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31/07/2013

Norma Técnica Nº 142:

Notificación de accidentes graves
o fatales

El Ministerio de Salud desarrolló y puso en marcha la

Norma Técnica Nº 142 “Para la Implementación de
Sistema de Vigilancia de Accidentes de Trabajo con
Resultado de Muerte y Graves”, que obliga a todo el
sistema de salud nacional a notificar ante la SEREMI la
ocurrencia de accidentes graves o fatales en las
empresas del país.

El objetivo de esta normativa es proteger la salud y mejorar

las condiciones laborales de los trabajadores, a través de la
vigilancia de accidentes fatales y graves. Además, se busca
orientar el desarrollo de políticas públicas en esta materia.

Para decidir si un accidente debe ser notificado o no, se

deben tomar en cuenta los criterios de gravedad definidos
por la SUSESO y los de diagnóstico, establecidos por el
Ministerio de Salud.

Criterios de la SUSESO:

Un accidente debe ser notificado si:

• Obliga a realizar maniobras de reanimación y/o de

rescate.
• Ocurre por caída de altura desde más de 2 metros.
• Provoca en forma inmediata la amputación o pérdida de
cualquier parte del cuerpo.
• Involucra a un número tal de trabajadores/as que afecte
el desarrollo normal de la faena aquejada.
• Involucra a dos o más trabajadores/as, con un origen y
lugar común (evento colectivo).

Criterios por Diagnóstico (MINSAL):

Un accidente debe ser notificado si el trabajador sufre:

• Fracturas de cualquier parte del cuerpo.

• Traumatismo encéfalo craneano definido en la guía
clínica N°49/2007Auge-GES MINSAL.
• Politraumatismos definidos en la guía
clínicaN°59/2007Auge-GES-MINSAL.
• Intoxicación por cualquier sustancia química.
• Quemaduras graves definidas en la guía
clínicaN°55/2007Auge-GES-MINSAL.
• Trauma ocular grave definido en la guía clínica Auge-
GES-MINSAL.
• Toda lesión grave con el potencial de generar invalidez
parcial o total.

Si el accidente califica con alguno de estos criterios, la

norma indica que el procedimiento es que el servicio de
salud que atiende al paciente ya sea público o privado, debe
informar de inmediato a la SEREMI correspondiente.

Será este organismo el encargado de revisar cada caso y, de

considerarlo pertinente, realizará una fiscalización en
terreno asistiendo al lugar del trabajo del colaborador
afectado. En este lugar, el encargado investigará las causas
del accidente y tendrá la potestad de paralizar las faenas de
la empresa o darle más plazo a los empleadores para que
reúnan todos los documentos requeridos para la correcta
indagación.

La investigación contempla cinco etapas sucesivas:

• Recolección de la información.
• Integración de los mismos.
• Determinación de las causas.
• Selección de las causas principales.
• Ordenación de las mismas.

Aspectos relevantes sobre la notificación

¿Quiénes deben notificar?

Los servicios de salud públicos y privados y las

mutualidades son los organismos que están obligados a
notificar la ocurrencia de este tipo de accidentes. Las
empresas afectadas pueden hacerlo, pero no es exigencia.

¿Las mutualidades pueden ser fiscalizadas?

Sí, pueden ser fiscalizadas en cuanto a si notificaron a

tiempo un accidente o si hicieron el seguimiento adecuado.
Este último punto abarca desde que se tuvo conocimiento
del evento ocurrido hasta que se cierra el caso, ya sea
porque el afectado falleció, o porque fue dado de alta.

¿Cómo se notifica?

La notificación al MINSAL se hará en el formulario

electrónico “Notificación de Accidentes del Trabajo Fatales
y Graves”, elaborado por el Departamento de Estadística e
Información de Salud.

Para revisar la Norma Técnica nº 142 completa, ingresa aquí

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