REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR

PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA
PROGRAMA DE FORMACIÓN DE GRADO- ESTUDIOS JURÍDICOS

U.C. LIDERAZGO PRODUCTIVO

I
TEMA: CULTIVANDO EL SER I

PARTICIPANTES:
RODRÍGUEZ V. MADAY J.
C.I.: 21.142.770
CORREO: MADAYYOSE21@GMAIL.COM
TELÉFONO: 0424-907.26.42
FACILITADOR (A):
ISANIA PERALTA
SECCION: 1501
 BARQUISIMETO, MAYO, 2023.
Unidades De Producción Familiar

Una unidad de producción familiar son tierras suficientes para proporcionar sustento a una familia, para que
logren un nivel de vida satisfactorio, mediante el trabajo de sus miembros y la aplicación de una técnica
predominante de la región de acuerdo al autor, MARCELLO CARMAGNANI. existen dos modalidades de
agricultura familia: Multifamiliar de tamaño medio y multifamiliar de gran tamaño.
En una definición más clara UPF son un conjunto de terrenos, infraestructura, maquinaria y equipo, animales, y
otros bienes utilizados en las actividades, con intensidad en el trabajo y las necesidades de consumo de la
familia.
“La UPF es una unidad básica multifuncional de organización productiva en el campo, la cual se sirve de
situaciones de mercado, condiciones naturales y sociales de su entorno; desarrollando una racionalidad propia la
cual se expresa en la movilidad de su fuerza de trabajo” (HERNÁNDEZ, 2006).
Empresas De Producción Social (EPS)
Las Empresas de Producción Social (EPS) son unidades productivas de generación de bienes y servicios, donde
los excedentes se reinvierten en obras y actividades de interés social; las Empresas de Producción Social son
entidades económicas dedicadas a la producción en los cuales no deben existir privilegios en los trabajos
asociados a la posición jerárquica, con igualdad sustantiva entre sus integrantes, basadas en una planificación
participativa y protagónica.
El Objetivo de las EPS es generar puestos de trabajo estables, la producción está fundamentada en la
solidaridad, la cooperación, la complementariedad, reciprocidad y sustentabilidad de sus miembros,
construyendo así las nuevas relaciones sociales de producción. Hoy día la mayoría de las empresas se interesan
por el lucro, más que por lo social o humano, y sus gerentes se toman la administración de estas empresas como
unos capitalistas netos, se convierten en unos jefes descorazonados que solo buscan sus propios beneficios y
bienestar económico.

“Su visión y estrategia principal será el estímulo y desarrollo productivo, colectivo y social a los efectos de
garantizar el desarrollo sustentable y armónico de sus miembros y el entorno con una alta capacidad gerencial”.
(Molero, 2014).
Empresas Universitarias
Las Empresas Universitarias de Servicio sirven a la comunidad universitaria (estudiantes, profesores, empleados
y visitantes) ayudando a crear un ambiente de excelencia para la formación a la educación superior y como
facilitador de servicios mediante empresas auto liquidables.
Según (Ortín, Salas, Trujillo, & Vendrell, 2007) “son empresas cuyos fundadores mantienen una relación
contractual con la universidad, la cual a su vez proporcionan productos y servicios desarrollados y/o patentados
en laboratorios y centros de investigación universitarios”.
Plan de la Patria 2019-2025, Plan Productivo Nacional 2019.
Este es un plan para la prosperidad, El Plan de la Patria desarrolla políticas específicas para la ruptura del
capitalismo y el impulso de un nuevo sistema de actores y dinámicas económicas para la atención de las
demandas sociales del sistema de misiones y grandes misiones y de protección social del Pueblo, el objetivo del
Plan de la Patria 2019 al 2025 es consolidar y expandir el Poder Popular como componente estructural de una
verdadera democracia socialista, a todos los niveles y como componente sustancial de todo el Estado y proceso
revolucionario, a efectos de garantizar la irreversibilidad del proyecto bolivariano para la felicidad plena del
pueblo, con la finalidad de Contribuir al desarrollo de una nueva geopolítica internacional, en la cual tome
forma el mundo multicéntrico y pluripolar, para tratar de lograr el equilibrio del universo y garantizar la paz del
planeta, con miras a la preservación de la vida en el planeta y la protección de la especie humana.

Motivación al Emprendimiento: La motivación es un proceso psicológico fundamental que se encuentra a

base de nuestra existencia, refiere al deseo de querer cubrir una necesidad. La motivación nos activa o nos
mueve a realizar unas conductas y a dejar de hacer otras.

Para Abraham Maslow, psicólogo norteamericano, la motivación es el impulso que tiene el ser humano de
satisfacer sus necesidades. Este autor tiene su base en la pirámide de necesidades.

La motivación emprendedora se forma mediante combinaciones de factores internos y externos, económicos y

no económicos, que serán específicos a cada individuo. La motivación no es estática. Si bien se la puede
estudiar en un momento dado, resulta más lógico considerarla como un proceso. La motivación influye en la
conducta humana en que lo común, es que, si hay buenos motivos para actuar, el comportamiento de la persona
será positivo y alegre.

Capacidad de soñar: "La capacidad de soñar es lo más valioso que se nos ha dado a los humanos. Es una
capacidad noble y exigente que a veces obliga a sacrificios y a tareas como desaprender lo aprendido, aquello
que creíamos. Pero estamos en este mundo porque grandes soñadores creyeron en causas que para otros eran
imposibles". autor Jesús Menéndez, Fundador de la organización Wordbrand Society.
El ser humano vive en un mundo lleno de incertidumbres, pero tiene la capacidad de soñar con un mundo mejor,
más estable, lleno de paz, armonía sin guerras y sin pobreza, esta es una capacidad muy generosa porque no esta
limitada a un simple sueño, sino que abarca un espacio enorme en la creatividad de cada persona, los sueños no
tienen limites por lo tanto los sueños tiene que ser el motor en la motivación mientras más sueño más motivado
tengo que estar para lograr las metas propuestas.
“Cuanto mayor es el poder de imaginación de un ser humano, tanto más está insatisfecho.” Hernán Abad Rodas.
fuentes de la motivación

 - Significado. Este se logra cuando sientes que eres el elegido para una tarea o esta se realiza para lograr
un fin loable.
 - Desarrollo y progreso. Todos de forma natural deseamos desarrollar competencias, y superar desafíos.
 - Creatividad. Implica, la búsqueda de nuevas fórmulas que sean herramientas poderosas para
ilusionarnos en cualquier proyecto.
 - Propiedad. Al sentirnos propietarios de un trabajo lo valoramos y deseamos mejorarlo.
 - Influencia social. el compañerismo, la aceptación por el grupo, así como la relación entre el alumno y
el profesor han demostrado ser el origen de la motivación en numerosas ocasiones.
 - Impredictibilidad. Se puede permanecer motivado porque no se sabe qué ocurrirá a continuación, este
es el motivo por el que funcionan las apuestas.
 - La escasez y la impaciencia. En ocasiones deseamos algo simplemente porque es extremadamente raro,
o exclusivo.
 - Pérdida. hacemos las cosas para evitar algo negativo. abandonar puede ser negativo en sí mismo
porque nos hace reconocer que todo lo que hemos hecho hasta el momento ha sido inútil.

Meta: Una meta describe lo que quieres lograr a mediano o largo plazo, como resultado final de tu esfuerzo.
Las metas son amplias, ya que reflejan una intención general, pero no revelan cómo la lograrás. Cuando se
habla de una meta se habla de los objetivos que se pretenden alcanzar en la vida. Las metas personales son
todos aquellos propósitos, fines, deseos u objetivos que una persona se plantea en la vida y hacia la cual
orienta todos sus recursos y acciones para lograrlo.
Creencias Limitantes: se pueden definir como algo que se manifiesta en el estado de ánimo o algo que crees de
ti mismo que, de algún modo, te condiciona. Por lo general, son acusaciones falsas que te haces a ti mismo y
que pueden derivar en resultados negativos. Por ejemplo, el yo no puedo, yo no lo voy a lograr es una creencia
falsa de ti mismo porque el poder esta en ti, en tu mente, por lo tanto, está la capacidad de soñar para motivar y
romper con los paradigmas de las creencias limitantes. Son ideas o pensamientos negativos que consideramos
como ciertas, sin que necesariamente lo sean, y que condicionan nuestra vida. “Todo me sale mal” cuando
nuestro único límite somos nosotros mismos. Muchas veces estas conductas limitantes se constituyen en
nuestros estatutos normativos de nuestras vidas que son los que regulan nuestra conducta y nuestra capacidad.

“Algunas personas no están consiguiendo ciertas cosas porque se han construido una paradoja. Esta paradoja
implica que están viviendo la creencia de aquello que no les es funcional o que los limita para obtener los
resultados que buscan”. Wolfgang Hoffmann.

Construcción de saberes: es un proceso histórico, y por lo tanto atravesado por las contradicciones, los
conflictos, las violencias, las esperanzas, los sueños de aquellos que los crearon. Son las respuestas que los
hombres se han dado ante las incertidumbres del cosmos y de la vida. esos saberes son una producción humana
que nacen condicionados por su realidad concreta. Carga sobre si los temores y las esperanzas, los delirios y los
mitos de una sociedad determinada. La construcción de los saberes está inmersa en relaciones de poder y de
dominación que les impide ser neutrales.

El saber, es poder. Se ejerce, ya que se estructura y se impone como tal. El saber es el patrimonio de las
instituciones a las cuales el sistema ha otorgado el reconocimiento del saber. Puede ser que el saber sea
generado por toda la sociedad, pero el uso, la administración y la aplicación de ese saber se somete a líneas
establecidas por el poder.

Juventud Productiva: La etapa de la juventud, es la etapa del desarrollo humano que va después de la etapa de
la adolescencia y antes que la etapa de la adultez, y se ubica desde los 18 hasta los 25 años.

una de las líneas estratégicas del Gobierno Bolivariano es el empoderamiento de la juventud productiva,
brindando las herramientas necesarias a las generaciones futuras para la construcción colectiva de la Patria, los
jóvenes venezolanos emprendedores tienen el reto y la tarea de construir una nueva cultura de trabajo, de
emprendimiento, para construir la Venezuela Potencia, al respeto el presidente Nicolás Maduro, garantiza los
derechos socio productivos de los jóvenes del país y los protege de las políticas capitalistas de la oligarquía, que
pretenden esclavizar a quienes emprenden sus carreras laborales.

Para tal fin tenemos como base legal Ley para la Juventud Productiva que tiene por Objetivo general

Promover, regular y consolidar mecanismos para la participación de la juventud, a través de su incorporación

plena al proceso social del trabajo, garantizando las condiciones necesarias para su evolución y crecimiento
hacia la vida adulta mediante su formación técnica, tecnológica, científica y humanística, sin necesidad de
experiencia previa, de conformidad con lo dispuesto en la Constitución de la República Bolivariana de
Venezuela y demás leyes de la República. De los cuales los beneficiarios son los niños, niñas, adolescentes y
jóvenes.

Adultos Mayores: Las personas mayores son sujetos de derecho y de especial protección constitucional,
socialmente activos, con garantías y responsabilidades respecto de sí mismas, su familia, su sociedad, con su
entorno inmediato y con las futuras generaciones. Las personas envejecen de múltiples maneras dependiendo de
las experiencias, eventos cruciales y transiciones afrontadas durante sus cursos de vida, es decir, implica
procesos de desarrollo y de deterioro. Generalmente, una persona mayor es una persona de 60 años de edad o
más.
La ONU establece la edad de 60 años para considerar que una persona es adulta mayor, aunque en los países
desarrollados se considera que la vejez empieza a los 65 años.
Mujer Productiva: Ser productivo es saber organizar tus responsabilidades y tener la disciplina para seguir lo
establecido. Es aquella mujer que sabe establecer sus objetivos y metas y las logra, que toma control de su vida,
que tiene confianza en sus capacidades y logra potenciarlas; en fin, alcanza sus sueños, propone métodos en
todos sus objetivos, sus metas, sus proyectos y sus compromisos, esto le ayuda a explotar su capacidad creativa
ya que mantiene su mente abierta y libre de preocupaciones.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Ra Ximhai vol. 11, núm. 5, julio-diciembre, 2015, raximhai@uaim.edu.mx

Universidad Autónoma Indígena de México

Molero, M. (2017). Del Convencionalismo de la Gerencia Hacia la Sustentabilidad: Empresas de Producción

Social. Novum Scientiarum,

Muñoz Corvalán, J.: "Motivación", en Contribuciones a las Ciencias Sociales, mayo 2012.

Las Creencias Limitantes Desde la Disciplina Del Coaching

Autor: Wolfgang Hoffmann