UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA

CENTRO UNIVERSITARIO DE
CIENCIAS DE LA SALUD

SALUD
LABORAL
Departamento de Salud Pública

Megan Cervantes López

19/03/2024
Clase 3: 19/03/2024
¿A qué edad somos adultos según la Ley General de Trabajo? 18 en México, 21 en EUA,
dependiendo de la cámara de diputados.
¿A qué edad somos adultos? A los 18, se alcanza la madurez biológica, porque a esa
edad madura el último tejido de nuestro cuerpo, → el oído derecho
En EUA es a los 21 porque a esa edad se alcanza la madurez psicológica

• Robert Becker en 1830, propone que debe de haber un médico en las

empresas

• Siglo XX, Thomas Oliver escribe acerca de las ocupaciones peligrosas, un

ejemplo en la medicina, la radiología, o la toxicología, a partir de esto se forma
la toxicología

PREGUNTA DE EXAMEN
Pregunta de examen
¿Qué paso en el tratado de Versalles?
¿Qué paso en el tratado de Versalles?
1919 Se crea la Organización Internacional del Trabajo, y le da forma a la medicina
1919 Se crea la Organización Internacional del Trabajo, y le da forma a la medicina
del trabajo a través de los objetivos formulados por Bernardo.
del trabajo a través de los objetivos formulados por Bernardo.
En 1950 se fijan los objetivos de la medicina laboral, “La adaptación del trabajo al
En 1950 se fijan los objetivos de la medicina laboral, “La adaptación del trabajo al
hombre y del hombre a su trabajo”.
hombre y del hombre a su trabajo”.
¿Cuál es la madre de la ciencia? La ciencia ficción → Se alucina bajo el efecto de las
¿Cuál es la madre de la ciencia? La ciencia ficción → Se alucina bajo el efecto de las
drogas
drogas

Muchos países dan servicios médicos en las

empresas con carácter obligatorio o
voluntario
Inciso B: legislación laboral
En el vértice de la pirámide de la legislación
laboral se encuentra la Carta Magna o
Constitución Mexicana (CPEUM) que
señala las garantías y los derechos de los
mexicanos, la constitución es el resultado de
las luchas sociales.
Artículos

• Art. 123 Del Trabajo y de la Prevención Social

• Art. 4 Del derecho a la protección de la salud
Convenios y tratados internacionales
México forma parte de 2 organizaciones:

• OMS
• OIT (Organización Internacional del Trabajo)
El carbón se convierte en diamante con el tiempo, y por la contaminación se hacen las
minas de diamante, en África, Rusia y sabe dónde más
Leyes

• Ley Federal del Trabajo (Derecho al trabajo)

• Ley General de Salud (Protección a la salud)
• Ley del Seguro Social (Protección al trabajador)
El trabajador tiene derecho a incapacitarse en 3 ramas, enfermedad general
(enfermedad y accidentes), maternidad y riesgo de trabajo (enfermedades y accidentes
que ocurren en el trabajo), se tiene derecho a prestaciones en dinero y en especie, solo
si es incapacidad por alguno de estos 3 motivos.
La incapacidad por enfermedad se paga a partir del 4to día y cada 28 días, y se paga el
60% del sueldo. El tiempo máximo de incapacidad es de 1.5 años.
Se realiza un dictamen de invalidez para ir a trabajar en casos de situaciones médicas
de importancia, ya sea definitivo o temporal, depende del caso.
En caso de enfermedades o accidentes durante el trabajo se pagan desde el primer día,
el 100% de su sueldo, hasta un año. Del año en adelante, se hace una incapacidad total
permanente se da el 100% por el resto, si se recupera parcialmente se le da una
incapacidad parcial permanente (si le falta un miembro o algo así).
Por maternidad se da 84 días de incapacidad y se paga al 100%, si es por algún proceso
secundario después de la maternidad se le paga a partir del 4º día y al 60%.
Las prestaciones en especie son:

• Atención médica
• Medicamentos
• Rehabilitación
• Prótesis
• Hospitalizaciones
Reglamentos
Reglamento Federal de Salud, Higiene y Medio Ambiente (RFSHMA)
Normas
SSA, MA, SEMARNAT, STPS
Tenemos 49 normas, 11 del trabajo

• Seguridad: locales y edificios, contra incendios (brigadas), maquinaria y equipo,

manejo de sustancias químicas peligrosas (RPBI), manejo de materiales,
equipos suspendidos en el aire (elevadores), recipientes u objetos a presión,
electricidad.
• Higiene: agentes físicos (ruido, radiaciones, presión atmosférica, iluminación),
químicos, psicosociales y ergonómicos.
• Organización: equipo de protección (bata, botas, cubrebocas), comunicación
de riesgos, comisión de seguridad e higiene, estadística y señaléctica (ej:
letreros de sismo), peligro de sustancias químicas, servicio médico para los
trabajadores
• Productos (como extintores)

Inciso C: seguridad social

Resultado de las luchas sociales
Campo del bienestar social relacionado con la protección social o la cobertura de las
problemáticas socialmente reconocidas como la salud, la pobreza, la vejez,
discapacidades, desempleo, las familias con niños y otras.
Art. 123 → Derecho al trabajo y las condiciones de trabajo
“Toda persona tiene derecho al trabajo digno”

• Apartado A: Todos los trabajadores que tienen jefe, afiliados a alguna empresa,
trabajador, empresa y seguro social.
• Apartado B: Trabajadores del gobierno, trabajador y gobierno.
Con el Tratado de Versalles nace el OIT y nacen todos los convenios de protección a
los trabajadores, como las jornadas laborales de 8 horas.
El seguro social nace en 1943 con Lázaro Cárdenas; Organismos gubernamentales y
no gubernamentales
IMSS
Si el trabajador no puede trabajar, se le da un dictamen de invalidez y de vida (seguro
de vida en caso de la muerte), retiro, cesantía en edad avanzada y vejez (jubilación),
despido (indemnización), guarderías y prestaciones sociales.
Durante 1950 y 1960, incrementa la incidencia de riesgos en el trabajo, en 1968 se crea
la especialidad de Medicina del Trabajo en el IMSS.

• En 1996 surgen las AFORES, cuentas de ahorro para el retiro.

Los vikingos consideraban a los feos o discapacitados parte de la divinidad, en México
prehispánico los feos tenían habilidades especiales y divinas, a partir de la conquista
cambió esta noción. De la exclusión a la integración
La mayor presión para generar leyes nace de las Guerras Mundiales.
Si el trabajador queda inválido por razones ajenas al trabajo se les hace un dictamen
de invalidez ante el trabajo.
La ONU crea la Declaración Internacional de los Derechos Humanos el 10 de
diciembre de 1948, en 1980 se crea la Asociación Rehabilitación Internacional, que
dice que todos los trabajadores tenemos derecho a la rehabilitación (Art 173).
Riesgo de Trabajo
Accidentes o enfermedades a los que están expuestos lo trabajadores durante su
oficio, por ejercicio o motivo del trabajo (comisionados por el jefe).
Los riesgos de trabajo son:

• Accidentes de trabajo
• Accidentes de trayecto
• Enfermedades de trabajo
Los riesgos pueden producir

• Accidentes de trabajo
Un accidente de trabajo se puede definir como toda lesión orgánica o perturbación
funcional, inmediata, posterior o la muerte repentina en el ejercicio o con motivo de
trabajo. También se incluyen los accidentes de trayecto, si se desvían del trayecto
estipulado, no se incluye, la única excepción en la que se puede desviar es en el
trayecto casa – guardería – trabajo y viceversa.