SERVICIO ECUATORIANO DE Fecha:

CAPACITACIÓN PROFESIONAL
SECAP 2011-05-13

Datos Informativos:

Autor/a: GUARANGO Mayra Cédula: 0104906904

FORMACION DE
Programa FACILITADORES Magu.5_1987@hotmail.e
E-mail:
o Curso: EDUCATIONAL TRAINING- s
MINTEL
UNIDAD FORMATIVA 1
Nombre
FUNDAMENTOS DEL María de Lourdes
del Tutor:
ENFOQUE DE Romero Moran
Módulo:
COMPETENCIAS
Unidad
SECAP VIRTUAL Ciudad: cuenca
Formativa:
Facebook: Mayra guarango Twitter: @mayraguarango

TITULO DE LA TAREA:

ESTRATEGIAS PARA SOLUCIONAR LAS PROBLEMATICAS POR COMPETENCIAS

DESARROLLO:

FUNDAMENTOS.

Una estrategia para resolver las problemática seria mejorar la confianza de los
participantes, potenciar las habilidades y capacidades para aprender, comprender y
aplicar los conocimientos a un grado elevado para continuar su proceso de
formación, también contribuir al desarrollo de otra potencias básicas como el trabajo
en equipo en base a las nuevas tecnologías, buscar actividades motivadoras que
implique mayor participación del alumno.

FUNDAMENTACION DE LA ESTRATEGIA

La estrategia seria generar acciones concretas que permitan transformar la

realidad social actuando con direccionalidad para impulsar y conducir todas las
decisiones y acciones que se nos presentan a diario, apreciar el apoyo que brindan
las nuevas tecnologías de la información y comunicación en base a las
competencias para formar herramientas valiosas que complementan y facilitan la
intervención para el trabajo educativo en equipo.

Página 1 de 2
 SERVICIO ECUATORIANO DE Fecha:
CAPACITACIÓN PROFESIONAL
SECAP 2011-05-13

ORGANIZADOR GRAFICO POR COMPETENCIAS

DESARROLLAR
METODOS
INVOVADORES Y
CONTEXTOS
EFICACES DE
ENSEÑANZA,
OFRECER
OPORTUNIDADES
DE APRENDIZAJE
REQUIERE NUEVOS
POTENCIAR
PROCESOS DE
ESPACIOS DE
ENSEÑANZA
INTERACCION
APRENDIZAJE PARA
SOCIAL,
UBICARSE EN EL
GARANTIZAR EL
DESARROLLO DE LA
CONTINUO
SOCIEDAD DEL
APRENDIZAJE DE
CONOCIEMIENTO Y
LAS PERSONAS
LA INFORMACION

CONCLUSIONES DE LA TAREA

Considerando un punto importante sería enfocarse en el proceso de cambio para

ayudar a entender mejor y tener el autoestima elevado para así poder confiar y
creer en lo somos y somos capaces de llegar a lograr con la nueva técnica de
formación por competencias, de igual manera considero que solo es necesario
ponerlas en práctica, esforzarse, utilizarlas es decir es decir constituye un reto con
el que hay que ir de la mano a medida que transcurra el tiempo.

Bibliografía:
http://200.107.37.70/login/index.php

http://200.107.37.70/pluginfile.php/21738/mod_resource/content/13
/Formador%20de%20facilitadores%20Modulo%201.pdf

Página 2 de 2