Actividades a desarrollar

Nombre: Maria paula paz pushaina

Aux. Administrativo en salud
Modulo: Admitir Personas (Doris julio)
Paso 1. Escribir el concepto de las siguientes palabras presentes en el material de
estudio:
Accesibilidad:
Condición que deben cumplir los entornos, productos y servicios para que sean
comprensibles, utilizables y practicables por todos los ciudadanos, incluidas las personas
con discapacidad.
Oportunidad:
Se denomina oportunidad a toda circunstancia en la cual existe la posibilidad de lograr
algún tipo de mejora de índole económica, social, laboral, etc. Una oportunidad implica
además una acción por parte del sujeto afectado: es el momento a partir del cual una
determinada acción puede lograr un cambio significativo en la vida.
Seguridad:
cotidianamente se puede referir a la ausencia de riesgo o a la confianza en algo o en
alguien. Sin embargo, el término puede tomar diversos sentidos según el área o campo al
que haga referencia en la seguridad. En términos generales, la seguridad se define como
‘el estado de bienestar que el ser humano percibe y disfruta’.
Pertinencia:
La pertinencia es un criterio fundamental para la elaboración de un proyecto de
académico, investigación, innovación, inversión, etc. En este sentido, la pertinencia
establece el grado de necesidad e importancia del proyecto dentro del campo o disciplina
en que se desarrolla, así como su adecuación e idoneidad para la realidad en que será
aplicado.
Continuidad:
Una continuidad se refiere a poseer algo sin interrupciones, o sea en forma permanente.
Algo que es continuo, entonces es lo que se presenta sin pausas. Por ejemplo: “No
puedes interrumpir el paso del tiempo, él transcurre con vertiginosa y segura continuidad”
o “La continuidad de tus estudios está asegurada si eres responsable y dedicado, ya que
yo me haré cargo de todas tus necesidades para que no pierdas ningún año”.
Características:
Una característica es una cualidad que permite identificar a algo o alguien, distinguiéndolo
de sus semejantes. Puede tratarse de cuestiones vinculadas al temperamento, la
personalidad o lo simbólico, pero también al aspecto físico.
Componentes:
Componente es aquello que forma parte de la composición de un todo. Se trata de
elementos que, a través de algún tipo de asociación o contigüidad, dan lugar a un
conjunto uniforme.

SOGC:
El Sistema Obligatorio de Garantía de Calidad en Salud (SOGCS), es el conjunto de
instituciones, normas, requisitos, mecanismos y procesos deliberados y sistemáticos del
sector salud para generar, mantener y mejorar la calidad de servicios de salud del país.
Habilitación:
En su uso más amplio, la palabra habilitación refiere a la capacitación o adecuación para
hacer algo o lograr alguna cuestión. “Como consecuencia de las largas colas de pasajeros
durante la mañana y la tarde se hace imprescindible la habilitación de nuevos coches”.
Auditoría:
Una auditoría es un proceso de verificación y/o validación del cumplimiento de una
actividad según lo planeado y las directrices estipuladas. Según la ISO (Organización
Internacional de Normalización) es un proceso sistemático independiente y documentado
que permite obtener evidencia de auditoría y realizar una evaluación objetiva para
determinar en qué medida son alcanzados los criterios de auditoría (conjunto de políticas,
procedimientos o requisitos a revisar).
Acreditación:
Acreditación es el proceso y el resultado de acreditar. Este verbo puede referirse a aquello
que es merecedor de crédito o consideración, o a la acción de documentar de manera
fehaciente que alguien tiene el derecho de realizar una determinada tarea o de
permanecer en un cierto lugar.
Sistema de información:
Por definición es un conjunto de elementos que interactúan entre sí con un fin común; que
permite que la información esté disponible para satisfacer las necesidades en una
organización, un sistema de información no siempre requiere contar con recuso
computacional, aunque la disposición del mismo facilita el manejo e interpretación de la
información por los usuarios.
Recurso Humano:
Los recursos humanos son un departamento dentro de las empresas en el que se
gestiona todo lo relacionado con las personas que trabajan en ella. Esto incluiría desde el
reclutamiento, selección, contratación, onboardingo bienvenida, formación, promoción,
nóminasy despidos.
Mortalidad:
La mortalidad se refiere a las muertes sucedidas dentro de una población. Si bien todos
estamos destinados a morir algún día, la probabilidad de morir durante un período
determinado de tiempo se relaciona con muchos factores, como la edad, el sexo, la raza,
la ocupación y la clase social. La incidencia de muerte puede revelar muchos detalles
acerca del nivel de vida y la atención médica dentro de una población.

Materna:
materna significa perteneciente o relativo a la madre. Amor materno. Línea materna

Paso 2.
Responda de manera breve
1. ¿Qué es empresa social del estado?

Una empresa social es aquella comprometida con aportar soluciones

empresariales a los retos sociales y medioambientales más importantes a los
que nos enfrentamos hoy en día. Sin embargo, no cualquier empresa puede
considerarse social, por lo que la Unión Europea ha delimitado una serie de
requisitos entre los que destacan:
• Que su principal objetivo sea generar un impacto social positivo y que,
además, se pueda cuantificar.
• Utilizar las ganancias para lograr sus objetivos.
• Ser una empresa responsable y transparente, que involucre a todos sus
empleados, clientes y demás partes interesadas en el proceso.

2. ¿de qué se encarga?

"Las Empresas Sociales del Estado son sujetos de control de vigilancia y fiscal
por parte de la Contraloría General de la Nación, así como también de las
Contralorías Territoriales, pues reciben recursos del erario público, como se
dejó establecido anteriormente en la respuesta a la pregunta tres."

3. ¿quiénes pertenecen a ella?

Las Empresas Sociales del Estado constituyen una categoría especial de

entidad pública, descentralizada, con personería jurídica, patrimonio propio y
autonomía administrativa, creadas o reorganizadas por ley o por las asambleas
o concejos.

Paso 3.
Desarrolle
Tipo de aseguramiento: regímenes de afiliación
El Aseguramiento en salud es la puerta de acceso definida en el Sistema General de
Seguridad Social en Salud (SGSSS) para garantizar la prestación de los servicios de
salud incluidos en el Plan Beneficios; La afiliación en salud tiene como objetivo generar
condiciones que protejan la salud garantizando, la universalidad del aseguramiento, la
portabilidad o prestación de los beneficios en cualquier lugar del país, preservando la
sostenibilidad financiera del sistema, siendo el bienestar del usuario, el eje central y
núcleo articulador de las políticas en salud.
Régimen contributivo:
A Este régimen se afilian las personas que tiene capacidad de pago, estas son aquellas
personas que cuentan con contrato de trabajo (en cualquier modalidad), los servidores
públicos, los pensionados y jubilados y los trabajadores independientes con capacidad de
pago.
Régimen subsidiado:
A este régimen pertenece la población pobre y vulnerable sin capacidad de pago
identificada en los niveles 1 y 2 (Grupos A, B y C) de la encuesta SISBEN, así como las
poblaciones especiales que el Gobierno ha definido como prioritarias y que no se
encuentren afiliadas al régimen contributivo o pertenezcan a un régimen especial o de
excepción (población en condición de desplazamiento, comunidades indígenas,
desmovilizada del conflicto, población infantil abandonada a cargo del ICBF, personas
mayores en centros de protección, y ROM entre otras).
Regímenes Exceptuados y especiales:
A estos regímenes pertenecen la población que se siguen rigiendo, por las normas legales
concebidos con anterioridad a la entrada de la vigencia de la ley 100 de 1993, y/o los que
se regulen de forma especial para los mismos. Entre los que se encuentran personas
pertenecientes a Fuerza Militares, Magisterio, funcionarios de Ecopetrol y Algunas
Universidades públicas.