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CARTA DE PREAVISO DE DESPIDO

Lima, Setiembre 03, del 2021

SEÑOR (A)
BONIFAZ HERNANDEZ LUIS ALBERTO
Boletero – No Sujeto a Fiscalización Inmediata
CALLE PAITA 784 ICA-ICA-ICA
PRESENTE.-

La empresa TURISMO JAKSA, debidamente identificada con RUC No. 20267269565, y


representada por el señor CARLOS VICTOR VALDEZ COZ, identificado con DNI Nº 07414068,
comunica que luego de evaluar su conducta laboral durante los meses de agosto y setiembre del
2021, se ha observado el incumplimiento reiterativo de los procedimientos en la liquidación diaria
en el ingreso de Boletos de viaje y no cumplir con la entrega y registro de los Boletos de viaje.

El 17 de agosto 2021, la Administradora del Terminal de Ica, comunicó al Área de RR.HH., a


pesar que su conducta laboral era reiterativa que le ha venido cursando constantes llamadas de
atención verbales, por el incumplimiento en las liquidaciones diarias en el registro e ingreso de
Boletos de viaje, es decir, por no cumplir con registrar el importe total de las liquidaciones diarias.

Queremos, enfatizar que esta conducta laboral no solamente conlleva a un perjuicio


económico sino también tributario a la organización.

A pesar, de las reiteradas LLAMADAS DE ATENCIÓN VERBALES, el 02 de Setiembre del


2021, habiendo Ud., concluido con la liquidación del registro y entrega de Boletos de Viaje
realizado en la unidad interprovincial N° 138, el Jefe de Flota, ha informado que según información
registrada en el sistema solamente se han liquidado veinte y cuatro (24) Boletos de Viaje,
correspondientes a la unidad interprovincial 138, en lugar de haberse liquidado treinta (30) Boletos
de viaje, según número de pasajeros encontrados en dicha unidad (siete -07 pasajeros en el primer
piso y veinte y tres -23- pasajeros- en el 2do. Piso).

Este incumplimiento en la liquidación diaria del día 02 de setiembre 2021, en la unidad 138,
ha originado un perjuicio económico a la organización por el importe de S/ 175.00 (Ciento setenta y
cinco con 00/100 Soles).
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En tal sentido, TURISMO JAKSA, cumple con otorgarle el plazo de seis (06) días naturales
y de exonerarlo de asistir al centro de labores, de acuerdo al Art. 31 del D.S. No. 003-97-TR, para
que sustente los descargos, por la falta grave que se ha detallado en los párrafos anteriores.

Habiéndose, evaluado, analizado su conducta y antecedentes laborales, se ha determinado


el supuesto quebrantamiento de la BUENA FE LABORAL y por ende el incumplimiento de las
obligaciones de trabajo, cuya misión era cumplir con el registro y entrega de Boletos de viajes a
todos los pasajeros, a fin de velar por la seguridad e integridad de todas las personas que se
encontrarán en la unidad asignada.

Por tanto, de acuerdo al Artículo 25, Incisos a) y c), de la norma legal D.S. N° 003-97-TR,
su conducta está enmarcada como una infracción grave o FALTA GRAVE y por ende CAUSAL
JUSTA DE DESPIDO.

A continuación, se describe la infracción cometida de acuerdo a los incisos a) y c),


que a la letra dice:

a).- Art. 25, inciso a) “El incumplimiento de las obligaciones de trabajo que supone el
quebrantamiento de la buena fe laboral la reiterada resistencia a las ordenes
relacionadas con las labores…”.

c) “La apropiación consumada o frustrada de bienes o servicios del empleador o que


se encuentran bajo su custodia, así como la retención o utilización indebidas de los
mismos, en beneficio propio o de terceros, con prescindencia de su valor ”.

En tal sentido, la empresa le indica, una vez más, que su conducta laboral reiterativa ha
conllevado a determinarla como presuntas FALTAS GRAVES POR EL INCUMPLIMIENTO DE
LAS OBLIGACIONES DE TRABAJO QUE SUPONE EL QUEBRANTAMIENTO DE BUENA FE
LABORAL Y POR LA APROPIACION CONSUMADA O FRUSTADA DE BIENES Y SERVICIOS
DEL EMPLEADOR, las cuales son causales justas de despido, exonerándolo de asistir al
centro de labores mientras dure el presente proceso de despido.

De no proceder en la forma adecuada dentro del plazo establecido nos veremos en la


necesidad de extinguir la relación laboral con las consecuencias legales que se deriven de tal
medida.
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Agradeciendo anticipadamente vuestra atención y en cumplimiento de lo dispuesto en el


artículo 31, del D.S N° 003-97-TR, quedamos de Ud.

Atentamente,

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