CDMX.

, a 24 de Enero de 2023

ELEMENTOS A EVALUAR PARA LA PRESENTACIÓN DEL PROYECTO FINAL DE LA MATERIA

ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

Con ésta fecha, establecemos los lineamientos principales que se evaluarán en el proyecto
final.
1.- CONTENIDO DEL PROYECTO:
a) Carátula
b) Índice
c) Introducción
d) Filosofía de la empresa (misión, visión, valores)
e) Descripción y clasificación de la empresa de acuerdo con los siguientes aspectos: servicios
y/o productos que ofrece, orientado al área de Psicología.
f) Planteamiento de propósitos, objetivos y estrategias a corto, mediano y largo plazo.
g) Análisis de la viabilidad del negocio: mercado, competencia, clientes, FODA, detección de
oportunidades, estrategia.
h) Ubicación real, generar nombre, logotipo y slogan (marca propia).
i) Organigrama y descripción de puestos utilizando el formato que aparece al final del
documento.
j) Plan de negocio estableciendo estrategia de precios, de producto, de distribución, de
promoción y de posicionamiento en el mercado.
k) Aspectos financieros: elaboración de un presupuesto inicial en EXCEL incluyendo lo
siguiente: origen del capital, considerando fuentes de financiamiento alterno, (créditos
Bancarios, créditos PYMES, etc.), arrendamiento y servicios generales, materia prima,
mano de obra, permisos y licencias, acondicionamiento del local, maquinaria y equipo,
mobiliario, material de limpieza, uniformes, papelería y artículos de oficina, presupuesto
de publicidad.
l) Manual de organización incluyendo los siguientes aspectos: Carátula, introducción,
objetivo del manual, filosofía de la empresa, organigrama, descripción de funciones,
canales de comunicación, políticas estratégicas, reglamento y glosario.
m) Constitución legal: tipo de sociedad, acta constitutiva, permisos y licencias, contratos de
trabajo y de prestación de servicios, según sea el caso.
n) Exposición del proyecto con una presentación POWER POINT.
o) Conclusiones y bibliografía.

2.- CARACTERÍSTICAS DEL PROYECTO: Todas las hojas deberán presentar como fondo el
logotipo de la empresa y como encabezado el slogan y/o nombre de la misma, así como números
de página. El tipo y tamaño de letra será “arial 12” con espacio de interlineado de 1.5 cm., títulos
en “arial” 16 centrados y con negritas, todos los textos justificados, utilizando mayúsculas y

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 minúsculas, SIN FALTAS DE ORTOGRAFÍA. El trabajo se deberá subir a CLASSROOM en las fechas
establecidas en la rúbrica.

CRONOGRAMA DE ENTREGA DE AVANCES POR PARCIAL

FECHA DE ENTREGA AVANCES INCISOS
Primer parcial Primer avance d, e, f, g, h, i.
Segundo parcial Segundo avance j, k, l, m, n,o y correcciones del primer avance.
Tercer parcial Tercer avance (proyecto final) todos los puntos (exposición).

CRITERIOS DE EVALUACIÓN

Con el fin de homologar la forma en que serán evaluados los alumnos se establece lo
siguiente:

1. Para un mejor desenvolvimiento del grupo, este será dividido en equipos de trabajo de
tres personas y como máximo cinco. Los integrantes deberán entregar la lista
correspondiente al líder de proyecto, en el entendido de que, trabajarán así hasta la
presentación final, si algún integrante, por motivos personales o de acoplamiento deseara
separarse, deberá notificarlo en un plazo que no deberá exceder a la aplicación del primer
parcial, para que se tomen las medidas necesarias y no haya afectación al resto de los
integrantes del equipo.
2. Entrega de tareas, actividades utilizando la modalidad de CLASSROOM y ejercicios en
clase, participaciones, así como la presentación de tres exámenes parciales.
3. Para poder tener derecho a presentar los exámenes correspondientes, los alumnos
deberán tener el 80% de asistencia como mínimo, así como observar buen
comportamiento y disciplina adecuada y entregar las tareas y actividades de clase, es
importante mencionar que no se permitirá la presentación de cualquier examen en caso
de que el alumno presente adeudos de colegiatura, salvo que entregue la autorización
correspondiente.
4. El pase de lista será inmediatamente después de iniciada la clase, por lo que ésa es la
tolerancia para llegar al salón.
5. La acumulación de tres retardos consecutivos significará una falta.
6. La justificación de faltas queda a criterio del profesor, solo se justificarán las causadas por
motivos de salud, previa receta médica autorizada por la coordinación académica.
7. Cualquier situación no prevista será resuelta de manera colegiada por las autoridades del
plantel.

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 DESCRIPCIÓN DE PUESTO
I. Identificación del puesto

Nombre del puesto: auxiliar de almacén.

Departamento: almacén.
Jefe superior: jefe de almacén.
Hora de jornada: 9-.00 17:00 horas.
Mantiene contacto con: compras, producción ventas.
II. Descripción genérica.

Ejecutar funciones de almacenamiento de productos, herramientas y equipo, manteniendo un control de entradas

y salidas de los mismos.
III. Descripción específica.

Actividades Periodo
Entrega de materiales solicitados Diario
Revisar el control de existencia de materiales Semanalmente
Recibir materiales y cotejar con base en la Eventualmente, cuando se reciben materiales
requisición. comprados.

IV. Requerimientos del puesto.

Escolaridad: secundaria.
Experiencia: un año, por lo menos.
Esfuerzo físico: levantar cajas de un peso máximo de 15 kg., además las actividades deben realizarse con rapidez y
cuidado, dado que existen productos frágiles.
Esfuerzo mental: solo requiere atención y cuidado en sus actividades, por lo tanto, se considera que requiere un
nivel medio de esfuerzo mental y visual.
V. Perfil del puesto.

Edad: mayor de 18 años y menor de 40 años.

Sexo: masculino.
Estado civil: indistinto.
Rasgos físicos deseables: alto y fuerte.
Características psicológicas deseables: tener los cinco sentidos en condiciones óptimas, ser sociable, responsable y
con iniciativa.

Observaciones generales: _________________________________________________________________________

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