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CODIGO: GP-PLAD-06

PLANEADOR ACTIVIDADES MÓDULO HABILIDADES EMPRESARIALES VERSION: 0,2 FECHA:30-08-


2022

PROGRAMA: MSD PLANEADOR DE ACTIVIDADES MODULO DE FORMACION: Habilidades Empresariales

FECHA DE FECHA DE DURACION: HORAS 80% Acompañamiento


INICIACION: TERMINACION: docente 20% Trabajo individual JORNADA: SEDE: Rionegro INSTRUCTORA: Teysi Amaro FIRMA:
26/02/2023 05/03/2023 Domingo de 7:00 am a 4:30pm

VERIFICACION RECURSOS DIDACTICOS


ACTIVIDAD
No. SESION FECHA (D/M/A) TEMA (Metodo de evaluacion (Implementos utilizados en
(Como lo hace)
de la sesion de trabajo) la sesion de trabajo)
CONCEPTOS: Integracion grupo , llenado de listas
de chequeo , visión personal, planificación
personal, objetivos personales, establecer objetivos
HABILIDADES: La (el) aprendiz estará en la
capacidad de presentarse ante el grupo para darse
a conocer y conocer el grupo,realizará el llenado
de las listas de chequeo y aprenderá los métodos
de vision y planificacion, asignación de proyecto
final de transversal. donde los estudiantes presentacion del módulo,
objetivo del módulo, forma
Integración del grupo y comienzo de la unidad aplicaran las técnicas vistas en los módulos tablero, marcadores,
1 26-feb transversales al final de las misma de evalucion del modulo,
# 1 ( VISIÓN Y PLANIFICACIÓN ) computador
REGISTROS: participación con las (os) alumnas participaciòn activa de la
(os) en el aula de clase por medio de una didáctica actividad propuesta
de integración, se hará el llenado de listas de
chequeo y preguntas relacionadas al tema
ESTRATEGIAS: por medio de didácticas
motivacionales para los aprendices y así romper el
hielo y socializar el grupo ,se realizará el llenado
de las listas de chequeo del módulo, se leerá el
pacto pedagógico y se dara inicio de la unidad #
1 (visión personal , planificación personal ,
CONCEPTOS: jefe , líder , inteligencia emocional
,motivación, proyecto
HABILIDADES: el aprendizaje por medio de
láminas videos , diapositivas , estará en la
Participación por medios
capacidad de conocer, lo que es la motivación,
de preguntas sobre la tablero, marcadores,
1 26-feb Unidad # 2 ( MOTIVACIÓN Y LIDERAZGO ) liderazgo, lo que es un líder y un jefe, el liderazgo
unidad , opiniones de los computador
personal, características de un líder.
alumnos
REGISTROS: participación con las alumnas (os) en
el aula de clase, por medio de preguntas sobre el
tema ESTRATEGIAS:
clase magistral y Trabajo practico en equipos.

CONCEPTOS: Emprendimiento, emprendedor,


creatividad, proyecto de emprendimiento.
HABILIDADES: La (el) aprendiz, por medio de
láminas videos, diapositivas, evaluará lo que es un
emprendimiento, cómo se forma un emprendedor,
participación por medios
las cualidades que debe de manejar, cómo
Unidad # 3 (EMPRENDIMIENTO Y de preguntas sobre la tablero, marcadores,
2 5-mar convertirse en un emprendedor brillante y
CREATIVIDAD) unidad , opiniones de los computador
apasionado, expresar su creatividad.
alumnos
REGISTROS: participación con los alumnos en el
aula de clase , por medios de preguntas sobre el
tema ESTRATEGIAS: por
medio de clase magistral , trabajos y talleres en el
aula de clase

CONCEPTOS: claves, negocios


HABILIDADES: La (el) aprendiz por medio de
láminas videos , diapositivas , evaluará las claves
para identificar un negocio, los tipos de negocios
que dan ganancia económica y por que , como
participación por medios
emprender desde casa , los beneficios , los nuevos
Unidad # 4 (IDENTIFICAR NECESIDADES EN EL de preguntas sobre la tablero, marcadores,
2 5-mar negocios digitales, firma de las listas de chequeo
MERCADO PARA EL unidad , opiniones de los computador
del módulo, y control de modulo
alumnos
REGISTROS: Participación con los alumnos en el
aula de clase , por medios de preguntas sobre el
tema ESTRATEGIAS: por
medio de clase magistral , trabajos y talleres en el
aula de clase

Elaboró: Lizeth Ruiz Gaviria Revisó: Santiago Quintero Espitia Aprobó: Marinella Gaviria Ramirez
Asistente dePLANTEAMIENTO
Escuela de Salud DE UN PROYECTO DE EMPRENDIMIENTO.)
Asistente de Rectoría Rectora

FECHA 30/08/2022 FECHA 30/08/2022 FECHA 30/08/2022

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