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MATRICULA: F000008579
GRUPO: 9°A
*Registros narrativos: El registro de los datos debe hacerse lo antes posible, de forma
que no afecte la capacidad de recuerdo del observador. Esto favorece la inclusión de
elementos descriptivos detallados y exactos.
*Matrices de interacción: Varían según las actividades y los impactos de acuerdo con la
estructura y las etapas muestran las interrelaciones entre los factores afectados
*Mapas de conducta: Se evalúa el espacio y tiempo con el fin de someter las conductas
a un análisis de las relaciones entre la conducta y las variables del entorno
Todas las técnicas de evaluación relacionan la conducta con los resultados obtenidos y
las diferencias se notan. Lo que las hace diferentes es la intensión con que son aplicadas,
ya que la idea se define de acuerdo con los objetivos del instrumento de evaluación, los
rasgos que son observados se registran según el diseño de los instrumentos. Cuando se
realiza el registro de la información nos permite notar la variación de los contenidos
mediante los registros y así aumentan la confiabilidad del instrumento utilizando dos o
mas criterios de calificación para misma situación de observación y por último depende de
la categoría que se hizo la observación
La conducta. Existen diferentes técnicas de medición y registro de las conductas, por ello
el registro se hace mediante la observación y se hacen anotaciones del número de veces
en que se presenta un comportamiento, basándose en principios básicos conductuales.
El aprendizaje.
6. Conclusión
Existen muchas técnicas e instrumentos de evaluación que nos permiten analizar desde lo
más complejo hasta lo más difícil de alcanzar por ello cada docente debe diseñar su
método e instrumento de evaluación de acuerdo con las necesidades de los estudiantes,
esto les permitirá tener un mínimo margen de error para posteriormente tomar decisiones
que involucren los resultados obtenidos de las evaluaciones.
Por ello se dice que la evaluación del aprendizaje es un proceso de comunicación el cual
debe cumplir diferentes características que cubran los perfiles a evaluar y las
herramientas deben ser acordes a los momentos, entornos, métodos de evaluación entre
otros. Sin olvidar que el principal propósito de la evaluación es determinar en qué medida
se están cumpliendo las metas de calidad que se fijan en los estándares y que se asocian
a los aprendizajes esperados durante el proceso de enseñanza aprendizaje
CONSULTAS EXTERNAS
BIBLIOGRAFÍA
José Lukas
Evaluación Educativa
Editorial. Difusora Larousse- Alianza Editorial
Año de edición 2015