógico y de gestión, procurando siempre la participación de los distintos actores
educativos (directivos, docentes, estudiantes, padres , madres de familia y líderes
comunitarios) y lo principal, la mejora de los aprendizajes del estudiante y la calidad de los
procesos pedagógicos.

El presente Plan tiene la finalidad de establecer normas y orientaciones para la

planificación, ejecución, monitoreo y evaluación de las actividades educativas a
desarrollarse durante el año escolar 2023. Con su aplicación y ejecución, se pretende el
logro de los Compromisos de Gestión que giran en torno al logro de los aprendizajes de los
estudiantes y a la generación de condiciones básicas de aprendizaje de la IE.; así mismo,
transformar la escuela en espacio de aprendizaje de valores democráticos, de respeto y
convivencia intercultural, de relación crítica y creativa con el saber y la ciencia, de
promoción del emprendimiento y de una ciudadanía basada en derechos.

Otro aspecto relevante del Plan Anual de Trabajo, es que aborda los tres Momentos del
Año Escolar: El Buen Inicio del Año Escolar, La Escuela que Queremos y Balance del año
escolar y la responsabilidad por los resultados; además de la formulación de objetivos,
metas y actividades que guíen el trabajo de la IE , las Comunidades Profesionales de
Aprendizaje, para fortalecer la práctica pedagógica; monitoreo y acompañamiento orientado
a la implementación de procesos pedagógicos y estrategias didácticas en el desarrollo de
las diferentes áreas. Además, fomentar el bienestar del estudiante, enfatizar el soporte
socioemocional, valorar y atender a la diversidad, evaluación formativa para la mejora de los
aprendizajes y procesos de enseñanza y aprendizaje híbridos. Sin dejar de lado prácticas
como: el deporte, el arte, promoción de la salud y de la gestión de riesgos, uso sostenido de
recursos naturales; la práctica de valores, fortalecimiento de la identidad, y un mayor
equipamiento tecnológico de las aulas y, por último, continuar impulsando el
posicionamiento de nuestra Imagen Institucional.

El Plan Anual de Trabajo de la Institución Educativa, ha sido consensuado teniendo en

cuenta los cinco compromisos de gestión normados por el Ministerio de Educación;
contando con la participación activa de los protagonistas: docentes, estudiantes,
administrativos y los padres de familia.

Atentamente, Equipo Directivo

INSTITUCIÓN EDUCATIVA 10836 “La Aplicación”

PLAN ANUAL DE TRABAJO
I. DATOS INFORMATIVOS

1.1. Nombre : Nº 10836 La Aplicación

1.2. Código modular : 0484840

1.3. Nivel educativo : Nivel Primario- Secundario

1.4. Fecha de inicio de clases : 13 de marzo del 2023

I.5. Directora.

I.5.1. Nombre : Rosa H. Ramírez Frías

I.5.2. Tiempo de servicios : 37 años 4 meses 10 días

I.5.3. Condición laboral : Designada

I.5.4. Correo electrónico : hermi1463@hotmail.com

1.6. Subdirectora

1.6.1 Nombre Edelmira Núñez Campos.

I.6.1. Tiempo de servicios : 25 años

I.6.2. Condición laboral : Designada

I.6.3. Correo electrónico : arimlede1@hotmail.com

II. FUNDAMENTO LEGAL Y NORMATIVO

 Constitución Política del Perú.
 ● Ley Nº 28044, Ley General de Educación y su reglamento aprobado por decreto
Supremo Nº 011-2012-ED
● Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial su reglamento aprobado por Decreto
Supremo Nº 004-2013-ED
● Ley N° 28628, Ley que regula la participación de las Asociaciones de Padres de
Familia en las Instituciones Educativas Públicas y su reglamento aprobado por
decreto supremo Nº 004-2006-ED
● Ley Nº 29719, Ley que promueve la Convivencia sin violencia en las instituciones
educativas y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 010-2012-ED y sus
modificatorias.
● Ley Nº 29988, que establece medidas extraordinarias para el personal docente y
administrativo de instituciones Educativas Públicas y privadas implicado en delito
de terrorismo, apología del terrorismo, delitos de violación de la libertad sexual y
delitos de tráfico ilícito de drogas; crea el registro de personas condenadas o
procesadas por delito de terrorismo, apología de terrorismo, delitos de violación de
la lib ertad sexual y tráfico ilícito de drogas y modifica los artículos 36 y 38 del
código Penal.
● Ley N° 30061, Ley que declara de prioritario interés nacional la atención integral de
la salud de los estudiantes de educación básica regul ar y especial de las
instituciones educativas públicas del ámbito del Programa Nacional de
Alimentación Escolar QaliWarma y los incorpora como asegurados del Seguro
Integral de Salud (SIS).
● Decreto supremo Nº 015-2012-ED, que aprueba el reglamento de la ley Nº 29694,
que protege a los consumidores de prácticas abusivas en la selección o
adquisición de textos escolares.
● Decreto Supremo N° 017-2012-ED, que aprueba la Política Nacional de Educación
Ambiental.
● Resolución Ministerial Nº 0369-2012-ED, que aprueba las prioridades de la Política
Educativa Nacional 2012-2018.
● D.S.N°004-2018 “Lineamientos para la prevención y protección de las y los
estudiantes contra la violencia ejercida por el personal de las Instituciones
Educativas.
● Resolución Ministerial Nº 543-2013-ED, que aprueba la norma técnica denominada
“Normas y procesamientos para la gestión del proceso de distribución de
materiales y recursos educativos para las instituciones y programas educativos
públicos y centros de recursos educativos”
● Resolución Viceministerial 094-2020-MINEDU.
● Oficio Múltiple N°00026-2021-MINEDU
● Resolución Ministerial N° 189-2021-MINEDU.
● Resolución Ministerial N° 186-2022-MINEDU.
● RVM N° 474-2022- “Disposiciones para la prestación del servicio educativo en las
instituciones y programas educativos de la educación básica para el año 2023"

III.-LÍNEA DE BASE DE APRENDIZAJE DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA

3.1. METAS DE ATENCIÓN:

 Personal Año 2023

Directivos 02

Docentes de aula primaria 43

Docentes de aula secundaria 15

Auxiliares 02

Administrativo 02

Administrativo/servicio 04

IV. CALENDARIZACIÓN ESCOLAR 2023

PERIODOS FECHAS DÍAS SEMANAS DÍAS NO

EFECTIVOS LABORABLES
SEMANAS DE GESTIÓN 1 Del lunes 1 al 10 de marzo
PRIMER Del 20 de Marzo al 41 días 9 semanas Semana Santa 06 .07 de 28
BIMESTRE 19 de Mayo Efectivos de abril
01 mayo
SEGUNDO Del 22 de Mayo al 42 días 9 semanas 29- 30 de junio, 06 de
BIMESTRE 21 de Julio Efectivos julio
I SEMESTRE Del 13 de Marzo al 83 días 18 semanas 07 días
21 de Julio Efectivos
SEMANAS DE GESTIÓN 2 Y 3 : Del lunes 24 de julio al viernes 04 de agosto
TERCER Del 07 de Agosto al 48 días 10 semanas 30 de agosto
BIMESTRE 13 de Octubre Efectivos 9 de octubre
CUARTO Del 16 de Octubre al 47 días 10 semanas De la 1 (nov) todos los
BIMESTRE 22 de Diciembre Efectivos santos,7-8 diciembre
II SEMESTRE Del 07 de Agosto al 95 días 20 semanas 05 días
22 de Diciembre Efectivos
SEMANAS DE GESTIÓN 4
PLANIFICACIÓN DEL AÑO 2024 Del lunes 26
al 30 de diciembre
TOTAL: Del 13 de Marzo al 178 días 38 semanas 12 días
Bimestres 4 22 de Diciembre

V.- OBJETVOS, METAS E INDICADORES DE LOS COMPROMISOS 1 Y 2

COMPROMISO DE INDICADORES OBJETIVOS METAS ANUALES

GESTIÓN 2023
 Incremento del número o Mantener el porcentaje de 98 % de los estudiantes del
porcentaje de estudiantes que estudiantes que logran el nivel primario de la I.E.
obtienen un logro satisfactorio nivel de logro satisfactorio obtienen un logro satisfactorio
en las evaluaciones que genera de las competencias en el en el desarrollo de las
la propia IE. año 2023. competencias de
comunicación y matemática,
Desarrollo durante el año 2023
integral de las
y los 80 % de los estudiantes del
estudiantes nivel secundario de la I.E.
obtienen un logro
satisfactorio en el desarrollo
de las competencias de las
distintas áreas curriculares
durante el año 2023

Acceso de las y Reducción del número o Mantener el porcentaje de

los estudiantes al porcentaje de estudiantes que estudiantes que acceden al 100 % de estudiantes
SEP hasta la abandonan sus estudios, en SEP, hasta su culminación. matriculados concluyen el año
culminación de su relación al número de escolar 2023.
trayectoria matriculados al inicio del periodo
educativa lectivo
VI. PROGRAMACIÓN ANUAL DE ACTIVIDADES REFERIDAS A LAS CONDICIONES PARA EL FUNCIONAMIENTO DE
LA IE COMPROMISOS 3, 4 Y 5

Metas año 2023 Fuentes de Cronograma (meses)

Actividades para el año 2023 verificación Responsable
CGE 3 E FM A M J J A S O N D
- Calendarización X X X X X X X X X
- Elaboración concertada de la
aprobada. X
calendarización del año escolar Comité de gestión
100 % las horas - Informes de
considerando días lectivos (183), de
lectivas y días de asistencia docente. de condiciones
gestión (20) y feriados.
gestión - Registro de operativas
- Difusión y seguimiento del cumplimiento
programados asistencia de
de la calendarización a través de medios
cumplidos estudiantes.
de difusión virtual.
- SIAGIE.
100 % del estudiantes X X X X X X X X X
- Cronograma de Comité de gestión
de la IE - Publicación del cronograma de matrícula a X
matrícula.
matriculados de través de WhatsApp y Facebook. de condiciones
- SIAGIE.
manera virtual, - Matrícula regular de estudiantes operativas
- Nóminas de
oportuna y sin - Matrícula extemporánea.
matrícula.
condicionamientos.
100 % de los - Realizar el control de asistencia diría del X X
estudiantes y personal docente y administrativo de la
- Parte mensual de
personal de la I.E I.E. Comité de gestión
asistencia.
asisten - Presentar a la UGEL el parte mensual de
- Registro de de condiciones X X X X X X X X
puntualmente asistencia del personal docente y
asistencia de los operativas
durante las administrativo de la I.E.
estudiantes.
semanas lectivas y - Realizar el control de asistencia de los
de gestión. estudiantes.
 - Actualizar el Plan de gestión del riesgo de X X X X X X X X X
desastres y de simulacros sectoriales de la X
IE.
- Implementar las actividades propuestas en
el Plan de gestión del riesgo de desastres - Plan de gestión del
y de simulacros sectoriales. riesgo de desastres y
100 % de ejecución de - Realizar el reporte de incidentes sobre de simulacros
las actividades afectación y/o exposición de la IE por sectoriales.
programadas en el peligro inminente, emergencia y/o - Informes de Comité de gestión
Plan de gestión del desastre, así como las necesidades y las seguimiento del plan. de condiciones
riesgo de desastres acciones ejecutadas a las instancias - Reporte de operativas.
y de simulacros correspondientes. incidentes.
sectoriales - Realizar el seguimiento del cumplimiento - Reporte de la
de las actividades del Plan de gestión del participación en los
riesgo de desastres y de simulacros simulacros.
sectoriales.
- Participación de las actividades
programadas con Mesa Redonda
Panamericana.
Metas año 2023 Cronograma (meses)
Actividades para el año 2023 Fuentes de
CGE 4 verificación Responsable E FM A M J J A SO N D
- Planificación e implementación de 9 reuniones X X X X X X X X
- Plan de GIA.
de trabajo colegiado con los docentes para X
- Plan de jornada
elaborar y contextualizar la planificación
08 reuniones de de reflexión.
curricular.
trabajo colegiado, - Plan de trabajo
- Desarrollar 03 jornadas de reflexión:
y 03 jornadas de colegiado.
resultados de aprendizajes de los estudiantes, - Comité de
reflexión para - Acta de
resultados del monitoreo de la práctica gestión
mejorar las compromisos-
pedagógica y gestión del bienestar que pedagógica.
prácticas docentes - Fichas de
promueve el desarrollo integral de los
y aprendizaje de asistencia
estudiantes.
los estudiantes. docente.
- Planificación e implementación de un taller
- Experiencias de
sobre uso y aprovechamiento de las TIC en la aprendizaje.
educación híbrida.
03 visitas de - Elaboración concertada del Plan y - Acta de - Comité de X X X X X X X X X
 compromisos.
- Plan de
cronograma de monitoreo docente. monitoreo
monitoreo de la - Realizar visitas al aula para monitorear la docente.
práctica práctica pedagógica de los docentes - Cronograma de gestión
pedagógica a cada utilizando las rúbricas de observación de aula. monitoreo. pedagógica.
docente. - Realizar el seguimiento del monitoreo y - Fichas de
acompañamiento docente. seguimiento.
- Rúbrica de
observación.
- Planificación e implementación de un taller
01 taller sobre sobre evaluación y mediación formativa de los X X X
evaluación y aprendizajes con apoyo de especialistas de la
mediación formativa UGEL – Chiclayo.
de los aprendizajes - Realizar el diagnóstico de necesidades en el - Plan de Taller.
e implementación ámbito personal, social y aprendizajes de los - Registro de
- Comité de
del estudiantes. asistencia
gestión
acompañamiento - Reuniones de trabajo colegiado para elaborar docente.
pedagógica.
socio afectivo y la planificación de las EdAs y atender - Acta de
cognitivo al necesidades de formación docente. compromisos.
estudiante en riesgo - Jornada de reflexión para organizar, planificar
de interrumpir sus e implementar acciones de acompañamiento
estudios. socioafectivo y cognitivo a estudiantes en
riesgo de interrumpir sus estudios.
- Aplicación de evaluación diagnóstica
- Análisis de resultados de Evaluación diagnóstica
- Elaboración del Plan de mejora de los
aprendizajes. Docentes de aula
Plan de mejora de los
- Desarrollo del Plan. Comité de Gestión X X X X X X X X X
aprendizajes
- Evaluación del Plan. Pedagógica
-
.

Implementación de - Análisis y reflexión de la práctica pedagógica en Docentes

FONDEP usando el área de matemática por los docentes responsables del x x x x x x x x x x
herramientas responsables para identificar logros y dificultades proyecto
 en el año 2022
- Sensibilización del proyecto de FONDEP usando
herramientas interactivas mejoramos el
aprendizaje de la matemática
- Reunión con padres y madres de familia para
sensibilizar y comprometerlos en las acciones de
ejecución y del proyecto.
interactivas - Talleres de fortalecimiento a docentes en el uso
mejoramos el de herramientas de Google workface y entre otros.
aprendizaje de la - Inducción a los estudiantes en el acceso al aula
matemática virtual de classroom reuniones de trabajo
colegiado con el equipo responsable del proyecto
planificación y elaboración de la EdA con
herramientas digitales interactivas.
- Desarrollo de la EdA de matemática de manera
asincrónica y sincrónica.
- Interacción de estudiantes a través del aula
virtual classroom para el desarrollo de sus
actividades

Metas año 2023 Cronograma (meses)

Actividades para el año 2023 Fuentes de
CGE 5 verificación Responsable E FM A M J J A S O N D
100% participación de X X X X X X X X X X
la comunidad - Elección democrática de comités de aula.
educativa en la - Elección de los integrantes del comité de APAFA - Comité de gestión
- Actas de reunión
elección del CONEI, en asamblea general. del bienestar.
APAFA, comités de - Participación en asambleas de aula y comité de
aula y asambleas. APAFA
100 % de la - Elaboración concertada de las normas de X X X X X X X X X X
comunidad convivencia y medidas correctivas de la IE.
- Normas de
educativa participa - Difusión de las normas de convivencia a través de
convivencia de la
en la elaboración y medios físicos o virtuales para que sean
IE.
difusión de las interiorizadas y cumplidas en el contexto de - Comité de
- Medidas
interacción. gestión del
normas de correctivas.
bienestar.
convivencia y - Normas de
medidas convivencia de
correcticas de la aula.
I.E.
2 talleres sobre - Implementación de taller para prevenir y manejar
- Plan de taller.
prevención de la el bullying.
- Acta de - Comité de gestión
violencia escolar con - Implementación de taller para detectar, prevenir y
compromisos. del bienestar X X
el apoyo de atender el acoso escolar.
instituciones aliadas. -
- Difundir y utilizar los protocolos para la atención X X X X X X X X X X
de la violencia contra niñas, niños y adolescentes.
Atención oportuna al - Anotar los casos de violencia detectados en el
- Libro de Registro de
100% los casos de libro de registro de incidencias y reportar al
Incidencias. - Comité de gestión
violencia contra SiseVe.
- Reportes en el del bienestar
NNA en el entorno - Informar a las autoridades competentes sobre
portal SíseVe.
escolar. casos de violencia del personal de la IE contra un o
- Informes.
una estudiante para que tomen las acciones
pertinentes.
- Reunión con Directivos de las IIEE focalizadas en -Plan de Tutoría por X X X X X X X
Implementación del 2023 con el Programa DEVIDA 2023. grados.
Programa de - Sensibilización con docentes tutores del Nivel -Listado de Sesiones
Prevención del Secundario.
de tutoría por - Comité de gestión
Consumo de Drogas - Implementación en Tutoría de Orientaciones
grado de del bienestar
en el Ámbito Pedagógicas para la Prevención del Consumo de
Educativo y Familias Drogas en la población escolar. estudios.
Fuerte - Desarrollo de sesiones del Programa.
 Educación
VII.- ACTIVIDADES SIN META ASOCIADA.

Metas año Actividades para el año 2023 Fuentes de Cronograma (meses)

verificación Responsable
E FM A M J J A S O N D
- Comisión de
- Proyecto de calendario
Bienvenida al inicio del añ o escolar 2023 X
actividades comunal
-
- Proyecto de - Quinto Grado
Homenaje a María y ,´mamita Aplicación X
actividades Primaria
- Proyecto de
- Primer Grado
Actividades de aniversario de la Institució n Educativa actividades de X
Prim. Y Sec.
aniversario
Proyecto de Equipo directivo,
-6 Homenaje al maestro actividades APAFA y X
- administrativos
Actividades sin meta Proyecto de Segundo Grado Prim.
Fiestas patrias actividades
asociada. Y Sec.
Proyecto de Tercer Grado Prim
Celebremos la semana del niño
actividades y Sec.
Proyecto de Sexto Grado Prim. Y
Festejamos la primavera
actividades 3ero Sec.
Proyecto de
actividades Cuarto Grado Prim. Y
Celebramos la Navidad con paz amor y comprensión X
Sec.

Proyecto de Coordinadores de
actividades Grado en primaria
Clausura del año escolar y coordinadores X
de áreas
secundaria
VIII. MODALIDAD, TURNO POR NIVELES

Modalidad PRESENCIAL

Turno Mañana Tarde

Horario Primaria 7:30- 12:30 1:00- 5:45

Horario Secundaria 7:10- 1:30

IX. Número de estudiantes por modalidad

Grado N° de estudiantes Total

1° Primaria 180 180

2° Primaria 194 194

3° Primaria
200 200
4° Primaria
197 197
5° Primaria
237 237
6° Primaria
224 224
1° Secundaria
62 62
2° Secundaria
60 60
3° Secundaria
73 73
4° Secundaria
60 60
5° Secundaria
83 83

X.LISTADO DE DOCENTES SEGÚN MODALIDAD DEL SERVICIO EDUCATIVO

DE ACUERDO A CONDICIÓN O GRUPO DE RIESGO

Nivel Primario
N°
Nombre completo
Cargo Presencial

01 Rosa Ramírez Frías Directora X

02 Edelmira Núñez Campos
Subdirectora X
03 Angélica Montenegro Vega Profesora
X
04 Elizabeth Rimaicuna Tocto Profesora
X
05 Socorro Prado Saavedra Profesora
X
06 Ana Custodio Salazar Profesora
X
07 Lucia Ramírez Briones Profesora
X
08 Felicita Sánchez Rodas Profesora
X
09 Silvia Gonzáles López
Profesora X
10 Martha Uceda Díaz
Profesora X
11 Maggy Morales Chingo
Profesora X
12 Adela Tafur Vásquez
Profesora X
13 Yessica Monja Farroñay
Profesora X
14 Janeth Sánchez Aurazo
Profesora X
15 Yunelly Cueva Moscol
Profesora X
16 Fanny Mundaca Caro
Profesora X
17 Delicia Campos Oblitas
Profesora X
18 Teresa Vásquez Becerra
Profesora X
19 Rossana Montenegro Reyes
Profesora X
20 Ruth Cubas Díaz
Profesora X
21 Janeth Muñoz Ríos
Profesora X
22 Ernesto Quiroz Ortiz
Profesor X
23 Mónica Arancibia Becerra
Profesor X
24 Elsa Castejón Caruapoma
Profesora X
25 Angélica Rodríguez Pérez
Profesora X
26 Lizandro Díaz Vásquez
Profesor X
27 Lucrecia Tapia Alarcón
Profesor X
28 Clara Dávila Sánchez
Profesora X
29 Doris Huamán Molla
Profesora X
30 Rossana Montenegro Reyes
Profesora X
31 Lupita Saavedra Campos
Profesora X
 32 Pepe Ramiro Silva Pérez
Profesor X
33 Vidalina LLactahuaccha Ríos
Profesora X
34 Roger Burga Díaz
Profesor X
35 Elizabeth Chiquitajas Mestanza
Profesora X
36 Julissa Castañeda Rivadeneyra
Profesora X
37 Amada Castro Vílchez
Profesora X
38 Lidia Puelles Santa Cruz
Profesora X
39 Judith Borda Burga
Profesora X
40 Etelvina Chiroque Tineo
Profesora X
41 Ricardo Rodríguez Pérez
Profesora X
42 Juan Castañeda Ramírez
Profesora X
43 Víctor Sandoval
Profesora X
44 Elmer Reque
Profesora X
45 Percy Vásquez Vásquez
Profesora X

Nivel Secundario
N°
Nombre completo
Cargo Presencial
Libia Asiu Corrales
01 Profesora X
02 Olguer Barboza Rodar Profesor
X
03 Walter Castañeda Alcántara Profesor
X
04 Mónica Risco Fernández Profesora
X
05 Nubia Espíritu Ruiz Profesora
X
06 Milagros Marisol Oliden Rodríguez Profesora
X
07 María Seleny Herrera Ypanaqué Profesor
X
08 Cecilia Yliana Hurtado Guerrero Profesora
X
09 César Maldonado Quiroz Profesor
X
10 Teodolfo Medida Idrogo Profesor
X
11 Pedro Alberto Olivos Sarrín Profesor
X
12 Elda Carín Quiroz Castañeda Profesora
X
 13 Lino Quiroz Cruzado Profesor
X
14 Teresa Yacori Ramírez Panta Profesoar
X
15 Lilian Rosa Muñoz Pazos Profesor
X
16 Milagros Hurtado Panduro Auxiliar
X
17 Juan Carlos Ramírez Guevara Auxiliar
X

III.- EVALUACIÓN

La evaluación del Plan Anual de Trabajo es un proceso cotidiano, constante, que permite
utilizar técnicas e instrumentos adecuados para tener información sobre los niveles de logro
de los objetivos propuestos. Luego de analizarlos, se emiten juicios de valor de la gestión y
funcionamiento de la institución educativa que aseguren las condiciones para el logro de los
aprendizajes y el bienestar de los estudiantes. Este proceso será realizado de manera
semestral.

Marzo del 2023