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El documento presenta los objetivos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa PROVELESCO S.A.S. El objetivo general es establecer el sistema para prevenir accidentes y enfermedades laborales de acuerdo con la normatividad. Los objetivos específicos incluyen garantizar el cumplimiento legal, implementar sistemas para reducir riesgos, definir la estructura y responsabilidades del sistema, velar por el bienestar de los trabajadores, y monitorear el desempeño del sistema.
El documento presenta los objetivos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa PROVELESCO S.A.S. El objetivo general es establecer el sistema para prevenir accidentes y enfermedades laborales de acuerdo con la normatividad. Los objetivos específicos incluyen garantizar el cumplimiento legal, implementar sistemas para reducir riesgos, definir la estructura y responsabilidades del sistema, velar por el bienestar de los trabajadores, y monitorear el desempeño del sistema.
El documento presenta los objetivos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa PROVELESCO S.A.S. El objetivo general es establecer el sistema para prevenir accidentes y enfermedades laborales de acuerdo con la normatividad. Los objetivos específicos incluyen garantizar el cumplimiento legal, implementar sistemas para reducir riesgos, definir la estructura y responsabilidades del sistema, velar por el bienestar de los trabajadores, y monitorear el desempeño del sistema.
SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE ACUERDO CON EL DECRETO 1072 DE 2015 VERSIÓN: 01 Y LA RESOLUCIÓN 0312 DE 2019 ANEXO 13. OBJETIVOS DEL SG-SST
OBJETIVOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
OBJETIVO GENERAL
Establecer el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-
SST para la empresa PROVELESCO SAS, con el fin de prevenir accidentes y enfermedades laborales factibles de intervención, dando cumplimiento a la normatividad vigente.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales que en materia de seguridad y
salud en el trabajo apliquen a la empresa. Implementar sistemas de tratamiento para los riesgos significativos que aporten a disminuir la probabilidad de ocurrencia y las consecuencias. Definir la estructura y responsabilidades del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST. Velar por mantener el bienestar físico y mental de los trabajadores de la empresa. Monitorear el desempeño del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST.
Para constancia de lo anterior, se firma a los 19 días del mes de marzo de 2021.
Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo: Lineamientos jurídicos y técnicos para el diseño e implementación del SGSST con los Estándares 2ª Edición