¿TAREA 3 Qué es un contrato? ¿Cuáles son los elementos del contrato?

Fecha de entrega: sáb 4 de nov de 2023

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Detalles

1.- Qué es un contrato?

En nuestro país según el Código del Trabajo en el siguiente articulo menciona:

Artículo 19. Contrato individual de trabajo es aquel por el cual una persona natural se obliga a
ejecutar una obra o a prestar sus servicios personales a otra persona, natural o jurídica, bajo la
continua dependencia o subordinación de ésta, y mediante una remuneración.

Por dependencia continua se entiende la obligación que tiene el trabajador de acatar órdenes del
patrono y de someterse a su dirección, ejercida personalmente o por medio de terceros, en todo lo
que se refiera al trabajo.

2.- ¿Cuáles son los elementos del contrato?

Según leyes de nuestro país para que exista un contrato de trabajo deben de existir los siguientes
elementos mencionados en el siguiente artículo del código de trabajo:

Artículo 20. Para que haya contrato de trabajo se requiere que concurran estos tres (3) elementos
esenciales:

a) La actividad personal del trabajador, es decir, realizada por sí mismo;

b) La continuada subordinación o dependencia del trabajador respecto del patrono, que faculta a
éste para exigirle el cumplimiento de órdenes, en cualquier momento, en cuanto el modo, tiempo
o cantidad de trabajo, e imponerle reglamentos, la cual debe mantenerse por todo el tiempo de
duración del contrato; y,

c) Un salario como retribución del servicio.

Una vez reunidos los tres (3) elementos de que trata este artículo, se entiende que existe contrato
de trabajo y no deja de serlo por razón del nombre que se le dé, ni de otras condiciones o
modalidades que se le agreguen.

3.- ELABORAR 3 EJEMPLOS DE CONTRATO DE TRABAJO

3.1.- POR TIEMPO DEFINIDO

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO

Nosotros: CARLOS ALBERTO AVILA, mayor de edad, soltero, ingeniero civil, hondureño y de este
domicilio, con tarjeta de identidad No 0501-1985-02140, actuando en mi condición de
PRESIDENTE EJECUTIVO, según acuerdo ejecutivo numero 528-2023 de fecha quince de junio del
año dos mil veintitrés, por una parte y por la otra, AGAPITO BARTOLOME GASPARIN, mayor de
edad, soltero, Licenciado en Ciencias Jurídicas y Sociales, hondureño y de este domicilio, con
tarjeta de identidad numero 1015-1975-00231, quien comparece por si, en adelante denominado
EL TRABAJADOR, hemos convenido en celebrar el presente Contrato Individual de Trabajo por
tiempo determinado, sujeto a las cláusulas y condiciones siguientes:

PRIMERA: OBJETO DEL CONTRATO

El trabajador expresa que se compromete a prestar sus servicios personales en forma exclusiva y
bajo la continua dependencia de la Red de Carreteras dedicando todo su esfuerzo y capacidad en
el cargo de SUPERVISOR ADMINISTRATIVO poniendo en práctica todo su conocimiento profesional
y experiencia adquirida, teniendo como sede para la prestación de dichos servicios la oficina
central de la Red de Carretera, en la ciudad de San Pedro Sula, Departamento de Cortes.

SEGUNDA: FUNCIONES DEL PUESTO

El Trabajador se obliga a prestar sus servicios de manera eficiente y de acuerdo a la asignación de

las funciones siguientes:

1. Verificación y Análisis de estimaciones de obras de la red vial pavimentada y no pavimentada.

2. Análisis de las memorias de cálculo presentada mensualmente por los contratistas.

3. Verificar la perfecta aplicación de reconocimiento y mayores costos.

4. Evaluar los estados financieros presentados por los contratistas por cada proyecto, con los
contratos existentes.

5. Actualizar índices para calcular los mayores costos.

6. Mantener control de los gastos efectuados por los contratistas.

7. Mantener control legal y financiero de los anticipos pagados y su amortización y de los

materiales almacenados.

8. Mantener actualizado la información del sistema de información para el seguimiento de

proyectos de mantenimiento periódico y rutinario de la red vial.

9. Notificar a los contratistas y supervisores sobre los reparos formulados en los documentos de
pago.

10. Realizar cualquier otra función de carácter administrativo que la Gerencia Técnica requiera.
TERCERA: HORARIO DE TRABAJO

El trabajador gozará los días sábado y domingo como descanso semanal, y se obliga por este
contrato a laborar de lunes a viernes en un horario de 8:00 a.m. a 4:00 p.m.; no obstante, lo
anterior y a requerimiento de la Red de Carreteras igualmente se obliga a trabajar horas
extraordinarias, cuando se le solicite, y para el control de su Asistencia deberá marcar su hora de
entrada mediante su huella dactilar en la oficina siguiente que ha sido asignada. Colonia Trejo,
Avenida 15, Calle 10, contiguo a edificio Versalles, San Pedro Sula, Cortes, Honduras, C.A Tel. 2552-
6547, 2552-6548, www.redcarreteras.gob.hn

CUARTA: SEDE DE LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO

El Trabajador, prestara sus servicios en la sede central de la Red de Carreteras, ubicada en la ciudad
de San Pedro Sula, Departamento de Cortes. Es entendido y acordado expresamente que al
TRABAJADOR le pueden ser asignadas otras funciones, pudiendo ser rotado o trasladado de su
puesto de trabajo a otro, conservando sus derechos. Cuando por razones de su trabajo tenga que
viajar fuera de la misma, LA RED DE CARRETERAS otorgara al TRABAJADOR los viáticos y otros
gastos de viaje a que tenga derecho según el Reglamento respectivo.

QUINTA: PLAZO DEL CONTRATO

La duración del presente contrato será por Tiempo DEFINIDO y a partir del día dieciocho (18) de
noviembre del año dos mil veintitrés, y finalizando el treinta y uno (31) de diciembre del dos mil
veinticinco, queda establecido y convenido que los sesenta (60) días siguientes a la entrada en
vigencia del contrato son considerados como periodo de prueba con los efectos establecidos en los
artículos 49 y 52 del Código de Trabajo.

SEXTA: SALARIO

El salario convenido como retribución por los servicios a que este contrato se refiere es de Treinta
Mil Lempiras exactos (L. 30,000.00) mensuales, el que se hará mediante transferencia bancaria a
cuenta que se encuentre a nombre del trabajador en la moneda de curso legal de la República de
Honduras. El presente contrato tendrá como fuente de financiamiento o pago la institución
bancaria BAC CREDOMATIC.

SÉPTIMA: UTILES MATERIALES Y EQUIPO

EL TRABAJADOR se compromete a desempeñar sus labores con responsabilidad acatando las

órdenes e instrucciones que le impartan sus respectivos jefes.- LA RED DE CARRETERAS,
proporcionara al trabajador los útiles, materiales y equipo necesario para la ejecución del trabajo,
lo mismo que el espacio físico de sus instalaciones durante las horas laborales.

OCTAVA: DEL INCUMPLIMIENTO DE SUS OBLIGACIONES:

El incumplimiento de alguna de sus obligaciones contractuales, legales o reglamentarias por parte

del TRABAJADOR, dará Derecho a LA RED DE CARRETERAS a aplicar las sanciones que procedan,
hasta dar por terminada la relación laboral según la gravedad de la causa o falta, a tal efecto se
considera incorporado a este contrato, el Reglamento Interno de Trabajo de LA RED DE
CARRETERAS.

NOVENA: DE LAS INASISTENCIAS.

La Inasistencias Injustificadas al Trabajo por parte del TRABAJADOR por dos (2) días consecutivos o
tres días alternos al término de un (1) mes dará al FONDO VIAL Derecho a rescindir el contrato y
por ende a prescindir de los servicios del Trabajador sin responsabilidad alguna de su parte como
lo estipula el código de trabajo en el Articulo 112 en su inciso H.

DECIMA: DERECHOS ADQUIRIDOS.

El Trabajador tendrá Derecho al pago del Décimo Tercer Mes en concepto de Aguinaldo efectivo en
el mes de diciembre de cada año, al pago del Décimo Cuarto Mes en concepto de Compensación
Social en el mes de junio de cada año Colonia Trejo, Avenida 15, Calle 10, contiguo a edificio
Versalles, San Pedro Sula, Cortes, Honduras, C.A Tel. 2552-6547, 2552-6548,
www.redcarreteras.gob.hn:

Y, a vacaciones por cada año de trabajo cumplido; estos beneficios se otorgarán en proporción al
tiempo laborado.

DECIMA PRIMERA: CAUSAS DE TERMINACION DEL CONTRATO.

El presente Contrato podrá ser terminado por las causas siguientes:

1).- El mutuo consentimiento de las partes;

2).- Muerte del Trabajador o Incapacidad Física o Mental del mismo que haga imposible el
cumplimiento del contrato;

3).- Enfermedad del Trabajador en el caso previsto en el artículo 104 del Código del Trabajo:

4).- Perdida de la Libertad del Trabajador por Detención o la Prisión Decretada por la autoridad
competente de acuerdo a lo establecido en el artículo 106 del Código del Trabajo;

5).- Por el manifiesto cumplimiento del Trabajador de las Obligaciones contraídas en este contrato;

6).- Por el ejercicio de las facultades que concede a las partes los artículos 112 y 114 del Código del
Trabajo;

7).- Por caso Fortuito o Fuerza Mayor;

8).- Las demás establecidas en el Código del Trabajo, las demás Leyes y Reglamento de Trabajo de
LA RED DE CARRETERAS.

DECIMO SEGUNDA: SOMETIMIENTO A LA LEY.

El Trabajador queda sometido a las demás prohibiciones y Obligaciones que establece el

Reglamento Interno de LA RED DE CARRETERAS. Y, el Código del Trabajo, lo no estipulado en el
presente contrato se regirá por las disposiciones legales pertinentes en el citado cuerpo legal y
demás leyes de Previsión Social.
DECIMO TERCERA: ACEPTACION Y FIRMAS.

Ambas partes ratifican y aceptan el contenido de lo aquí convenido, en fe de lo cual firmamos para
constancia el presente CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DEFINIDO, con original
para LA RED DE CARRETERAS. Y, copia para el TRABAJADOR, en la Ciudad San Pedro Sula, Cortes, a
los Dieciocho (18) días del mes de noviembre del año Dos Mil Veintitrés.

_____________________
_____________________

PRESIDENTE EJECUTIVO EL TRABAJADOR

3.2.-POR OBRA O SERVICIO DETERMINADO

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO PARA OBRA DETERMINADA

En la ciudad de:

El Progreso, Yoro.

A los 16 días de octubre de 2023

Nosotros: ALEXANDER LOPEZ ORELLANA, mayor de edad, casado, comerciante, hondureño y de

este domicilio, con tarjeta de identidad No 1804-1975-01162, actuando en su carácter de ALCALDE
MUNICIPAL DEL MUNICIPIO DE EL PROGRESO, YORO, declarado electo en acta numero 13-2013
de la sesión extraordinaria del Tribunal Supremo Electoral en fecha 13 de diciembre del
2013,estando por lo tanto facultado para ejercer la representación de la Municipalidad y para
celebrar toda clase de actos y contratos, facultad que le otorga la Ley de Municipalidades en su
artículo número 43 y 40 numeral 3 de su reglamento quien en adelante se denominara ALCALDIA
MUNICIPAL, por una parte y por la otra, MIGUEL ANGEL FLORES, mayor de edad, casado,
Ingeniero Civil, hondureño y de este domicilio, con tarjeta de identidad numero 1804-1981-00056,
quien comparece por si, en adelante denominado EL CONTRATISTA, actuando ambas partes en
nuestro sano juicio y de buena fe, hemos convenido en celebrar el presente Contrato de Trabajo
por obra o servicio determinado, según lo estipula el código del trabajo en el ARTICULO 46 inciso
C, el mismo estará sujeto a las cláusulas y condiciones siguientes:
PRIMERA: OBJETO DEL CONTRATO: El Contratista se pone a disposición de la Municipalidad para
hacer el trabajo de: Construcción, Adición, y Mejoras de Parque en la Aldea Agua Blanca Sur
sector Rural de este Municipio.

SEGUNDA: ALCANCE DE LOS SERVICIOS: El contratista realizara la obra con el siguiente

presupuesto:

TERCERA: CALIDAD DE LOS MATERIALES: El contratista pondrá a disposición los materiales de

mejor calidad utilizados en este tipo de obra, y mano de obra calificada con experiencia en el
desarrollo de esta labor.

CUARTA: SUPERVISION: La supervisión del proyecto estará a cargo de la Municipalidad a través del
Departamento de Obras Publicas del Departamento de Obras Públicas.

QUINTA: VALOR DEL CONTRATO: El valor del contrato es de Lps.499,427.95 (cuatrocientos

noventa y nueve mil cuatrocientos veinte y siete lempiras con 951100 ctv.).

SEXTA: FORMA DE PAGO: La Municipalidad pagara al Contratista previo a los informes firmados por
el jefe del Departamento de Obras Públicas, cuando sea anticipo, avance de obra o la terminación final
de la obra para cancelar en las oficinas de Tesorería Municipal.

SEPTIMA: RETENCION: "El Contratista" presentará la Constancia de estar sujeto a Régimen de Pago
a Cuenta, emitido por la DEI (SAR), para no aplicar el cobro de la retención del 12.5% o el l% del valor
del contrato por el impuesto sobre la renta de acuerdo al artículo #50 de la ley del reformado en la ley
del equilibrio financiero y protección social capitulo V. - debiendo presentar para el cobro factura o boleta
de venta o recibos con el CAl de la (SAR).

OCTAVA: PLAZO DE EJECUCION: El tiempo de ejecución de este contrato es a partir del 17 de

octubre al 02 de diciembre del año 2023, a partir de la fecha en que se emita la orden de inicio de la
obra.
NOVENA: GARANTIAS: El Contratista se compromete a proporcionar a favor de la Municipalidad tres
garantías: a) Garantía por anticipo de fondos (15%) equivalente al l00% del valor recibido si aplica. b)
Garantía de Cumplimiento de Contrato equivalente al 15% del valor contratado con una vigencia
de 3 meses más 16 días, c) Garantía de Calidad de Obra por valor equivalente al 5% del valor
contratado, con vigencia de un año, contado a partir de la fecha de recepción final del proyecto,
dichas garantías podrán ser Garantía expedida por institución bancaria, Garantía Fianza expedida por
compañía de Seguros o Cheque Certificado a la orden de la Municipalidad.

DECIMA: MULTA: En caso de que el Contratista no entregue la obra en el plazo establecido en este
contrato, pagara a La Municipalidad de El Progreso, Yoro, por cada día de atraso la multa establecida
en las disposiciones Generales del Presupuesto de Ingresos y Egresos de La República vigente,
aprobadas por El Congreso Nacional; salvo caso fortuito o fuerza mayor debidamente comprobado por
la supervisión del Departamento de Obras Públicas.

DECIMA: PRIMERA: RIESGOS Y RESPONSABILIDADES: El contratista realizara los trabajos

actuando como patrono y en consecuencia asume todos los riesgos y responsabilidades civiles,
criminales, laborales y de cualquier índole que sean consecuencia directa o indirecta en el
cumplimiento y ejecución de este contrato.

DECIMA SEGUNDA: SOLUCION DE CONFLICTOS: En caso de desacuerdos, reclamos, disputas o

incumplimientos del contrato por parte del Contratista, la Municipalidad de El Progreso, Yoro, se reserva
el derecho de dar por terminado el presente Contrato a su voluntad sin incurrir en responsabilidad
alguna.

DECIMA TERCERA: RATIFICADA: Ambas partes manifiestan estar de acuerdo con el contenido de las
cláusulas del contrato, con copia para el CONTRATISTA. En fe de lo cual firmamos el presente contrato
en la ciudad de El Progreso, Yoro, a los dieciséis días del mes de octubre del año dos mil veintitrés.

_________________________ ____________________________
ALEXANDER LOPEZ ORELLANA MIGUEL ANGEL FLORES

ALCALDE MUNICIPAL CONTRATISTA

3.3.- POR TIEMPO INDETERMINADO Y CLAUSULA DE

EXCLUSIVIDAD
CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO

Yo: KARLA GUTIÉRREZ PINEDA mayor de edad, casada, médico especialista en cardiología,
hondureña con tarjeta de identidad N° 0501-1974-00000 actuando en representación como
DIRECTORA de (Radiocardiology) SOCIEDAD ANONIMA, ubicada en barrio los andes 15 Calle, 7 y 8
Avenida, por una parte y, por otra parte: ALLISON NICOLLE GÓMEZ PAZ mayor de edad. Soltera,
medico anestesiólogo, hondureña con tarjeta de identidad N° 0501-1980-02000 quien compadece
por si, en adelante llamado TRABAJADOR, hemos convenido en celebrar el presente contrato
individual del trabajo por tiempo determinado, sujeto a las causas y condiciones siguientes:

PRIMERA: OBJETO DEL CONTRATO

El trabajador expresa que se compromete a brindar sus servicios personales de forma EXCLUSIVA y
CONFIDENCIAL por el bienestar de la empresa y nuestros pacientes, dedicando todo su esfuerzo al
cargo como MEDICO ANESTESIOLOGO poniendo en práctica todo su conocimiento profesional y
experiencia adquirida.

SEGUNDA: FUNCIONES DEL PUESTO

1. Verificar el estado de los pacientes para evaluar si procede a la operación indicada,

2. Realizar expedientes de cada paciente antes y después de la operación.

3. Colaborar con la recuperación del paciente.

TERCERA: HORARIO DE TRABAJO

El trabajador gozara los días sábado y domingo como descanso semanal y se obliga por medio de
este contrato a trabajar a laborar de lunes a viernes en horarios de 7:00 a.m. a 4 p.m.

Se le obliga a trabajar horas extraordinarias cuando se le solicite y para el control de su asistencia

deberá de marcar con la tarjeta que se le sea asignada.

CUARTA: PLAZO DEL CONTRATO

La duración del presente contrato será por tiempo DEFINIDO y a partir del día quince (15) de
octubre del año dos mil veinte y finalizando el treinta (30) de abril del año dos mil veinte, queda
establecido y convenido que los sesenta (60) día siguiente a la entrada, en vigencia del contrato
son considerados como periodo de prueba con los efectos establecidos en los artículos 49 y 52 del
código de trabajo.

QUINTA: SALARIO

El salario convenido como retribución por los servicios a que este contrato se refiere es de
cuarenta mil (L. 50,000) exactos mensuales, el que se hará efectivo en las oficinas de
Radiocardiology S.A. en la fecha que este señale y en la moneda de curso legal de la Republica.
SEXTA: INCUMPLIMIENTO DE SUS LABORES

El incumplimiento de alguna de sus obligaciones contractuales, legales o reglamentarias por parte

del TRABAJADOR dará el derecho a la sociedad a aplicar las sanciones que procedan hasta dar por
terminada la relación laboral según la gravedad de la falta o causa, a tal efecto se considera
incorporado a este contrato el reglamento interno de trabajo de Radiocardiology S.A.

SEPTIMA: DERECHOS ADQUIRIDOS

El trabajador tendrá derecho al pago del décimo tercer mes en concepto de aguinaldo y al décimo
cuarto mes en concepto de compensación social y a vacaciones, estos beneficios se darán de
acuerdo con el tiempo laborado.

OCTAVA: CAUSAS DE TERMINACION DEL CONTRATO

El siguiente contrato podrá ser terminado por las siguientes causas:

1. El mutuo consentimiento de las partes;

2. Muerte del trabajador o incapacidad física o mental del mismo que haga imposible el
cumplimiento del contrato.

3. Enfermedad del trabajador en el caso previsto en el Art. 104 del código de trabajo.

4. Perdida de la libertad del trabajador por detención o la prisión decretada por la autoridad
competente de acuerdo con lo establecido en el Art. 106 del código de trabajo.

5. Por el manifestó cumplimiento del trabajador de las obligaciones contraídas en este

contrato.

6. Por el ejercicio de las facultades que concede a las partes el Art.112 y 114 del código de
trabajo.

7. Por caso fortuito o fuerza mayor.

8. Las demás establecidas en el código de trabajo, las demás leyes y reglamentos de trabajo
de Radiocardiology S.A.

NOVENA: ACEPTACION Y FIRMAS

Ambas partes ratifican y aceptan el contenido de lo aquí convenido, en fe de lo cual firmamos para
constancia el presente CONTRATO INDIVIDIAL DEL TRABAJO POR TIEMPO DEFINIDO, con original
para Radiocardiology S.A y con copia para el TRABAJADOR, en la Ciudad de San Pedro Sula,
Departamento de Cortes a los dos (2) días del mes de octubre del año dos mil veintitrés.
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DIRECTOR EJECUTIVO EL TRABAJADOR