FICHA DE ENTREVISTA

NOMBRE DE LA CONCURSANTE:_______________________________________________________
FECHA DE ENTREVISTA:_____________________________________________________________
PERFIL DEL POSTULANTE PARA PARTICIPAR EN LA GESTIÓN DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA
CRITERIOS
Trabajo colaborativo con los integrantes de la comunidad educativa (Máximo 3 puntos) Puntaje
PREGUNTAS RESPUESTAS
1. Para usted, ¿tiene valor trabajar
de manera colaborativa con los Si tiene mucho valor, debido a que llevar un buen clima
integrantes de la comunidad escolar con toda la comunidad influye directamente en
educativa? ¿Por qué? el trabajo educativo que brindemos a nuestros
estudiantes. (niños y niñas)

2. ¿Qué habilidades personales que
usted posee considera que
favorecen o fortalecen el trabajo
colaborativo? Menciónelas y
explique cómo estas favorecen el
trabajo en equipo.
Considero ser una persona entusiasta que busca
superar los obstáculos que siempre se presentan, Me
gusta apoyar a todas las personas que lo necesiten y
aportar mis conocimientos y habilidades en mejora del
colegio.

3. Tiene alguna experiencia de

trabajo colaborativo? ¿Qué rol Claro que si. Fui directora y maneje mucho el trabajo
desempeñó y cómo aportó al logro colaborativo con todo el personal. Se lograron las
de la meta común? metas trazadas con el apoyo de todods.

Contribución en la construcción e implementación de los instrumentos de gestión de la IE (Máximo 2 Puntaje

puntos)
1. ¿Qué instrumentos de gestión
conoce? Seleccione uno de ellos,
describa en qué consiste y
explique su utilidad.
2. ¿De qué manera podría usted Tengo conocimiento de los documentos porque tuve la
aportar, desde su rol como oportunidad de desempañar un cargo directivo.
docente, a la implementación de Compartir lo que se y colaborar de manera innovadora
los instrumentos de gestión de en busca de cumplir las metas del colegio.
 una institución educativa?
COMPROMISO DEL POSTULANTE CON SU PROFESIÓN DOCENTE
Reflexión sobre la práctica pedagógica (Máximo 3 puntos) Puntaje
1. ¿Qué fortalezas ha identificado en Soy una maestra comprometida con los niños y niños,
su práctica pedagógica? ¿Qué que busca aprender dia a dia de las demás maestra y
impacto tienen estas fortalezas en sobre todo autoevaluando mi trabajo diariamente.
su desempeño docente? Buscando estrategias motivadoras e innovadoras que
respondan a los intereses de los niños.
2. ¿Qué aspectos por mejorar ha Considero que
identificado en su práctica
pedagógica?
3. ¿Qué cree que puede hacer para Considero que el compartir experiencias con las
mejorar su desempeño docente? docentes ayuda mucho en la mejora de la practica
pedagógica. El capacitarse continuamente y conocer
las probematicas que hoy en dia presentan los nios y
niñas debido a los diferentes estilos de crianza.

Interés por participar en acciones de desarrollo profesional (Máximo 2 puntos) Puntaje

1. Describa una necesidad de
aprendizaje profesional que haya
identificado en relación con su
práctica pedagógica. ¿Esta
necesidad lo llevó a realizar algún
taller o curso de capacitación o
especialización? ¿Cuál? ¿Puede
describir cómo le ayudó lo
aprendido en este taller o curso en
su desarrollo profesional?
2. Si no ha tenido la oportunidad de
realizar algún taller o curso de
capacitación o especialización,
¿qué viene haciendo para atender
esta necesidad de aprendizaje
profesional identificada? ¿Qué
resultados ha obtenido?