LA IMPORTANCIA DE PENSION EN COLOMBIA

La pensión en derecho laboral es una figura de índole mundial que tiene fin brindar al
trabajador seguridad económica y social, cuando por casualidad en la ley, no puede
continuar con el desempeño del trabajo.

Existen varios tipos de pensión, según lo contempla el ordenamiento laboral en

Colombia, los cuales se pueden sintetizar de la siguiente manera:

- Por aportes: Cuando el trabajador acredita un número mínimo de semanas

cotizadas.

- De sobrevivientes: Cuando el afiliado muere y ha reunido las condiciones de tiempo

y densidad de cotizaciones. Por lo general cobija al cónyuge; huérfanos; hijos
legítimos, extramatrimoniales o adoptivos.

- Por enfermedad y auxilio de invalidez: Cuando por enfermedad no profesional o por

lesión distinta al accidente de trabajo le sobreviniere una invalidez que lo incapacite.

- De vejez: Cuando por edad y por tiempo acredite un número mínimo de semanas
cotizadas.

- Por incapacidad permanente, parcial o total: Cuando a raíz del accidente de trabajo,
el empleado queda inhabilitado para seguir desempeñándose laboralmente.

La pensión es de vital importancia debido a que ayuda a tener un ingreso básico en caso de
vejez, muerte o invalidez