CONTRATO DE TRABAJO

En Cartagena a 01 de marzo de 2023, entre Corporación Educacional El Canelo de

Cartagena RUT Nº 65.117.268-3, representada legalmente por Amanda Valentina Díaz
Rojas RUN 19.032.772-8 en adelante el Empleador y doña María Paz Guajardo Cayazzo,
RUN 20.227.523-0, Asistente Técnico en Educación Parvularia, de nacionalidad chilena, nacida
el 09 de enero 2000, de estado civil soltera, domiciliada en Los Tilos S/N, Comuna Cartagena,
en adelante trabajadora, se ha convenido el siguiente contrato de trabajo, adscrito al Convenio
SEP de Igualdad de oportunidades y excelencia educativa, Resolución Exenta N° 3754 del
27/12/13:

1.- La trabajadora se compromete a ejecutar el trabajo de Asistente de Párvulo en Escuela

Especial de Lenguaje y Jardín Infantil El Canelo ubicada en Crescente Errázuriz #1276
Cartagena, entendiéndose comprometida, previo conocimiento, a cumplir con las normativas del
Reglamento Interno descripción de Funciones, Deberes y Obligaciones y Anexo 1 de Higiene y
Seguridad, la cual recibe en el momento de firmar el anexo de contrato.

2.- La jornada de trabajo será de 44 horas cronológicas semanales, distribuidas de acuerdo al

siguiente pacto.

Lunes a miércoles Jornada completa De 08:00 a 17:00 horas

Jueves a Viernes Jornada completa De 08:00 a 16:30 horas

3.- El empleador se compromete a remunerar a la trabajadora en forma

imponible de la siguiente manera:

Ma Paz Guajardo Cayazzo

Contrato de Trabajo El Canelo
 Sueldo Base $ 410.000.-

Bono Ley 19464 $ 50.000.-

Total Imponible $ 460.000.-

Las remuneraciones se pagarán por mes vencido, dentro de los primeros cinco días del mes
siguiente.

La jornada diaria de labor se suspenderá por un período para colación. Este intervalo será de 30
minutos y formará parte de la jornada de trabajo.

De la remuneración se deducirán impuestos, cotizaciones previsionales y de salud, adelantos,

préstamos y otros si correspondiera.

4.- El trabajador reconoce, que el empleador pueda descontar el tiempo no trabajado, sea por
permisos, atrasos o inasistencia.

5. Es obligación del trabajador:

 Firmar el libro de asistencia durante la jornada laboral en el horario de ingreso y egreso

en ambas jornadas.
 Usar el uniforme del Colegio respetando Diseño, tela y colores, será financiado por el
personal y deberá mantenerlo en buen estado.
 Velar en todo momento por la disciplina y seguridad de los y las estudiantes.
 Regirse en forma responsable y comprometida con el Reglamento Interno.

6.-Se considerarán como horas extras, sólo las solicitadas directamente y por escrito por el
Empleador. Queda, asimismo, expresa y estrictamente prohibido al trabajador permanecer en el
lugar de trabajo, fuera de su jornada ordinaria, sin contar con la autorización escrita del
empleador.

7.- La trabajadora declara expresamente haber sido cabalmente instruida de todas y cada una de
las principales obligaciones propias de su cargo. En consideración a lo precedentemente
expuesto, las partes acuerdan expresamente elevar a la categoría de obligaciones esenciales del
Contrato de trabajo y Reglamento Interno descripción de Funciones, Deberes y Obligaciones y
Anexo 1 de Higiene y Seguridad, la cual recibe en el momento de firmar, el cumplimiento de
todas y cada una de las labores que aparecen detalladas de manera tal que el incumplimiento de
cualquiera de ellas por parte del trabajador constituirá un incumplimiento grave de las
obligaciones que le impone el contrato, haciéndole incurrir en la causal de terminación de
contrato de trabajo establecida en el artículo 160 Nº 7 del Código del Trabajo.

Ma Paz Guajardo Cayazzo

Contrato de Trabajo El Canelo
8.- Todas las modificaciones que sean necesarias introducir al presente contrato deberán contar
por escrito y con firmas de ambas partes.

9.- El presente contrato a plazo fijo, tiene vigencia desde el 01 al 30 de marzo del 2023.

10.- La trabajadora declara recibir en este acto copia del contrato de trabajo, Reglamento
Interno descripción de Funciones, Deberes y Obligaciones y Anexo 1 de Higiene y Seguridad,
suscrito con Corporación Educacional El Canelo de Cartagena.

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Firma Trabajador a Firma Empleadora
María Paz Guajardo Cayazzo Corporación Educacional
RUN 20.227.523-0 El Canelo Cartagena
RUT 65.117.268-3
pp. Amanda Díaz Rojas
RUN 19.032.772-8

Cartagena, marzo 2023

Ma Paz Guajardo Cayazzo

Contrato de Trabajo El Canelo