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SHEYLA YEPES

CONTRATO DE TRABAJO
SE PUEDE PRESENTAR
SE PRESENTA DE FORMA
DE FORMA
ES UN
VERBAL acuerdo entre ESCRITA
empresario y trabajador Son los que como su nombre
son los que se concretan por el que éste se obliga lo indica, quedan por escrito.
simplemente con el a prestar determinados La ventaja de este tipo de
acuerdo entre las partes servicios por cuenta del contrato es que se
empresario y bajo su establecen de forma precisa
sin firmar ningún
dirección, a cambio de
documento escrito. las obligaciones y derechos
una retribución.
de las partes.

TIPOS DE CONTRATO DE TRABAJO

A TÉRMINO DE APRENDIZAJE TEMPORAL,


POR OBRA O A TÉRMINO FIJO INDEFINIDO Es aquel mediante el cual OCASIONAL
LABOR Se caracteriza por
no tiene estipulada una
una persona natural
fecha de culminación de es aquelno mayor de
realiza formación teórica
Es un contrato que se tener una fecha de la obligación contractual, 30 días, y cuyas
práctica en una entidad
realiza para una inicio y de cuya duración no haya autorizada, a cambio de
labores sean distintas
labor específica y terminación que no sido expresamente que la empresa de las actividades
termina en el puede superar 3 estipulada o no resulte de proporcione los medios normales del
momento que la obra años, es fundamental la naturaleza de la obra o para adquirir formación empleador
llegue a su fin. que sea por escrito. servicio que debe profesional requerida en
ejecutarse. el oficio

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