CUADRO COMPARATIVO

Pros y Contras de una educación por competencias

Autores Varios.

PROS CONTRA
Perrenoud, PhD. (2008) Según este respetado experto en educación, la educación basada en competencias
es crucial para preparar a los estudiantes para enfrentar los desafíos de la sociedad moderna. Según
Perrenoud, las competencias permiten a las personas utilizar sus conocimientos y habilidades en contextos
prácticos, adaptarse a los cambios y resolver problemas con éxito.
Lafontaine, D. (1999) citado por Saulés Estrada, Salvador (2012): Lafontaine destaca que la educación por
competencias se centra en el desarrollo integral de los estudiantes, incluyendo no solo la adquisición de
conocimientos, sino también el desarrollo de habilidades cognitivas, emocionales y sociales. Según Lafontaine, esta
metodología de enseñanza fomenta la autonomía, la responsabilidad y la capacidad de aprendizaje a lo largo de
toda la vida.

Pierre Dillenbourg, citado por Enrique Martínez-Salanova (2014): Dillenbourg resalta que la educación por
competencias promueve el aprendizaje activo y significativo, donde los estudiantes desde el trabajo colaborativo,
se convierten en protagonistas de su propio proceso de aprendizaje. Esta metodología se basa en situaciones de la
vida real, donde los estudiantes pueden aplicar sus conocimientos y habilidades de manera práctica y relevante .

“Los empleadores han reconocido en ellas (las competencias) factores claves de dinamismo y de flexibilidad. Una
fuerza de trabajo dotada de estas competencias es capaz de adaptarse constantemente a la nueva demanda y a
medios de producción en continua evolución” (Pont & Werquin, 2001). En este sentido, los autores destacan que la
educación por competencias tiene como objetivo principal preparar a los estudiantes para el mundo laboral,
dotándolos de las competencias necesarias para enfrentar los retos y demandas de un mercado laboral en
constante evolución. En conclusión, esta metodología ayuda a reducir la brecha entre la educación y el empleo,
proporcionando a los estudiantes las habilidades y competencias requeridas por los empleadores.