Asesoria Laboral en RRHH - Gonzalez Barraza Maryana Claudina

TRABAJO FINAL
Programa formativo:
MBA en Administración y Dirección de Empresas
Bloque:
Asesoría Laboral en RRHH
Enviar a: areacontable@eneb.es
Apellidos: Gonzalez Barraza

Nombres: Maryana Claudina
ID/Pasaporte/DNI/NIE/Otros: 13.172.699-6
Dirección: Mañihuales 9550 Villa Panorama
Provincia/Región: Antofagasta
País: Chile
Teléfono: +56963897293
E-mail: maryana103@hotmail.com
Fecha: 27-11-2023
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Escuela de Negocios Europea de Barcelona
Instrucciones del Trabajo Final
A continuación, se adjunta el trabajo final que debes realizar correctamente para la

obtención del título acreditativo del curso que estás realizando.
Recuerda que el equipo de tutores está a tu completa disposición para cualquier duda
que tengas a lo largo de su desarrollo. Recuerda que no se realizan correcciones
parciales del trabajo, solo se admite la versión finalizada. Dicho envío se realizará
en esta plantilla y las respuestas deberán ir redactadas a continuación del enunciado.
La presentación de los casos prácticos deberá cumplir los siguientes requisitos:
• Letra Arial 12
• Márgenes de 2,5
• Interlineado de 1,5
• Todos los campos de la portada deben estar cumplimentados
• Tener una correcta paginación
Los casos entregados deben ser originales e individuales. Cualquier similitud

entre ejercicios de distintos alumnos, ejemplos y/o extractos de la Red u otros
documentos, conllevará la devolución inmediata de los ejercicios y la no obtención de
la titulación en el caso de reiteración. Recuerda que solo podrás enviar hasta dos
veces por asignatura el trabajo final, en caso de no superarse en esos intentos, el
alumno/a deberá abonar el precio correspondiente a los créditos de la asignatura para
poder volver a ser evaluado.
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Los trabajos solo serán aceptados en formato de procesador de texto (Word, docx,
odt, etc.) o en pdf. En caso de presentar otro formato deberá ser consultado con el
asesor y si es necesario, proporcionar el software necesario para su lectura.
El archivo que se enviará con el trabajo deberá llevar el siguiente formato:
ddmmaa_Nombre del Bloque_Apellidos y Nombres.pdf

Ejemplo:
11052018_Estrategia Empresarial_Garcia Pinto Marina.pdf
La extensión del trabajo no podrá sobrepasar las 18 páginas, sin contar la portada,
bibliografía y anexos.
Criterios de Evaluación
El trabajo final se evaluará en función de las siguientes variables:
• Conocimientos adquiridos (25%): Se evaluarán los conocimientos

adquiridos a lo largo de la asignatura mediante el análisis de los datos
teóricos presentes a lo largo del trabajo presentado por el alumno/a.
• Desarrollo del enunciado (25 %): Se evaluará la interpretación del

enunciado por parte del alumno/a y su desarrollo de manera coherente y
analítica.
• Resultado final (25%): Se evaluará el resultado final del enunciado, si el

total del redactado aporta una solución correcta a lo planteado inicialmente
y si el formato y presentación se enmarca dentro de los parámetros
establecidos.
• Valor añadido y bibliografía complementaria (25%): Se evaluarán los

aportes complementarios por parte del alumno/a para la presentación y
conclusión del trabajo final que den un valor añadido a la presentación del
enunciado: bibliografía complementaria, gráficos, estudios independientes
realizados por el alumno/a, fuentes académicas externas, artículos de
opinión, etc. Todas fuentes tanto impresas como material en línea,
deberán ir anexadas al trabajo siguiendo la normativa APA
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ENUNCIADO
El Sr. David Ortega Montesinos es un emprendedor de 30 años que ha decidido iniciar

una nueva etapa profesional y poner en marcha un negocio dedicado al diseño de
páginas web e imagen corporativa para empresas. Para llevar a cabo su idea de
negocio alquilará unas oficinas en el centro de Barcelona para establecer su centro
de trabajo y tiene previsto contratar a un diseñador gráfico, un comercial y una persona
para que le ayude con las tareas administrativas. Después de asesorarse y dadas sus
circunstancias personales ha decidido desarrollar la actividad como trabajador
autónomo titular de la actividad. La empresa funcionará con un modelo de negocio
nacional, es decir, solo operará en territorio nacional.
Entre sus servicios estará el diseño de páginas web, el diseño de la entidad

corporativa de la empresa para que la imagen de esta sea atractiva y homogénea,
diseño de logotipos, diseño de piezas gráficas de la empresa (hojas con membrete,
tarjetas, sobres…), diseño de catálogos, folletos comerciales, etc.
La promoción de la empresa se hará a través de medios electrónicos mediante

inserciones en diferentes medios, optimización de la página web para buscadores de
internet y también mediante otros medios más tradicionales como la visita directa a
empresas por el comercial y el reparto de publicidad en papel.
Antes de comenzar su actividad laboral, David debe componer su plantilla mediante

la contratación de trabajadores. Al ser una nueva empresa de reciente inclusión en
este mercado y con recursos financieros limitados, se hará la contratación inicial de 3
trabajadores, con previsiones de ampliar la plantilla en un futuro si se obtienen los
beneficios esperados.
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Entre su plantilla debe haber:
1. Un diseñador gráfico para que le ayude en el diseño de páginas web para crear
la Website y la optimización de la publicidad en red.
2. Un administrativo para gestionar toda la documentación tanto de los
trabajadores como de clientes y proveedores.
3. Un comercial para que realice las tareas de promoción y visitas a clientes
potenciales.
El centro de trabajo estará localizado en unas oficinas situadas en un edificio de la

calle Llull de Barcelona.
SE PIDE
1. Detallar las gestiones que deberá realizar David Ortega para poder poner en
marcha su negocio desde el punto de vista de las obligaciones con la Seguridad
Social y la autoridad laboral (alta de autónomos, comunicación de apertura de
centro de trabajo, etc.). Detallarás cuál debe ser su encuadramiento en la
Seguridad Social y todo ello teniendo en cuenta las posibles bonificaciones a
las que pueda tener derecho según la legislación vigente. Debes incluir los
formularios necesarios para realizar todas estas gestiones cumplimentadas.
Deberás recrear tú mismo todos aquellos datos que no te facilite el enunciado.
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Solución:
David para poner en marcha su negocio, que está en el régimen de trabajador

autónomo, debe realizar trámites generales, que son los siguientes:
A. Entidades emisoras de certificación: Adquisición de un certificado digital. La

Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) está actualizando sus sistemas
para permitir la realización de procedimientos de forma electrónica. Es obligatorio
realizar estos procedimientos online mediante su sitio web, para lo cual es
imprescindible tener un certificado digital. Los certificados electrónicos y el DNI
electrónico se pueden gestionar a través del portal en línea de la entidad, utilizando
un certificado previamente instalado en el dispositivo personal. Para adquirir dicho
certificado, es necesario programar una cita en la entidad correspondiente, donde se
proporcionará un código para la descarga del certificado digital para su uso en los
dispositivos designados.
B. Administración Fiscal (AEAT): Inscripción en el Registro de empresarios,

profesionales y retenedores. Aquellos que deseen ejercer actividades empresariales
o profesionales con obligaciones fiscales de retención deben inscribirse previamente
al comienzo de sus operaciones. Este registro es una subdivisión del registro de
sujetos fiscales. Se realiza mediante la presentación del formulario censal 036 o el
formulario simplificado 037 (este último por Internet, lo que requiere de un certificado
digital), véase el anexo 1.
C. Tesorería General de la Seguridad Social:

C.1. Registro de trabajadores. Cualquier individuo que desee empezar a trabajar
debe solicitar un número de registro de afiliación (NAF). Este número es permanente
y universal para todos los regímenes del sistema de Seguridad Social, y acompaña a
la persona a lo largo de toda su vida laboral. Para obtenerlo, se debe completar el
formulario TA.1, referenciado en el anexo 2.
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A.1. Registro en el régimen específico para trabajadores por cuenta propia (RETA).
Se emplea el formulario TA0521/1 en su versión simplificada, como se menciona en
el anexo 3.
A.2. Registro inicial de la empresa. Un empresario que se disponga a contratar

empleados por primera vez tiene que tramitar su registro como tal en la Tesorería
General de la Seguridad Social (TGSS), previo al proceso de contratación. Se debe
llenar y presentar el formulario oficial TA.6, descrito en el anexo 4.
A.3. Inscripción de empleados en el Sistema de la Seguridad Social. Cualquier

empresario al emplear personal está obligado a notificar su inscripción en el sistema
de Seguridad Social pertinente. La inscripción es el proceso administrativo que
establece la relación legal con la Seguridad Social; tanto el empresario como el
trabajador se comprometen a contribuir financieramente al sistema (obligación de
cotización), lo cual a su vez les da derecho a recibir beneficios (económicos y/o de
salud) de acuerdo con la condición laboral del empleado. Es requisito contar con un
certificado digital (véase el punto A).
Como incentivo adicional para nuevos autónomos, se aplica una cuota reducida
conocida como tarifa plana para autónomos 2023, que consiste en 80 euros
mensuales durante el primer año.
B. Departamento de Trabajo de la Comunidad Autónoma: Notificación de la apertura

del lugar de trabajo. Una vez que el empresario decide iniciar operaciones, debe
realizar la notificación de apertura del lugar de trabajo, para la supervisión de las
condiciones de seguridad y salud laborales. Se utiliza el formulario oficial
proporcionado por la Dirección Provincial del Ministerio de Trabajo, Migraciones y
Seguridad Social o la consejería pertinente.
C. Registro en otras entidades oficiales y/o directorios: Dependiendo del tipo de

actividad económica que se lleve a cabo, se debe informar y registrarse ante los
organismos oficiales correspondientes.
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Es esencial el registro de la actividad comercial en todas las autoridades competentes y
registros pertinentes (sectoriales, nacionales, regionales y locales) según sea necesario.
A. Oficina Provincial de Trabajo: Adquisición del horario de trabajo. Las compañías

deben exhibir en un área común de cada sede de trabajo el horario laboral, que incluirá
las horas de trabajo del sitio y la organización del año laboral, días festivos, periodos de
descanso semanal y diario, y otros días no laborables, respetando el límite legal de
horas de trabajo.
B. Entidad Estatal de Empleo: Registro de contratos laborales. Este procedimiento

implica la formalización o registro de los contratos laborales de los empleados. La
entidad (SEPE) ofrece a los empleadores un portal web para llevar a cabo tal registro.
Para la contratación, se consideran distintas modalidades de contratos de trabajo en

función de las necesidades y características del puesto. Actualmente, las modalidades
generales de contrato son: indefinido, temporal, fijo-discontinuo y formativo. Se prevé la
contratación de un empleado con contrato indefinido, otro con contrato de formación y
uno más con contrato temporal.
La reforma laboral reciente establece límites de tiempo para la concatenación de

contratos temporales antes de convertirse en indefinidos, limitando este periodo a 18
meses.
Modalidades principales de contratación indefinida:
- Contrato indefinido estándar.

- Contrato indefinido remoto.
- Contrato de tiempo parcial con carácter fijo.
- Contrato a tiempo completo de carácter fijo.
- Contrato fijo-discontinuo.
- Contrato indefinido para personas con discapacidad, en pro de la igualdad de
oportunidades laborales.
El contrato temporal se utiliza para una relación laboral de duración limitada y debe
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especificar claramente:
- El motivo que justifica la temporalidad del contrato.

- Las circunstancias específicas que la requieren.
- La relación entre estas circunstancias y la duración estimada del contrato.
Los contratos temporales pueden ser a tiempo completo o parcial y deben formalizarse
por escrito. Pueden ser verbales solo si se dan ciertas condiciones de producción, la
duración es menor de cuatro semanas y se trabaja a jornada completa.
Tras la reforma laboral, el contrato por obra o servicio determinado quedó eliminado a
partir del 31 de marzo de 2022.
Por lo tanto, las nuevas modalidades de contrato temporal se relacionan con

circunstancias de producción o la sustitución de trabajadores.
Contrato de duración determinada por fluctuaciones de la demanda.
Este tipo de contrato se concierta para atender situaciones precisas en las que se registra
una variación en la actividad normal del puesto.
La vigencia de estos contratos no debe exceder los 6 meses, pudiendo ampliarse hasta
un año si así lo estipula el convenio colectivo del sector. Las circunstancias bajo las
cuales un contrato de duración determinada se convierte en permanente son:
- Si un trabajador ha sido contratado por más de 18 meses en un período de 24 meses

con dos o más contratos por fluctuaciones de demanda, obtiene el estatus de empleado
permanente.
- Si un trabajador ha sido contratado por más de 18 meses, ya sea de forma continua o
intermitente, en un período de 24 meses bajo contratos por fluctuaciones de demanda
(incluyendo contratos a través de agencias de trabajo temporal), igualmente se convierte
en un empleado permanente.
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Contrato de alternancia formativa.
Este contrato implica la realización simultánea de actividades de formación y trabajo

remunerado. Se aplica a la formación profesional, estudios universitarios o especialidades
reconocidas por el Sistema Nacional de Empleo.
Los aspectos principales del contrato de alternancia formativa incluyen:
- Propósito: adquirir la formación necesaria para ejercer una profesión.

- Duración: desde un mínimo de 3 meses hasta un máximo de 2 años.
- Horas laborales efectivas: no deben exceder el 65% del horario máximo en el primer año
y el 85% en el segundo.
- Compensaciones: no hay indemnización tras la finalización del contrato y se prohíbe
explícitamente la realización de horas extras y complementarias, excepto en casos de
fuerza mayor.
El contrato de alternancia formativa reemplazó al contrato para la formación y el

aprendizaje con la reforma laboral de 2022.
Contrato de prácticas profesionales.
Este contrato está orientado a aquellos que poseen una titulación universitaria, un máster
profesional, un certificado de formación profesional o un título de educación secundaria.
Los detalles principales del contrato de prácticas profesionales son:
- Finalidad: proporcionar experiencia práctica alineada al nivel educativo del trabajador.

- Duración: no menos de 6 meses y no más de 12 meses, pudiendo realizarse en la
misma o diferentes empresas.
- Jornada laboral: puede ser completa o parcial.
- Horas extras: no están permitidas, aunque sí las horas complementarias.
- Sueldo: se establece según el convenio colectivo o, en su defecto, acorde al grupo
profesional y nivel salarial correspondiente a las tareas desempeñadas.
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Estas definiciones de roles son pertinentes dado que la empresa está en el inicio de
operaciones y se evaluará su rendimiento y proyección al finalizar el año.
Personal.
Dentro del sector de diseño de páginas web, clasificado bajo el código CNAE 6312, se
han determinado las siguientes funciones y condiciones salariales basadas en el
promedio del mercado español para la contratación de tres empleados:
I. Diseñador gráfico: Apoyará en el desarrollo y diseño de sitios web, así como en la

optimización de campañas publicitarias en línea. Pertenece al grupo profesional 2 de
ingenieros técnicos y asistentes titulados. El contrato será permanente. Sueldo mensual
de €1.518, con un horario de lunes a viernes de 08:00 a 16:00, totalizando 40 horas a la
semana.
II. Administrativo: Manejará la documentación de empleados, clientes y proveedores.

Encuadrado en el grupo profesional 3 de jefes administrativos y de taller. El contrato será
permanente. El salario mensual será de €1.140, conforme al Salario Mínimo
Interprofesional para 2023, con un horario de lunes a viernes de 08:00 a 16:00,
totalizando 40 horas semanales.
III. Comercial: Desempeñará actividades de promoción y gestión de relaciones con

clientes potenciales. Se clasifica en el grupo profesional 3 de jefes administrativos y de
taller. El contrato será de prácticas profesionales. Sueldo mensual de €1.260, con un
horario de lunes a viernes de 08:00 a 16:00, totalizando
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2. Confecciona las nóminas de los tres trabajadores correspondientes al segundo
mes completo que estarán en la empresa. Debes tener en cuenta el siguiente
contenido mínimo:
a. Datos de la empresa:
Denominación:
Domicilio:
NIF:
Código de cuenta de cotización:
b. Datos del trabajador:

Nombre:
NIF:
Número de afiliación a la Seguridad Social:
Categoría o grupo profesional:
Grupo de cotización:
c. Salario Base: Los tres salarios deben ser distintos, dada la distinta actividad
del puesto desarrollado.
Complementos salariales: un mínimo de dos complementos salariales por
nómina.
Complementos no salariales: un mínimo de 1 complemento no salarial en cada
nómina.
Horas extraordinarias: Debes incluir 3 horas extraordinarias en la nómina del
comercial.
Pagas extraordinarias. Al menos en una de las nóminas deben estar
prorrateadas
Retenciones a la Seguridad social.
Retenciones IRPF.
Deben aparecer todos los apartados de un recibo de salario. Debes utilizar un
formato de nómina oficial específico para régimen general.
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Solución:
Para la confección de las nóminas, se configura una plantilla estándar en Excel y se

emplea como guía una herramienta de cálculo en línea para la determinación del salario,
tal como se muestra en la imagen de la calculadora de BBVA.
Elaborados las nóminas en Excel se presentan a continuación, con

datos e información solo supuesta.
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Nómina Diseñador gráfico.
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Nómina de Administrativo.
EMPRESA TRABAJADOR/A
Nombre: David Ortega Montesinos Nombre: Jorge Salinas Vicuña
Domicilio: Muntanaer 8 DNI: 12345678C
CIF: 12345678A Número afiliación a la S.S: 081234567892
Código Cuenta cotización S.S.: 12345 Categoría profesional: 3 jefes administrativos y de taller
Grupo de cotización: 3
Fecha de antigüedad: 01-09-2023
Periodo de liquidación: Octubre Fecha inicial 01-10-2023 Fecha final 30-10-2023 Total días: 30
DEVENGOS CANTIDAD PRECIO TOTALES
Percepciones salariales:
Salario base 30 38,00 € 1.140,00 €
Complementos de puesto 100,00 €
Complemento de antigüedad 20,00 €
Horas extraordinarias 0,00 €
Incentivos
Pagas extraordinarias 95,00 €
Percepciones no salariales:
Dietas
Plus de transporte 50,00 €
Pagos por incapacidad temporal
Complementos por incapacidad temporal a cargo de la empresa
TOTAL DEVENGADO 1.405,00 €
DEDUCCIONES TOTALES
Aportación del trabajador a las cotizaciones de la Seguridad Social:
Contingencias comunes 2,0% 27,10 €
Desempleo 0,80% 10,84 €
Formación Profesional 0,1% 1,36 €
Retenciones a cuenta de IRPF 10,0% 135,50 €
Otras deducciones
TOTAL A DEDUCIR 174,80 €
LIQUIDO A PERCIBIR 1.230,21 €
Fecha de ingreso de la nómina: 01-10-2023

Entidad financiera (banco): BBVA Firma del trabajador
Número de cuenta: 997654321
DETERMINACIÓN BASES COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

TOTAL BASE S.S.
Base de cotización de contingencias profesionales 1.355,00 €
Base de horas extras 0,00 €
Base sujeta a retención del IRPF 1.405,00 €
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Nómina de Comercial.
EMPRESA TRABAJADOR/A
Nombre: David Ortega Montesinos Nombre: Eduardo Rojas Rámirez
Domicilio: Muntanaer 8 DNI: 12345678D
CIF: 12345678A Número afiliación a la S.S: 081234567893
Código Cuenta cotización S.S.: 1234567 Categoría profesional: 3 jefes administrativos y de taller
Grupo de cotización: 3
Fecha de antigüedad: 01-09-2023
Periodo de liquidación: Octubre Fecha inicial 01-10-2023 Fecha final 30-10-2023 Total días: 30
DEVENGOS CANTIDAD PRECIO TOTALES
Percepciones salariales:
Salario base 30 42,00 € 1.260,00 €
Complementos de puesto 100,00 €
Complemento de antigüedad
Horas extraordinarias 3 10,00 € 30,00 €
Incentivos 50,00 €
Pagas extraordinarias
Percepciones no salariales:
Dietas 100,00 €
Plus de transporte
Pagos por incapacidad temporal
Complementos por incapacidad temporal a cargo de la empresa
TOTAL DEVENGADO 1.540,00 €
DEDUCCIONES TOTALES
Aportación del trabajador a las cotizaciones de la Seguridad Social:
Contingencias comunes 6,6% 95,04 €
Desempleo 1,20% 17,28 €
Formación Profesional 0,3% 3,60 €
Retenciones a cuenta de IRPF 10,0% 144,00 €
Otras deducciones
TOTAL A DEDUCIR 259,92 €
LIQUIDO A PERCIBIR 1.280,08 €
Fecha de ingreso de la nómina: 01-10-20

Entidad financiera (banco): Santander Firma del trabajador
Número de cuenta: 988654321
DETERMINACIÓN BASES COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

TOTAL BASE S.S.
Base de cotización de contingencias profesionales 1.440,00 €
Base de horas extras 30,00 €
Base sujeta a retención del IRPF 1.410,00 €
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3. Después de 2 años desarrollando su actividad, la empresa ha decidido despedir
por causas objetivas al administrativo. Confecciona el finiquito, la notificación
de despido con el detalle de todos los conceptos que se devengan en este tipo
de despidos, teniendo en cuenta que el trabajador tenía 5 días de vacaciones
pendientes de realizar a la fecha del despido.
Solución:
Para determinar la compensación y comunicar el cese de un empleado

administrativo bajo contrato de prácticas profesionales que ha sido despedido por
causas objetivas, la normativa laboral de España estipula un preaviso de 15 días
y un pago compensatorio de 20 días de remuneración por año de servicio, hasta
un límite de 12 mensualidades. El empleado también tiene derecho a recibir el
pago de las vacaciones no tomadas y los salarios adeudados.
La fórmula para calcular la compensación es la siguiente: 1405 x 12/365 de

retribución diaria por 24 meses de servicio por 20 días por año de servicio dividido
entre 12, resulta en 1847,7 euros.
Para el cálculo de 5 días de vacaciones pendientes, la cantidad es 5 días

multiplicado por 46,19 de salario diario, sumando 230,95 euros.
En consecuencia, la suma total de la compensación, excluyendo el salario

mensual y las horas extras, es de 1847,7 más 230,95, lo que hace un total de
2078,65 euros. Este monto no supera el límite de 12 mensualidades de salario
(equivalente a 17.600 euros), por lo que se le debe pagar al empleado una
compensación neta de 2078,65 euros por el despido objetivo.
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FINIQUITO
Datos de la empresa
Empresa : David Ortega Montesinos (DOM)
NIF : 12345678A
Domicilio : Muntaner 8
Localidad: Barcelona
Datos del trabajador

Trabajador: Jorge Salinas Vicuña
NIF : 12345678B
Domicilio : Carrer de Badalona 14
Localidad : Barcelona
Conceptos Monto (en euros)
Salario de noviembre 1230,21 euros

Indemnización por años de servicio 1847,7 euros
Vacaciones (5 días pendientes) 230,95 euros
Total, liquido a percibir 3308,86 euros
El trabajador declara haber recibido la suma total de 3308,86 euros en concepto

de finiquito o liquidación de su contrato de trabajo, quedando así saldada toda
deuda o compromiso derivado de la relación laboral con la empresa.
Firma del trabajador: xxxxxx

Firma del empleador: xxxxxxxxxx
Fecha: 30 de septiembre de 2025
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NOTIFICACION DE DESPIDO
Distinguido Jorge Salinas Vicuña:
Por este conducto, le notifico la finalización de su relación laboral con esta entidad a
partir del 1 de septiembre de 2023, conforme a lo establecido en el artículo 52 del
Estatuto de los Trabajadores, debido a motivos de índole económica, técnica y
organizativa que inciden directamente en las operaciones de la compañía.
Esta medida se toma a raíz de las dificultades financieras que impiden el

sostenimiento de la plantilla actual en su totalidad.
La efectividad de la rescisión de su relación contractual se hará a partir del día 30 de

septiembre de 2025, momento en el cual se dará por concluida la prestación de sus
servicios. Adjunto a este documento, encontrará el cálculo de la liquidación
correspondiente a su contrato, que comprende la compensación por tiempo de
servicio establecida legalmente, la compensación en lugar del preaviso requerido y
cualquier otro concepto de pago debido conforme a la normativa vigente.
Adicionalmente, confirmo que las cotizaciones a la seguridad social y los pagos de

salud están regularizados, como lo demuestran los certificados anexos a esta
comunicación.
Le expreso mi gratitud por su dedicación y esfuerzo durante el período que ha

colaborado con nosotros y le extiendo mis mejores deseos para sus emprendimientos
futuros.
Cordialmente,
Firma del empleador: David Ortega Montesinos
Nombre del empleador: David Ortega Montesi
Página 25
Bibliografía
• Infoautonomos página de asesoría online y gestoría para autónomos y pymes.
https://www.infoautonomos.com/contratar-trabajadores/tipos-contratos-de-
trabajo/#:~:text=Resumen%20%3E%20Vamos%20a%20contarte%20cu%C3
%A1les,fijo%20discontinuo%20y%20contratos%20formativos.
• El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) es un organismo autónomo adscrito al
Ministerio de Trabajo y Economía Social. El SEPE, junto con los Servicios Públicos
de Empleo de las Comunidades.
http://www.sepe.es/contenidos/empresas/contratos_trabajo/modelos_contrato.html
• La Dirección General de Industria y de la Pequeña y Mediana Empresa es una

unidad orgánica perteneciente al Ministerio de Industria, Comercio y Turismo.
https://plataformapyme.es/
• Agencia Tributaria, sitio oficial para realizar diversos tramites tributarios.

https://sede.agenciatributaria.gob.es/
Página 26
ANEXOS 1
Página 27
ANEXO III
Agencia Tributaria Pág. 1
DECLARACIÓN CENSAL SIMPLIFICADA
Modelo
Teléfono: 901 33 55 33 de alta, modificación y baja en el Censo de
MINISTERIO
DE HACIENDA
Y FUNCIÓN PÚBLICA
www.agenciatributaria.es Empresarios, Profesionales y Retenedores 037
Datos identificativos
Espacio reservado para la etiqueta identificativa.
101 NIF Espacio reservado para numeración por código de barras
102 Apellidos 103

Nombre
1. CAUSAS DE PRESENTACIÓN
A) Alta
111 Alta en el censo de empresarios, profesionales y retenedores
B) Modificación
123 Modificación de datos de teléfonos y direcciones electrónicas. (página 1)
122 Modificación domicilio fiscal. (página 1)
124 Modificación y baja domicilio a efectos de notificaciones. (página 1)
125 Modificación otros datos identificativos. (página 1)
127 Modificación datos relativos a actividades económicas y locales. (página 3)
131 Modificación datos relativos al Impuesto sobre el Valor Añadido. (página 2)
132 Modificación datos relativos al Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. (página 2)
136 Modificación datos relativos a retenciones e ingresos a cuenta. (página 3)
C) Baja
150 Baja en el censo de empresarios, profesionales 151 Causa
y retenedores.
152 Fecha efectiva de la baja
2. IDENTIFICACIÓN
Identificación
A4 NIF A5 Apellido 1 A6 Apellido 2 A7 Nombre A8 Nombre comercial
A9 Condición de "Emprendedor de responsabilidad limitada" Alta Baja
A10 Fecha de inscripción o cancelación como emprendedor de responsabilidad limitada en el Registro Mercantil
Datos de teléfonos y direcciones electrónicas

A26 Tlfo. Fijo nacional A27 Tlfo. Móvil nacional A28 Tlfo. Fijo extranjero A29 Tlfo. Móvil extranjero
A31 Correo electrónico A32 Dominio o dirección de Internet
Domicilio fiscal en España

A11Tipo de vía A12Nombre de la vía pública A13Tipo Num. A14Núm. casa A15Calif. nu A16Bloque A17Portal A18Escal. A19Planta A20Puerta
A21 Complemento domicilio (ej: Urbanización.., Polígono Industrial.., C. Comercial..,) A22 Localidad / Población (si es distinta de Municipio)
A23 C. Postal A24 Nombre del Municipio A25 Provincia A30 Referencia catastral
Domicilio a efectos de notificaciones (si es distinto del fiscal, cumplimente el apartado 1 ó el 2 según estime oportuno)
A40 Baja
1) A41Tipo de vía A42 Nombre de la vía pública A43Tipo Num. A44Núm. casa A45Calif. nu A46Bloque A47Portal A48Escal. A49Planta A50Puerta
A53 C. Postal A54 Nombre del Municipio A55 Provincia
A59 Destinatario (si es distinto del declarante) A60 En calidad de: (representante, apoderado, familiar, etc...)
2) A61 APARTADO DE CORREOS NÚMERO: A62 Población / Ciudad A63 C. Postal
A64 Provincia A68 Destinatario (si es distinto del declarante) A69 En calidad de: (representante, apoderado, familiar, etc...)
Ejemplar para el interesado

Modelo NIF Apellidos y nombre o razón o denominación social
Pág. 2
037 Espacio reservado para Nº justificante Hoja .../...
3. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS.
Alta Baja Fecha
Obligación de realizar pagos fraccionados a cuenta del IRPF derivados del desarrollo de actividades económicas propias 600 602
Obligación de realizar pagos fraccionados a cuenta del IRPF derivados de su condición de miembro de una entidad en
régimen de atribución de rentas 601 603
Método de estimación en el IRPF:
Inclusión Renuncia Revocación Exclusión Baja Fecha
- Estimación objetiva ........................................... 604 605 (1) 606 607 (1) 615 616
- Estimación directa: normal .......................... 608 617 618
simplificada ................... 609 610 (2) 611 612 619 650
(1) Si determinaba el rendimiento neto de sus actividades económicas por el método de estimación objetiva y ha iniciado durante el año alguna actividad económica no incluida o
por la que se renuncie a dicho método, marcando las casillas [605] ó [607], indique el grupo o epígrafe/sección de IAE o el código de aquéllas actividades, a las que continuará
aplicando el método de estimación objetiva hasta el final del período impositivo.
613
(2) Si determinaba el rendimiento neto de sus actividades económicas por la modalidad simplificada del método de estimación direc ta y ha iniciado durante el año alguna actividad
económica por la que haya renunciado a esta modalidad, marcando la casilla [610], indique el grupo o epígrafe/sección de IAE o el código de aquéllas actividades, a las que
continuará aplicando la modalidad simplificada hasta el final del período impositivo.
614
4. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO

A) Información obligaciones
SÍ NO
501 ¿Realiza exclusivamente operaciones no sujetas o exentas que no obligan a presentar autoliquidación periódica (art. 20 y 26 Ley IVA)?......................
B) Inicio de actividad
Fecha
502 Comunicación de inicio de actividad. Entregas de bienes o prestaciones de servicios previa o simultánea a adquisición de bienes o servicios .. 503
504 Comunicación de inicio de actividad. Entregas de bienes o prestaciones de servicios posterior a adquisición de bienes o servicios .....................505
506 Comunicación de inicio de nueva actividad que constituya sector diferenciado con comienzo de entregas de bienes o prestaciones de
servicios posterior a adquisición de bienes o servicios destinados al desarrollo de la misma ....................................................................... 507
508 Comunicación de comienzo habitual de entregas de bienes o prestaciones de servicios (habiendo marcado la casilla [504] o la casilla [506]
en una declaración censal presentada anteriormente) ................................................................................................................................... 509
C) Regímenes aplicables
Identifique la actividad o actividades incluidas en cada régimen: Grupo o epígrafe/sección IAE
Alta Baja o código de actividad Fecha
510 General 511 512
514 Régimen especial recargo de equivalencia.......................................................................................................... 515 516
Régimen especial agricultura, ganadería y pesca
534 Incluido....................................................................................................................................... 535 536
538 Excluido ..................................................................................................................................... 539 540
542 Renuncia .................................................................................................................................... 543 544
546 Revocación ................................................................................................................................. 547 548
570 Baja ........................................................................................................................................... 571 572
Régimen especial simplificado
550 Incluido....................................................................................................................................... 551 552
554 Excluido ..................................................................................................................................... 555 556
558 Renuncia .................................................................................................................................... 559 560
562 Revocación ................................................................................................................................. 563 564

566 Baja ........................................................................................................................................... 567 568
Régimen especial del criterio de caja
517 Incluido....................................................................................................................................... 521 525
529 Excluido ..................................................................................................................................... 533 537
549 Renuncia .................................................................................................................................... 553 557
573 Revocación ................................................................................................................................. 581 585
561 Baja ........................................................................................................................................... 565 569
E) Deducciones
586 Propone porcentaje provisional de deducción, a efectos del artículo 111.dos de la LIVA: % Opción prorrata especial
Sectores diferenciados y prorrata especial: SÍ NO
No tiene sectores diferenciados 587
Sí tiene sectores diferenciados: Código CNAE Código CNAE Código CNAE
Sector I, actividades comprendidas: 588 589 590 591
Sector II, actividades comprendidas: 592 593 594 595
Sector III, actividades comprendidas: 596 597 598 599
F) Gestión de otras opciones

Ingreso cuotas IVA a la importación liquidado por la Aduana en la declaración-liquida-
ción correspondiente al período en que se reciba la liquidación (art. 167.Dos LIVA). 530 Opción 531 Renuncia 736 Fecha

Pág. 3
5. RETENCIONES E INGRESOS A CUENTA
Alta Baja Fecha

Obligación de realizar retenciones o ingresos a cuenta sobre rendimientos del trabajo personal (modelo 111) .............................. 700 720
Obligación de realizar retenciones o ingresos a cuenta sobre rendimientos de actividades profesionales, agrícolas, ganaderas,
forestales u otras actividades económicas, premios, determinadas imputaciones de renta o determinadas ganancias patrimoniales 701 721
(modelo 111) .........................................................................................................................................................................
Obligación de realizar retenciones o ingresos a cuenta sobre rendimientos procedentes del arrendamiento o subarrendamiento de 702 722
inmuebles urbanos (modelo 115).............................................................................................................................................
6. DECLARACIÓN DE ACTIVIDADES ECONÓMICAS Y LOCALES

A) Actividad
400 Descripción de la actividad 402 Grupo o epígrafe/sección IAE 403 Tipo de actividad 404 Código de actividad
B) Lugar de realización de la actividad

La actividad se desarrolla fuera de un local determinado
Causa de presentación 405 Alta 406 Fecha 407 N.º referencia
408 Baja 409 Fecha 410 N.º referencia
Indique el municipio en el que desarrolla, fundamentalmente, su actividad económica:
411 Municipio Cód. Municipal Provincia Cód.Provincia
La actividad se desarrolla en local determinado (locales directamente afectos a la actividad)

412 Referencia catastral
⚫ LOCAL Número .../...
413 S.G. 414 Nombre de la vía pública 415 Núm. 416 Piso 417 Prta. 418 Código Postal
419 Municipio Cód. Municipal 420 Provincia Cód.Provincia 421 Comunidad Autónoma
422 Superficie (m2) 423 Grado de afec.

%

427 Baja 428 Fecha 429 N.º referencia alta
430 Variación 431 Fecha 432 Nº referencia alta
Locales indirectamente afectos a la actividad (almacenes, depósitos, centros dirección, ...)

443 Superficie (m2) 444 Grado de afec. 445 Uso o destino 446 Siglas
%

LUGAR, FECHA Y FIRMA

Lugar
Firma
Fecha
Firma en calidad de
Firmado D./Dª.:

Agencia Tributaria Pág. 1
DECLARACIÓN CENSAL SIMPLIFICADA
Modelo
Teléfono: 901 33 55 33 de alta, modificación y baja en el Censo de
MINISTERIO
DE HACIENDA
Y FUNCIÓN PÚBLICA
www.agenciatributaria.es Empresarios, Profesionales y Retenedores 037
Datos identificativos
Espacio reservado para la etiqueta identificativa.
101 NIF Espacio reservado para numeración por código de barras
102 Apellidos 103

Nombre
1. CAUSAS DE PRESENTACIÓN
A) Alta
111 Alta en el censo de empresarios, profesionales y retenedores
B) Modificación
123 Modificación de datos de teléfonos y direcciones electrónicas. (página 1)
122 Modificación domicilio fiscal. (página 1)
124 Modificación y baja domicilio a efectos de notificaciones. (página 1)
125 Modificación otros datos identificativos. (página 1)
127 Modificación datos relativos a actividades económicas y locales. (página 3)
131 Modificación datos relativos al Impuesto sobre el Valor Añadido. (página 2)
132 Modificación datos relativos al Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. (página 2)
136 Modificación datos relativos a retenciones e ingresos a cuenta. (página 3)
C) Baja
150 Baja en el censo de empresarios, profesionales 151 Causa
y retenedores.
152 Fecha efectiva de la baja
2. IDENTIFICACIÓN
Identificación
A4 NIF A5 Apellido 1 A6 Apellido 2 A7 Nombre A8 Nombre comercial
A9 Condición de "Emprendedor de responsabilidad limitada" Alta Baja
A10 Fecha de inscripción o cancelación como emprendedor de responsabilidad limitada en el Registro Mercantil
Datos de teléfonos y direcciones electrónicas

A26 Tlfo. Fijo nacional A27 Tlfo. Móvil nacional A28 Tlfo. Fijo extranjero A29 Tlfo. Móvil extranjero
A31 Correo electrónico A32 Dominio o dirección de Internet
Domicilio fiscal en España

A11Tipo de vía A12Nombre de la vía pública A13Tipo Num. A14Núm. casa A15Calif. nu A16Bloque A17Portal A18Escal. A19Planta A20Puerta
A23 C. Postal A24 Nombre del Municipio A25 Provincia A30 Referencia catastral
Domicilio a efectos de notificaciones (si es distinto del fiscal, cumplimente el apartado 1 ó el 2 según estime oportuno)
A40 Baja
1) A41Tipo de vía A42 Nombre de la vía pública A43Tipo Num. A44Núm. casa A45Calif. nu A46Bloque A47Portal A48Escal. A49Planta A50Puerta
A53 C. Postal A54 Nombre del Municipio A55 Provincia
A59 Destinatario (si es distinto del declarante) A60 En calidad de: (representante, apoderado, familiar, etc...)
2) A61 APARTADO DE CORREOS NÚMERO: A62 Población / Ciudad A63 C. Postal
A64 Provincia A68 Destinatario (si es distinto del declarante) A69 En calidad de: (representante, apoderado, familiar, etc...)
Ejemplar para la Administración

Pág. 2
3. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS.
Alta Baja Fecha
Obligación de realizar pagos fraccionados a cuenta del IRPF derivados del desarrollo de actividades económicas propias 600 602
Obligación de realizar pagos fraccionados a cuenta del IRPF derivados de su condición de miembro de una entidad en
régimen de atribución de rentas 601 603
Método de estimación en el IRPF:
Inclusión Renuncia Revocación Exclusión Baja Fecha
- Estimación objetiva ........................................... 604 605 (1) 606 607 (1) 615 616
- Estimación directa: normal .......................... 608 617 618
simplificada ................... 609 610 (2) 611 612 619 650
(1) Si determinaba el rendimiento neto de sus actividades económicas por el método de estimación objetiva y ha iniciado durante el año alguna actividad económica no incluida o
por la que se renuncie a dicho método, marcando las casillas [605] ó [607], indique el grupo o epígrafe/sección de IAE o el código de aquéllas actividades, a las que continuará
aplicando el método de estimación objetiva hasta el final del período impositivo.
613
(2) Si determinaba el rendimiento neto de sus actividades económicas por la modalidad simplificada del método de estimación direc ta y ha iniciado durante el año alguna actividad
económica por la que haya renunciado a esta modalidad, marcando la casilla [610], indique el grupo o epígrafe/sección de IAE o el código de aquéllas actividades, a las que
continuará aplicando la modalidad simplificada hasta el final del período impositivo.
614
4. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO

A) Información obligaciones
SÍ NO
501 ¿Realiza exclusivamente operaciones no sujetas o exentas que no obligan a presentar autoliquidación periódica (art. 20 y 26 Ley IVA)?......................
B) Inicio de actividad
Fecha
502 Comunicación de inicio de actividad. Entregas de bienes o prestaciones de servicios previa o simultánea a adquisición de bienes o servicios .. 503
504 Comunicación de inicio de actividad. Entregas de bienes o prestaciones de servicios posterior a adquisición de bienes o servicios .....................505
506 Comunicación de inicio de nueva actividad que constituya sector diferenciado con comienzo de entregas de bienes o prestaciones de
servicios posterior a adquisición de bienes o servicios destinados al desarrollo de la misma ....................................................................... 507
508 Comunicación de comienzo habitual de entregas de bienes o prestaciones de servicios (habiendo marcado la casilla [504] o la casilla [506]
en una declaración censal presentada anteriormente) ................................................................................................................................... 509
C) Regímenes aplicables
Identifique la actividad o actividades incluidas en cada régimen: Grupo o epígrafe/sección IAE
Alta Baja o código de actividad Fecha
510 General 511 512
514 Régimen especial recargo de equivalencia.......................................................................................................... 515 516
Régimen especial agricultura, ganadería y pesca
534 Incluido....................................................................................................................................... 535 536
538 Excluido ..................................................................................................................................... 539 540
542 Renuncia .................................................................................................................................... 543 544
546 Revocación ................................................................................................................................. 547 548
570 Baja ........................................................................................................................................... 571 572
Régimen especial simplificado
550 Incluido....................................................................................................................................... 551 552
554 Excluido ..................................................................................................................................... 555 556
558 Renuncia .................................................................................................................................... 559 560
562 Revocación ................................................................................................................................. 563 564

566 Baja ........................................................................................................................................... 567 568
Régimen especial del criterio de caja
517 Incluido....................................................................................................................................... 521 525
529 Excluido ..................................................................................................................................... 533 537
549 Renuncia .................................................................................................................................... 553 557
573 Revocación ................................................................................................................................. 581 585
561 Baja ........................................................................................................................................... 565 569
E) Deducciones
586 Propone porcentaje provisional de deducción, a efectos del artículo 111.dos de la LIVA: % Opción prorrata especial
Sectores diferenciados y prorrata especial: SÍ NO
No tiene sectores diferenciados 587
Sí tiene sectores diferenciados: Código CNAE Código CNAE Código CNAE
Sector I, actividades comprendidas: 588 589 590 591
Sector II, actividades comprendidas: 592 593 594 595
Sector III, actividades comprendidas: 596 597 598 599
F) Gestión de otras opciones

Ingreso cuotas IVA a la importación liquidado por la Aduana en la declaración-liquida-
ción correspondiente al período en que se reciba la liquidación (art. 167.Dos LIVA). 530 Opción 531 Renuncia 736 Fecha

Pág. 3
5. RETENCIONES E INGRESOS A CUENTA
Alta Baja Fecha

Obligación de realizar retenciones o ingresos a cuenta sobre rendimientos del trabajo personal (modelo 111) .............................. 700 720
Obligación de realizar retenciones o ingresos a cuenta sobre rendimientos de actividades profesionales, agrícolas, ganaderas,
forestales u otras actividades económicas, premios, determinadas imputaciones de renta o determinadas ganancias patrimoniales 701 721
(modelo 111) .........................................................................................................................................................................
Obligación de realizar retenciones o ingresos a cuenta sobre rendimientos procedentes del arrendamiento o subarrendamiento de 702 722
inmuebles urbanos (modelo 115).............................................................................................................................................
6. DECLARACIÓN DE ACTIVIDADES ECONÓMICAS Y LOCALES

A) Actividad
400 Descripción de la actividad 402 Grupo o epígrafe/sección IAE 403 Tipo de actividad 404 Código de actividad
B) Lugar de realización de la actividad

La actividad se desarrolla fuera de un local determinado
408 Baja 409 Fecha 410 N.º referencia
Indique el municipio en el que desarrolla, fundamentalmente, su actividad económica:
411 Municipio Cód. Municipal Provincia Cód.Provincia
La actividad se desarrolla en local determinado (locales directamente afectos a la actividad)

422 Superficie (m2) 423 Grado de afec.

%

Locales indirectamente afectos a la actividad (almacenes, depósitos, centros dirección, ...)

443 Superficie (m2) 444 Grado de afec. 445 Uso o destino 446 Siglas
%

LUGAR, FECHA Y FIRMA

Lugar
Firma
Fecha
Firma en calidad de
Firmado D./Dª.:

ANEXO 2
Página 30
PROTECCIÓN DE DATOS.- A los efectos previstos en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre
(B.O.E. del 14-12-1999), de Protección de Datos de Carácter Personal, se le informa que los datos consignados en el
presente modelo serán incorporados al Fichero General de Afiliación, regulado por la Orden de 27-07-1994. Respecto
de los citados datos podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación y cancelación, en los términos previstos en
la indicada Ley Orgánica 15/1999.
INSTRUCCIONES PARA CUMPLIMENTAR EL MODELO
GENERALES
- El documento deberá cumplimentarse a máquina o con letras mayúsculas, sin enmiendas ni tachaduras.
ESPECÍFICAS
1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL SOLICITANTE
1.1- Apellidos y Nombre: Se indicarán los apellidos y el nombre completos del solicitante.
1.2- Sexo: Indicar H (hombre) o M (mujer).
1.3-Tipo de Documento Identificativo: Marque con una “X”: Documento Nacional de Identidad -DNI-, Tarjeta de
Extranjero o Pasaporte.
1.4- Número del Documento Identificativo: Se reflejará el número del documento identificativo, si se trata de
Tarjeta de Extranjero se anotará el Número de Identificación de Extranjero (N.I.E.).
1.5- Número de Seguridad Social: En el supuesto de tratarse de una solicitud de variación de datos, se anotará el
Número de Seguridad Social o número de afiliación del trabajador/a.
1.6- Grado de discapacidad: Si el/la solicitante es discapacitado/a, se anotará el grado de discapacidad de
conformidad con el certificado de la valoración efectuado por el IMSERSO o por el organismo competente de la
Comunidad Autónoma.
1.7- Apellido de soltera: Este dato, sólo se cumplimentará en el supuesto de nacionales de los países de la Unión
Europea, en los casos que proceda, con excepción de las españolas.
1.8- Domicilio:
Tipo de vía: Se indicará la denominación que a la misma corresponda (calle, plaza, camino, pasaje, etc.)
Nombre de la vía pública: Se anotará el nombre completo de la misma, sin abreviaturas.
Municipio/Entidad de ámbito territorial inferior al Municipio: Se consignará la denominación del
municipio y, de ser otra entidad inferior al mismo, se indicará su denominación (concejos, pedanías, aldeas,
barrios, parroquias, caseríos, etc.), cuando sea necesario para su correcta identificación. Las
denominaciones, se escribirán completas y sin abreviaturas.
1.9 Datos Telemáticos:La anotación de estos datos supone la aceptación de comunicaciones informativas de
la Seguridad Social.
2. DATOS RELATIVOS A LA SOLICITUD
2.1- Causa de la variación de datos: En el supuesto de variación de datos, indicar brevemente la causa de la
misma, reflejando además dicha variación en el apartado/s correspondiente/s de la solicitud. El resto de los
apartados de la solicitud no se cumplimentarán, excepto, los apartados 1.1, 1.3, 1.4 y 1.5.
DOCUMENTACIÓN QUE DEBE APORTAR CON LA SOLICITUD
Documento identificativo: D.N.I., Tarjeta de Extranjero o Pasaporte.

En su caso, certificado acreditativo del grado de discapacidad.
MINISTERIO
DE TRABAJO, MIGRACIONES TESORERÍA GENERAL
Y SEGURIDAD SOCIAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL
TA.1 Registro de presentación Registro de entrada
SOLICITUD DE: AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL, ASIGNACIÓN DE NÚMERO DE

SEGURIDAD SOCIAL Y VARIACIÓN DE DATOS
1. DATOS DEL SOLICITANTE
1.1 PRIMER APELLIDO SEGUNDO APELLIDO NOMBRE 1.2 SEXO
1.3 TIPO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO (Marque con una “X”) 1.4 Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO 1.5 NÚMERO DE SEGURIDAD SOCIAL
D.N.I.: TARJETA DE EXTRANJERO: PASAPORTE:
FECHA DE NACIMIENTO NOMBRE DEL PADRE NOMBRE DE LA MADRE

Día Mes Año
En las Comunidades Autónomas con lengua cooficial, existe a su disposición este impreso redactado en lengua vernácula.
LUGAR O MUNICIPIO DE NACIMIENTO PROVINCIA DE NACIMIENTO PAÍS DE NACIMIENTO
1.6 GRADO DE DISCAPACIDAD NACIONALIDAD 1.7 APELLIDO DE SOLTERA (Sólo nacionales Unión Europea excepto España)
1.8 DOMICILIO
TIPO DE VÍA NOMBRE DE LA VÍA PÚBLICA BLOQUE NÚM. BIS ESCAL. PISO PUERTA C.POSTAL
MUNICIPIO / ENTIDAD DE ÁMBITO TERRITORIAL INFERIOR AL MUNICIPIO PROVINCIA

TELEMÁTICOS
1.9 DATOS
CORREO ELECTRÓNICO
ACEPTO ENVÍO COMUNICACIONES INFORMATIVAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL SI NO TELÉFONO MÓVIL

ADVERTENCIA:
2. DATOS RELATIVOS A LA SOLICITUD (Marque con “X” la opción correcta)
AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL ASIGNACIÓN NÚMERO DE SEGURIDAD SOCIAL VARIACIÓN DE DATOS
2.1 CAUSA DE LA VARIACIÓN DE DATOS
A esta solicitud se acompañan los siguientes documentos:
3.DATOS RELATIVOS A LA NOTIFICACIÓN (Marque con una “X” la opción correcta)
A efectos de lugar de Notificación el interesado/a señala como domicilio preferente: El indicado en datos del solicitante El indicado a continuación
TIPO DE VÍA NOMBRE DE LA VÍA PÚBLICA BLOQUE NÚM. BIS ESCAL. PISO PUERTA C.POSTAL
MUNICIPIO / ENTIDAD DE ÁMBITO TERRITORIAL INFERIOR AL MUNICIPIO PROVINCIA TELÉFONO
LUGAR, FECHA Y FIRMA DEL SOLICITANTE LUGAR, FECHA Y FIRMA DEL/DE LA EMPRESARIO/A, CUANDO PROCEDA
Lugar: Fecha: Lugar: Fecha:

(29-06-2018)
Firma Firma
TA.1
ÓRGANO AL QUE SE DIRIGE LA SOLICITUD: DIRECCIÓN PROVINCIAL O ADMINISTRACIÓN DE LA T. G. S. S. :

MINISTERIO
RESGUARDO DE SOLICITUD DE AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD

SOCIAL, ASIGNACIÓN DE NÚMERO DE SEGURIDAD
SOCIAL Y VARIACIÓN DE DATOS (TA.1)
Con la fecha que se indica en este documento ha tenido entrada, en el PLAZO DE RESOLUCIÓN: El plazo máximo para dictar y
registro de esta Dirección Provincial o Administración de la Seguridad notificar la resolución sobre la presente solicitud será de
Social, la solicitud cuyos datos figuran a continuación: cuarenta y cinco días contados a partir de la fecha de su
entrada en el registro de la Dirección Provincial de la
DATOS DEL TRABAJADOR/A
Tesorería General de la Seguridad Social o Administración
APELLIDOS Y NOMBRE
de la Seguridad Social competente para su tramitación. El
plazo indicado podrá ser suspendido cuando deba
Nº DE SEGURIDAD SOCIAL Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO requerirse la subsanación de deficiencias y la aportación de
documentos y otros elementos de juicio necesarios, así
como en el resto de los supuestos del art. 22.1 de la Ley
AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
TA.1 (Resguardo)
ASIGNACIÓN DE NÚMERO DE
(29-06-2018)
VARIACIÓN DE DATOS
SEGURIDAD SOCIAL Común de las Administraciones Públicas. Transcurrido el
citado plazo sin que recaiga resolución expresa, la solicitud
CAUSA DE LA VARIACIÓN DE DATOS podrá entenderse estimada, lo que se comunica a efectos
de lo establecido en el artículo 21.4 de la Ley 39/2015.
Registro de entrada
MINISTERIO
SUBSANACIÓN Y/O MEJORA DE LA SOLICITUD DE

AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL, ASIGNACIÓN
DE NÚMERO DE SEGURIDAD SOCIAL Y
VARIACIÓN DE DATOS (TA.1)
La solicitud de afiliación, asignación de número de seguridad social y
variación de datos, cuyos datos figuran a continuación, no reúne los
requisitos establecidos por el artículo 66 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, y/o los establecidos en el Reglamento
General aprobado por Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, por lo que
no se puede dictar resolución expresa en el mismo acto de la
presentación de la solicitud. PLAZO DE RESOLUCIÓN: El plazo máximo para dictar y
DATOS DEL TRABAJADOR/A
notificar la resolución sobre la presente solicitud será de
APELLIDOS Y NOMBRE cuarenta y cinco días contados a partir de la fecha de su
entrada en el registro de la Dirección Provincial de la
Nº DE SEGURIDAD SOCIAL Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO Tesorería General de la Seguridad Social o Administración
de la Seguridad Social competente para su tramitación. El
plazo indicado podrá ser suspendido cuando deba
AFILIACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL
ASIGNACIÓN DE NÚMERO DE requerirse la subsanación de deficiencias y la aportación de
VARIACIÓN DE DATOS SEGURIDAD SOCIAL
documentos y otros elementos de juicio necesarios, así
CAUSA DE LA VARIACIÓN DE DATOS
como en el resto de los supuestos del art. 22.1 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas. Transcurrido el
De conformidad con lo establecido en el art. 68 de la Ley 39/2015, en un citado plazo sin que recaiga resolución expresa, la solicitud
plazo de DIEZ DÍAS, el solicitante deberá subsanar la falta que podrá entenderse estimada, lo que se comunica a efectos
se indica y/o acompañar los documentos que se relacionan.
de lo establecido en el artículo 21.4 de la Ley 39/2015.
TA.1 (Subsanación)
(29-06-2018)
Si no se subsanara la falta o no se entregasen los documentos

solicitados, se le tendrá por desistido de su petición, dictándose la
correspondiente resolución, notificándose a la Inspección de Trabajo y
Seguridad Social a los efectos pertinentes.
Registro de salida
ANEXO 3
Página 31
MINISTERIO
DE EMPLEO TESORERÍA GENERAL
TA.0521/1 (Hoja 1/2) Registro de presentación Registro de entrada
SOLICITUD SIMPLIFICADA DE: ALTA, BAJA O VARIACIÓN DE DATOS EN EL RÉGIMEN ESPECIAL DE AUTÓNOMOS
1. DATOS DEL SOLICITANTE
1.1 PRIMER APELLIDO SEGUNDO APELLIDO NOMBRE 1.2 NÚMERO DE SEGURIDAD SOCIAL
FECHA DE NACIMIENTO 1.3 GRADO DE 1.4 TIPO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO

DISCAPACIDAD 1.5 Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO
Día Mes Año D.N.I.: TARJETA DE EXTRANJERO: PASAPORTE:
1.6 DOMICILIO
TIPO DE VÍA NOMBRE DE LA VÍA PÚBLICA BLOQUE NÚM. BIS ESCAL. PISO PUERTA CÓD. POSTAL
MUNICIPIO/ENTIDAD DE AMBITO TERRITORIAL INFERIOR AL MUNICIPIO PROVINCIA

TELEMÁTICOS
1.7 DATOS
CORREO ELECTRÓNICO
ACEPTO ENVÍO COMUNICACIONES INFORMATIVAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL SI NO TELÉFONO MÓVIL

2. DATOS RELATIVOS A LA SOLICITUD (Marque con “X” la opción correcta)
ALTA BAJA VARIACIÓN DE DATOS FECHA DE INICIO/CESE/VARIACIÓN DE DATOS Día Mes Año
2.1 CAUSA DE LA BAJA / VARIACIÓN DE DATOS 2.2 D.N.I./N.S.S/C.I.F. o C.C.C. DEL SUCESOR/A DE LA ACTIVIDAD
A esta solicitud se acompañan los siguientes documentos:
3. DATOS RELATIVOS A LA ACTIVIDAD PROFESIONAL

3.1 ACTIVIDAD ECONÓMICA - COLEGIO PROFESIONAL 3.2 I.A.E. CNAE 2009
3.3 NOMBRE COMERCIAL

ADVERTENCIA:
3.4 DOMICILIO
3.5 MARQUE CON “X” SI ESTA INCLUIDO EN ALGUNO DE LOS SIGUIENTES SUPUESTOS
MUJER REINCORPORADA AL
TRABAJO, DESPUÉS DE MATERNIDAD VENTA AMBULANTE TRABAJADOR DE TEMPORADA
(FECHA PREVISTA CESE ACTIVIDAD):
AUTÓNOMO INTEGRADO
EN UN COLEGIO PROFESIONAL NOTARIO
4. OPCIÓN RESPECTO DE LA BASE DE COTIZACIÓN, DE LAS CONTINGENCIAS PROFESIONALES Y DE LA MUTUA COLABORADORA CON LA SEGURIDAD SOCIAL
IMPORTANTE: CUMPLIMENTAR EN LA SIGUIENTE HOJA

5. OTROS DATOS
5.1 DATOS RELATIVOS AL REPRESENTANTE 5.2 DATOS RELATIVOS AL AUTORIZADO DEL SISTEMA RED
NOMBRE Y APELLIDOS O RAZÓN SOCIAL NOMBRE Y APELLIDOS O RAZÓN SOCIAL
Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO NÚMERO DE SEGURIDAD SOCIAL NÚMERO DE LA AUTORIZACIÓN
6. A EFECTOS DE NOTIFICACIONES SEÑALA COMO DOMICILIO PREFERENTE (Marque con una “X” la opción correcta)
DOMICILIO DEL SOLICITANTE (APARTADO 1.6) DOMICILIO DE LA ACTIVIDAD PROFESIONAL (APARTADO 3.4) OTRO DOMICILIO (ANOTAR
EN LA SIGUIENTE HOJA)
7. DATOS PARA LA DOMICILIACIÓN DEL PAGO DE CUOTAS
CÓDIGO INTERNACIONAL CUENTA BANCARIA (IBAN)
TIPO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO

TARJETA
DOCUMENTO IDENTIFICATIVO DEL TITULAR DE LA CUENTA DE ADEUDO D.N.I.: C.I.F.: PASPRT.:
EXTRANJERO:
TA.0521/1 (Hoja 1/2)
FIRMA DEL TRABAJADOR/A FIRMA Y SELLO DEL REPRESENTANTE DILIGENCIA DE NOTIFICACIÓN DE LA DILIGENCIA DE NOTIFICACIÓN DE LA
SUBSANACIÓN Y MEJORA DE LA SOLICITUD RESOLUCIÓN
BOLETINES DE COTIZACIÓN RECIBIDOS:
(12-01-2015)
DE A
Fecha: Fecha:
D.N.I.: D.N.I.:
FIRMA: FIRMA:
SUBSANACIÓN Y/O MEJORA REQUERIDA

MINISTERIO
DE EMPLEO TESORERÍA GENERAL
TA.0521/2 (Hoja 1/2) Registro de presentación Registro de entrada
DATOS DEL SOLICITANTE

NOMBRE Y APELLIDOS NÚMERO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO NÚMERO DE SEGURIDAD SOCIAL (N.S.S.)
OPCIONES
4.1. OPCIÓN RESPECTO DE LA BASE DE COTIZACIÓN
BASE MÍNIMA BASE MÁXIMA OTRA BASE
SOLICITA el INCREMENTO automático de la Base de Cotización en el mismo porcentaje en que se incremente la Base Máxima de Cotización del Régimen Especial.
4.2. MUTUA COLABORADORA CON LA SEGURIDAD SOCIAL QUE DA COBERTURA A LA INCAPACIDAD TEMPORAL DERIVADA DE CONTINGENCIAS COMUNES
MUTUA Nº NOMBRE
4.3. OPCIÓN RESPECTO DE LA COBERTURA DE LAS CONTINGENCIAS PROFESIONALES [ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES]
Y/O CESE DE ACTIVIDAD
SOLICITA (Marque con una “X” lo que proceda):
A la cobertura de las contingencias profesionales. A la cobertura de las contingencias profesionales.

ACOGERSE RENUNCIAR
A la cobertura de cese de actividad. A la cobertura de cese de actividad.
4.4. OPCIÓN RESPECTO DE LA INCAPACIDAD TEMPORAL EN SITUACIÓN DE PLURIACTIVIDAD

SOLICITA (Marque con una “X” lo que proceda):
ACOGERSE a la cobertura de la Incapacidad Temporal
NO ACOGERSE a la cobertura de la Incapacidad Temporal

ADVERTENCIA:
6. A EFECTOS DE NOTIFICACIONES SEÑALA COMO DOMICILIO PREFERENTE UN DOMICILIO DISTINTO DEL DE RESIDENCIA O DEL DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA
DOMICILIO
APARTADO DE CORREOS
TA.0521/1 (Hoja 2/2)
FIRMA DEL TRABAJADOR/A

(12-01-2015)
MINISTERIO
TESORERÍA GENERAL
DE EMPLEO DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Y SEGURIDAD SOCIAL
RESGUARDO DE SOLICITUD SIMPLIFICADA DE

ALTA, BAJA O VARIACIÓN DE DATOS
EN EL RÉGIMEN ESPECIAL DE AUTÓNOMOS (TA.0521/1)
Con la fecha que se indica en este documento ha tenido PLAZO DE RESOLUCIÓN: El plazo máximo para dictar y notificar la
entrada, en el registro de esta Dirección Provincial o resolución sobre la presente solicitud será de cuarenta y cinco días
Administración de la Seguridad Social, la solicitud cuyos contados a partir de la fecha de su entrada en el registro de la
datos figuran a continuación: Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social o
Administración de la Seguridad Social competente para su
DATOS DEL TRABAJADOR/A tramitación. El plazo indicado podrá ser suspendido cuando deba
APELLIDOS Y NOMBRE requerirse la subsanación de deficiencias y la aportación de
documentos y otros elementos de juicio necesarios, así como en el
resto de los supuestos del art. 22.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
Nº DE SEGURIDAD SOCIAL Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
TA.0521/1 (Resguardo)
Públicas. Transcurrido el citado plazo sin que recaiga resolución

(14-07-2016)
expresa, la solicitud podrá entenderse estimada, lo que se comunica

FECHA DE ALTA/BAJA/VARIACIÓN DE DATOS a efectos de lo establecido en el artículo 21.4 de la Ley 39/2015.
VARIACIÓN
ALTA BAJA DE DATOS Día Mes Año
DATO DEL QUE SE SOLICITA LA VARIACIÓN
Registro de entrada
MINISTERIO
TESORERÍA GENERAL
DE EMPLEO DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Y SEGURIDAD SOCIAL
SUBSANACIÓN Y/O MEJORA DE LA SOLICITUD SIMPLIFICADA DE

ALTA, BAJA O VARIACIÓN DE DATOS
EN EL RÉGIMEN ESPECIAL DE AUTÓNOMOS (TA.0521/1)
La solicitud de alta, baja o variación de datos del trabajador/a por

cuenta propia, cuyos datos figuran a continuación, no reúne los PLAZO DE RESOLUCIÓN: El plazo máximo para dictar y notificar la
requisitos establecidos por el artículo 66 de la Ley 39/2015, de 1 de resolución sobre la presente solicitud será de cuarenta y cinco días
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las contados a partir de la fecha de su entrada en el registro de la
Administraciones Públicas, y/o los establecidos en el Reglamento Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social o
General aprobado por Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, por lo Administración de la Seguridad Social competente para su
que no se puede dictar resolución expresa en el mismo acto de la tramitación. El plazo indicado podrá ser suspendido cuando deba
presentación de la solicitud. requerirse la subsanación de deficiencias y la aportación de
documentos y otros elementos de juicio necesarios, así como en el
DATOS DEL TRABAJADOR/A resto de los supuestos del art. 22.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
APELLIDOS Y NOMBRE
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas. Transcurrido el citado plazo sin que recaiga resolución
Nº DE SEGURIDAD SOCIAL Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO
expresa, la solicitud podrá entenderse estimada, lo que se comunica
a efectos de lo establecido en el artículo 21.4 de la Ley 39/2015.
FECHA DE ALTA/BAJA/VARIACIÓN DE DATOS
VARIACIÓN
ALTA BAJA DE DATOS Día Mes Año
DATO DEL QUE SE SOLICITA LA VARIACIÓN
De conformidad con lo establecido en el art. 68 de la Ley 39/2015, en

un plazo de DIEZ DÍAS, el solicitante deberá subsanar la falta
que se indica y/o acompañar los documentos que se
relacionan.
TA.0521/1 (Subsanación)
(12-01-2015)
Si no se subsanara la falta o no se entregasen los documentos

correspondiente resolución, notificándose a la Inspección de Trabajo
y Seguridad Social a los efectos pertinentes.
Registro de salida
ANEXO 4
Página 32
PROTECCIÓN DE DATOS.- A los efectos previstos en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre (B.O.E. del 14-12-99), de
Protección de Datos de Carácter Personal, se le informa que los datos consignados en el presente modelo serán incorporados al Fichero General de
Afiliación, regulado por la Orden de 27-07-1994. Respecto de los citados datos podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación y cancelación,
en los términos previstos en la indicada Ley Orgánica 15/1999.
INSTRUCCIONES PARA CUMPLIMENTAR EL MODELO
GENERALES
- El documento deberá cumplimentarse a máquina o con letras mayúsculas, evitando las enmiendas y tachaduras.
- Los espacios en gris deben cumplimentarse por la Administración de la Seguridad Social.
- Este modelo se utiliza para la inscripción del empresario en la Seguridad Social y la apertura de su primera o principal cuenta de cotización.
ESPECÍFICAS
1. DATOS DE ENCUADRAMIENTO EN EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL

1.1 Régimen Sector de Seguridad Social.- Se indicará el que corresponda de entre los siguientes: General, Carbón o Mar. Si se trata de alguno
de los sectores de Artistas, Toreros, Trabajadores Ferroviarios y Jugadores de Fútbol, se consignará éste. En
el Régimen Especial del Mar se indicará el Grupo de Cotización en el que se encuentra comprendida la cuenta de cotización que se reconoce
al empresario: I (Trabajadores por cuenta ajena del Grupo 1º y Armadores asimilados a trabajadores por cuenta ajena del Grupo 1º); II A
(Trabajadores por cuenta ajena del Grupo 2ºA y Armadores asimilados a trabajadores por cuenta ajena del Grupo 2º); II B (Trabajadores por
cuenta ajena del Grupo 2ºB y Armadores asimilados a trabajadores por cuenta ajena del Grupo 2ºB); y III (Trabajadores por cuenta ajena del
Grupo 3º).
1.2 Sistema Especial.- Cuando la actividad desarrollada esté comprendida en un Sistema Especial del Régimen General de la Seguridad Social,
como “sistema especial para empleados de hogar”, “agrario”, “resina”, “conservas vegetales”, “frutas y hortalizas”, etc., se indicará la que
corresponda. En caso de duda, se dejará en blanco este recuadro y se indicará esta circunstancia a la dependencia de la Tesorería General
de la Seguridad Social en la que se presente el documento, para que sea informado por la misma.
Fecha de Inscripción.- Se indicará día, mes y año en que se solicita figure inscrita la empresa.
2. DATOS IDENTIFICATIVOS
DATOS DE LA EMPRESA:
2.1 Apellidos y Nombre o Razón Social.- Se indicarán el nombre y apellidos o razón social del solicitante de la inscripción.
2.2 Nombre comercial o Anagrama.- Se hará constar, si existe tal denominación para la empresa, indicando, en su caso el nombre comercial
que corresponda a la actividad para la que se solicita la apertura de la Cuenta de Cotización. En el Sistema Especial Agrario se consignará en
este campo la denominación de la explotación agraria.
2.3 Tipo de documento identificativo.- (Marque con una “X” lo que proceda), Documento Nacional de Identidad (DNI), Tarjeta de Extranjero,
Pasaporte, Número de Identificación Fiscal (CIF), etc.
2.4 Número de Documento Identificativo.- Se reflejará el Número de Documento Identificativo; si se trata de Tarjeta de Extranjero, se
consignará el Número de Identificación de Extranjero (NIE).
2.5 Número de Seguridad Social.- Se anotará el Número de Seguridad Social o Número de Afiliación del empresario, caso, de ser éste persona
física.
3. DATOS DE CONSTITUCIÓN DE LA EMPRESA (sólo para el empresario colectivo)

3.1 Fecha.- Se indicará día, mes y año en que se constituyó el empresario colectivo.
3.2 a 3.10 Datos de Registro.- Se anotará el tipo de Registro de entre los siguientes: Mercantil, Propiedad, Cooperativas, Asociaciones,
Partidos Políticos, Entidades Religiosas, Mutualidades, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social. De tratarse de otro
distinto se indicará su nombre. Se consignará el número de Registro si existen varios en la provincia, así como la provincia y los datos
registrales, con especificaciones de Ao I, según se trate de anotación o inscripción.
4. DOMICILIO PARTICULAR O SOCIAL O DE LA EMPRESA COLECTIVA

4.1 Tipo de Vía Pública.- Se consignará la denominación que corresponda a la misma (por ejemplo, Calle, Plaza, Camino, Pasaje, etc.).
Nombre de la Vía Pública.- Se reflejará su nombre completo, sin abreviaturas y omitiendo los artículos y preposiciones de enlace que no
sean significativas.
Municipio/Entidad de ámbito inferior al Municipio, Provincia.- En el primer recuadro se consignará la denominación del Municipio y, de
ser otra entidad inferior al mismo, se indicará si se trata de concejos, pedanías, aldeas, barrios, parroquias, caseríos, anteiglesias, etc.,
cuando sea necesario para su correcta localización. Las denominaciones se escribirán completas, sin abreviaturas y omitiendo los artículos y
preposiciones de enlace no significativas.
Teléfono Fijo, Móvil y Correo Electrónico.- Se anotarán los datos completos. Estos datos serán utilizados por la Seguridad Social para el
envío de comunicaciones informativas al empresario.
5. DATOS RELATIVOS A LA ACTIVIDAD ECONÓMICA
5.1 Actividad Económica.- Se hará constar la actividad económica desarrollada, utilizando, en su caso, la misma expresión que figure en el
Impuesto de Actividades Económicas.
5.2 I.A.E.- Impuesto de Actividades Económicas.- Se consignará la clave del citado impuesto. En el sistema especial de empleados de hogar
no será necesario cumplimentar este campo.
5.4 Convenio Colectivo.- Se consignará el código y la descripción del convenio colectivo aplicable a la empresa. En el sistema especial de
empleados de hogar no será necesario cumplimentar este campo.
5.5 y 5.7 Únicamente se cumplimentarán estos puntos cuando se trate de una empresa que cumple alguna de las características mencionadas.
5.6 Trabajadores Cuenta Ajena o Asimilados con exclusiones de cotización.- Únicamente se anotarán datos en este campo cuando la
solicitud de inscripción se solicite para dar de alta trabajadores con un tipo de relación laboral para los que la normativa aplicable prevea algún
tipo de exclusión en la cotización, por ejemplo, para incluir a trabajadores con contrato de aprendizaje, trabajadores trasladados al extranjero,
socios de trabajadores de cooperativas, ministros y religiosos de distintos cultos, consejeros y administradores de sociedades mercantiles,
armadores asimilados a trabajadores por cuenta ajena en el Régimen de Trabajadores del Mar y cualquier otro colectivo para lo s que la
norma prevea algún tipo de exclusión.
5.8 Domicilio.- Se indicará el domicilio en donde se realiza la actividad, según indicaciones dadas en el apartado 4. Si por las características de la
misma no existiese domicilio de desarrollo de la actividad, dejará este apartado en blanco.
6. DOMICILIO A EFECTOS DE NOTIFICACIÓN

6 Se marcará con una “X” la opción elegida.
7. DATOS DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA
7.1 Entidad de Accidentes de Trabajo.- Se indicará la denominación de la Entidad con la que se ha concertado la cobertura de las contingencias
de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
7.2 Entidad con la que cubre la Incapacidad Temporal por Contingencias Comunes.- Se marcará con una “X” si se opta por cubrir la
Incapacidad Temporal derivada de contingencias comunes bien a través de la Entidad Gestora de la Seguridad Social, bien a tra vés de
una Mutua Colaboradora con la Seguridad Social.
Si se opta por una Mutua, ésta deberá ser la misma que la que protege los riesgos profesionales.
8. DATOS RELATIVOS AL REPRESENTANTE

8.1 Nombre y Apellidos.- Se indicarán el nombre y apellidos completos del representante.
8.2 Tipo de Documento Identificativo.- (Marque con una “X”), Documento Nacional de Identidad (DNI), Tarjeta de Extranjero, Pasaporte, otro
documento...
8.3 Número de Documento Identificativo.- Se reflejará el Número del documento Identificativo; si se trata de Tarjeta de Extranjero, se
consignará el Número de Identificación de Extranjero (NIE).
8.4 Número de Seguridad Social.- Se anotará el Número de Seguridad Social o Número de Afiliación del representante.
9. DOMICILIACIÓN DE PAGO DE CUOTAS

Campo a cumplimentar únicamente para solicitudes en el sistema especial de empleados de hogar. Campo obligatorio
Mediante la domiciliación del pago de cuotas la Tesorería General de la Seguridad Social efectuará una orden de adeudo a su Banco o Caja para
el pago de sus cotizaciones en período voluntario.
Esta domiciliación sólo es válida para el pago de las cotizaciones en período voluntario y regularizaciones por variación de los tipos o bases
reglamentarios, nunca para el pago de atrasos.
Su Banco o Caja le adeudará el importe en la cuenta por Vd. indicada, siendo el último día del mes la fecha en la cual precisa tener la provisión
necesaria de fondos.
La Tesorería General de la Seguridad Social le informará del primer mes que le será adeudado en cuenta, estando Vd. obligado al pago de las
cuotas mensuales anteriores a tal mes mediante el boletín de cotización correspondiente que le será suministrado por la Tesorería General de la
Seguridad Social.
DOCUMENTACIÓN QUE DEBE APORTAR

🖘Documento identificativo del titular de la empresa, empresario individual ó titular del hogar familiar.
🖘Documento de constitución del empresario colectivo, debidamente inscrito en el Registro que, en cada caso, corresponda. En el
supuesto de Comunidades de Bienes o Sociedad Civil irregular, el contrato suscrito por los comuneros o socios, en el que conste el nombre y
apellidos, domicilio y documento identificativo de cada uno de ellos.
🖘Documento emitido por el Ministerio de Economía y Hacienda asignando el Número de Identificación Fiscal en el que conste la Actividad
Económica de la Empresa (no se requiere este documento para el Régimen Especial de Empleados de Hogar).
🖘Documento Identificativo de la persona que formula la solicitud de Inscripción.
🖘Documento que otorga la representación o autorización a la persona que formula la solicitud de inscripción.
🖘Cuando se trate de asociaciones o comunidades o cualquier otra fórmula de constitución se acompañará el documento que
justifique la misma.
🖘En el supuesto de solicitud de Inscripción en el Régimen Especial del Mar la documentación que justifique, en su caso, la
realización de la actividad.
AVISO IMPORTANTE
De acuerdo con lo dispuesto en la Orden ESS/485/2013, de 26 de marzo, las empresas de nueva creación quedan sometidas
obligatoriamente a la notificación telemática a través de la Sede Electrónica de la Seguridad Social https://sede.seg-social.gob.es.
MINISTERIO
TA.6 Registro de presentación Registro de entrada
SOLICITUD DE INSCRIPCIÓN EN EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL

1. DATOS DE ENCUADRAMIENTO EN EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
1.1 RÉGIMEN (Ver punto 1 de instrucciones) 1.2 SISTEMA ESPECIAL (ver punto 1 de instrucciones) FECHA DE INSCRIPCIÓN
Día Mes Año
2. DATOS DEL EMPRESARIO SOLICITANTE

2.1 NOMBRE Y APELLIDOS DEL SOLICITANTE O RAZÓN SOCIAL
2.2 NOMBRE COMERCIAL O ANAGRAMA
TARJETA DE OTRO
D.N.I.: C.I.F.:
EXTRANJERO: DOCUMENTO:
En las Comunidades Autónomas con lengua cooficial, existe a su disposición, este impreso redactado en lengua vernácula.
3. DATOS DE CONSTITUCIÓN DE LA EMPRESA

3.1 FECHA 3.2 TIPO REGISTRO 3.3 NÚMERO 3.4 PROVINCIA 3.5 TOMO
Día Mes Año 3.6 LIBRO 3.7 FOLIO 3.8 SECCIÓN 3.9 HOJA 3.10 I/A
4. DOMICILIO PARTICULAR O SOCIAL
4.1 DOMICILIO
TELÉFONO FIJO MÓVIL CORREO ELECTRÓNICO
5. DATOS RELATIVOS A LA ACTIVIDAD ECONÓMICA

5.1 ACTIVIDAD ECONÓMICA 5.2 I.A.E. 5.3 CÓDIGO CNAE 2009
ADVERTENCIA:
5.4 CONVENIO COLECTIVO (CÓDIGO Y DESCRIPCIÓN)
5.5 MÁRQUESE CON UNA “X” SI SE TRATA DE :
TRABAJADORES DE ESTRUCTURA SUBVENCIONADO

E.T.T. CENTRO CENTRO ESPECIAL
DOCENTE DE EMPLEO
TRABAJADORES CEDIDOS NO SUBVENCIONADO
5.6 TRABAJADORES CTA. AJENA O ASIMILADOS CON EXCLUSIONES DE COTIZACIÓN
5.7 TRABAJADORES DEL RÉGIMEN GENERAL CON COEFICIENTE REDUCTOR DE LA EDAD DE JUBILACIÓN
FERROVIARIOS PERSONAL DE VUELO AÉREO ESTATUTO DEL MINERO
5.8 DOMICILIO
6. A EFECTOS DE NOTIFICACIONES SEÑALA COMO DOMICILIO PREFERENTE (Marque con una “X” la opción correcta)
DOMICILIO PARTICULAR O SOCIAL DEL EMPRESARIO (PUNTO 4) DOMICILIO DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA (PUNTO 5.8)
7. DATOS DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA
7.1 ENTIDAD ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES (Nº Y DENOMINACIÓN) 7.2 ENTIDAD CON LA QUE CUBRE LA INCAPACIDAD TEMPORAL POR CONTINGENCIAS COMUNES
MARQUE CON UNA “X” : ENTIDAD GESTORA MUTUA
8. DATOS RELATIVOS AL REPRESENTANTE
8.1 NOMBRE Y APELLIDOS
TARJETA DE OTRO
D.N.I.:
9. DATOS PARA LA DOMICILIACIÓN DEL PAGO DE CUOTAS (En el Sistema Especial de Empleados de Hogar)
CÓDIGO INTERNACIONAL CUENTA BANCARIA (IBAN)
TIPO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO
TARJETA
DOCUMENTO IDENTIFICATIVO DEL TITULAR DE LA CUENTA DE ADEUDO D.N.I.: C.I.F.:
EXTRANJERO:
PASPRT.:
FECHA Y FIRMA DEL SOLICITANTE REPRESENTANTE (FECHA, FIRMA Y SELLO)

FECHA Y FIRMA DEL SOLICITANTE
Fecha: Fecha: FECHA Y FIRMA DEL SOLICITANTE
( (26-06-2018)
TA.6
Firma Firma
SUBSANACIÓN Y/O MEJORA REQUERIDA

MINISTERIO
DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Y SEGURIDAD SOCIAL
RESGUARDO DE SOLICITUD DE INSCRIPCIÓN

EN EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL - (TA.6)
PLAZO DE RESOLUCIÓN: El plazo máximo para
Con la fecha que se indica en este documento ha tenido entrada, en el dictar y notificar la resolución sobre la presente
registro de esta Dirección Provincial o Administración de la Seguridad solicitud será de cuarenta y cinco días contados a
Social, la solicitud cuyos datos figuran a continuación: partir de la fecha de su entrada en el registro de la
DATOS DEL EMPRESARIO SOLICITANTE Dirección Provincial de la Tesorería General de la
NOMBRE Y APELLIDOS DEL SOLICITANTE O RAZÓN SOCIAL Seguridad Social o Administración de la Seguridad
Social competente para su tramitación. El plazo
Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO indicado podrá ser suspendido cuando deba
TIPO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO (Marque con una “X”) DE LA EMPRESA
D.N.I.: C.I.F.: OTRO
requerirse la subsanación de deficiencias y la
TARJETA DE
EXTRANJERO:
DOCUMENTO:
aportación de documentos y otros elementos de
FECHA DE INSCRIPCIÓN juicio necesarios, así como en el resto de los
TA.6 (Resguardo)
Día Mes Año supuestos del art. 22.1 de la Ley 39/2015, de 1 de

(26-06-2018)
octubre, del Procedimiento Administrativo Común

de las Administraciones Públicas. Transcurrido el
citado plazo sin que recaiga resolución expresa, la
solicitud podrá entenderse estimada, lo que se
comunica a efectos de lo establecido en el artículo
21.4 de la Ley 39/2015.
Registro de entrada
MINISTERIO
DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Y SEGURIDAD SOCIAL
SUBSANACIÓN Y/O MEJORA DE LA SOLICITUD

DE INSCRIPCIÓN EN EL SISTEMA
DE LA SEGURIDAD SOCIAL - (TA.6)
La solicitud de inscripción de empresario individual, cuyos datos figuran a

continuación, no reúne los requisitos establecidos por el artículo 66 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas, y/o los establecidos en el Reglamento
General aprobado por Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, por lo que
no se puede dictar resolución expresa en el mismo acto de la presentación
de la solicitud. PLAZO DE RESOLUCIÓN: El plazo máximo para
dictar y notificar la resolución sobre la presente
DATOS DEL EMPRESARIO SOLICITANTE solicitud será de cuarenta y cinco días contados a
NOMBRE Y APELLIDOS DEL SOLICITANTE O RAZÓN SOCIAL
partir de la fecha de su entrada en el registro de la
Nº DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO Dirección Provincial de la Tesorería General de la
TIPO DE DOCUMENTO IDENTIFICATIVO (Marque con una “X”)
D.N.I.: C.I.F.:
TARJETA DE
OTRO
DE LA EMPRESA Seguridad Social o Administración de la Seguridad
Social competente para su tramitación. El plazo
FECHA DE INSCRIPCIÓN
indicado podrá ser suspendido cuando deba
Día Mes Año
requerirse la subsanación de deficiencias y la
aportación de documentos y otros elementos de
De conformidad con lo establecido en el art. 68 de la Ley 39/2015, en un
plazo de DIEZ DÍAS, el solicitante deberá subsanar la falta que juicio necesarios, así como en el resto de los
se indica y/o acompañar los documentos que se relacionan. supuestos del art. 22.1 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas. Transcurrido el citado
plazo sin que recaiga resolución expresa, la solicitud
podrá entenderse estimada, lo que se comunica a
efectos de lo establecido en el artículo 21.4 de la Ley
TA.6 (Subsanación)
Si no se subsanara la falta o no se entregasen los documentos 39/2015.

(26-06-2018)

correspondiente resolución, notificándose a la Inspección de Trabajo y
Seguridad Social a los efectos pertinentes.
Registro de salida

Asesoria Laboral en RRHH - Gonzalez Barraza Maryana Claudina

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A.3. Inscripción de empleados en el Sistema de la Seguridad Social. Cualquier

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Por lo tanto, las nuevas modalidades de contrato temporal se relacionan con

Contrato de duración determinada por fluctuaciones de la demanda.

- Si un trabajador ha sido contratado por más de 18 meses en un período de 24 meses

Este contrato implica la realización simultánea de actividades de formación y trabajo

Los aspectos principales del contrato de alternancia formativa incluyen:

- Propósito: adquirir la formación necesaria para ejercer una profesión.

El contrato de alternancia formativa reemplazó al contrato para la formación y el

Contrato de prácticas profesionales.

Los detalles principales del contrato de prácticas profesionales son:

- Finalidad: proporcionar experiencia práctica alineada al nivel educativo del trabajador.

I. Diseñador gráfico: Apoyará en el desarrollo y diseño de sitios web, así como en la

II. Administrativo: Manejará la documentación de empleados, clientes y proveedores.

III. Comercial: Desempeñará actividades de promoción y gestión de relaciones con

b. Datos del trabajador:

Para la confección de las nóminas, se configura una plantilla estándar en Excel y se

Elaborados las nóminas en Excel se presentan a continuación, con

TOTAL A DEDUCIR 174,80 €

LIQUIDO A PERCIBIR 1.230,21 €

Fecha de ingreso de la nómina: 01-10-2023

DETERMINACIÓN BASES COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

TOTAL A DEDUCIR 259,92 €

LIQUIDO A PERCIBIR 1.280,08 €

Fecha de ingreso de la nómina: 01-10-20

DETERMINACIÓN BASES COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

Para determinar la compensación y comunicar el cese de un empleado

La fórmula para calcular la compensación es la siguiente: 1405 x 12/365 de

Para el cálculo de 5 días de vacaciones pendientes, la cantidad es 5 días

En consecuencia, la suma total de la compensación, excluyendo el salario

Datos del trabajador

Conceptos Monto (en euros)

Salario de noviembre 1230,21 euros