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INCAPACIDADES LABORALES

- Inhabilidad física o intelectual para desempeñar actividades o trabajo en la


empresa
- Es producto de un accidente laboral o impedimento en su salud(enfermedad)
- Tiempo durante el cual un trabajador está impedido para laborar y durante el cual
recibe una remuneración
- Puede ser de origen común o laboral, o bien puede ser temporal o permanente.
- Situación de invalidez transitoria o permanente
- Cuando el trabajador no tiene afiliación al SSS, la empresa deberá asumir el pago
declarar inválido y por tanto concederle la pensión.
- Las entidades EPS y las ARL., son las encargadas de pagar las incapacidades de
los trabajadores a las empresas, previos requisitos cumplidos. Cuando el
trabajador es independiente, se deberá directamente a él.
- En caso de que las EPS y las ARL no asuman el pago de las incapacidades,
serán las empresas las encargadas de pagarlas a los trabajadores
- Los tres(3) primeros días de incapacidad son pagados por la empresa y del 4to día
en adelante los asumirá la EPS, pagando el 66,67% del valor pagado
mensualmente.
TIPOS DE INCAPACIDAD
1. INCAPACIDAD INICIAL: es la incapacidad común no mayor a 90 días.
Formula:
2 Salario x (# Días - 3)
— X ——————————
3 30

Ejemplo.
Calcular la incapacidad de un trabajador que devenga un salario mensual de $1.200.000,
por 7 dias.
Vr. Dia ordinario = $ 1.200.000/ 30 = $ 40.000 /dia
Vr. Incapacidad (3 dias) = $40.000 x 3 = $ 120.000
Vr.Incacidad EPS(4 dias) = ($40.000 x 66,67%) x 4 = $ 106.672
Formula:
2 Salario x(# Días -3)
— X ——————————
3 30

2/3 x $1.200.000 ( 7 – 3 ) / 30 = 2/3 x $1.200.000 (4) / 30 = $106.667


Total incapacidad = $120.000 + $106.667 = $ 226.667
2. PRÓRROGA DE INCAPACIDAD INICIAL (DEL DÍA 91 AL 180)
FORMULA:

1 Salario x #Días
— X —————————
2 30

Ejemplo.
Un trabajador con un salario mensual de $1.500.000 ha sido nuevamente incapacitado
por 45 dias, después de haber estado incapacitado por 90 días.
Calculo:
1 Salario x #Días
— X —————————
2 30

½ x ($1.500.000 x 45) / 30 = ½ ($67.500.000 / 30) = ½ ($2.250.000) = $1.125.000

Vr. Incapacidad por 45 dias = $1.125.000, pagados por la EPS.

3. INCAPACIDAD POR LICENCIA DE MATERNIDAD, por ley equivale a 126 días de incapacidad.

FORMULA:

Salario x 126 días


—————————
30
Ejemplo.
Calcular incapacidad por licencia de maternidad a una operaria con un salario mensual de
$1.780.000.
Calculo: $1.780.00 x 126 / 30 = $ 7.476.000 pagadas por la EPS.

4. INCAPACIDAD POR LICENCIA DE PATERNIDAD, equivale a 8 días.


FORMULA:
Salario x 8 Días
—————————
30

Ejemplo.
Un trabajador padre de familia devenga un salario mensual de $1.345.000, y dado que su
compañera sentimental dio a luz, debe cobrar su incapacidad.
Calculo:
$1.345.000 x 8 / 30 = $ 358.667, pagados por la EPS.
Otros tipos de incapacidad son:

- INCAPACIDAD POR LUTO O FALLECIMIENTO (se conceden 5 días hábiles de


licencia pagados por la empresa)
-

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