PRJ CONSTRUCCIONES S.A.

S
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y NIT. 901.353.078-7
LA SALUD EN EL TRABAJO SGSST
Código: SG-MNL-030
Versión: 01
MANUAL DE PERFILES DE CARGOS Y Fecha: 30/04/2022
FUNCIONES

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

MANUAL DE PERFILES DE CARGOS Y FUNCIONES

ABRIL, 2022
 PRJ CONSTRUCCIONES S.A.S
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y NIT. 901.353.078-7
LA SALUD EN EL TRABAJO SGSST
Código: SG-MNL-030
Versión: 01
MANUAL DE PERFILES DE CARGOS Y Fecha: 30/04/2022
FUNCIONES

1. OBJETIVO
Diseñar e implementar un manual de funciones que se adapte al área administrativa y
operativa de PRJ CONSTRUCCIONES, al fin de proponer la estrategia mejorada que
fortalezca la toma de decisiones y fortalezca el logro de los objetivos misionales.
2. ALCANCE
Este manual aplica para todo el personal de PRJ CONSTRUCCIONES, sin excepciones.
3. FORMATO DE PERFILES DE CARGOS Y FUNCIONES

1 DEFINICIÓN DEL CARGO

1.1 Nombre del cargo: Residente de obra

1.2 Reportar a: Director general

1.3 Supervisar a: Personal operativo
1.4 Objetivo del cargo
Lograr los objetivos en el cumplimiento, calidad y tiempos de entrega de cada proyecto.

Planificar de manera general la ejecución de las obras en aspectos financieros y administrativos

1.5 Área:
operativa
2 ASPECTOS TÉCNICOS
2.1 Funciones:
- Elaborar cronogramas de ejecución de obra.
- Mantener comunicación directa con el residente de cada obra, a través de reportes
de actividades diarias
- Definir y controlar los procedimientos constructivos durante la obra.
- Dirigir las actividades de, operarios, oficiales y ayudantes.
 Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad por parte del personal
operario, uso de los elementos de seguridad y protección personal
 -En caso de atrasos, generar estrategias para recuperar tiempo perdido, de acuerdo
al cronograma
2.2 Responsabilidades:
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 Tiene autoridad y responsabilidad, para asegurar que en el desarrollo del proyecto

estén siempre aplicadas y respetadas las políticas y normas de calidad, seguridad
industrial, salud ocupacional y medio ambiente
 Es responsable de liderar que el sistema de gestión integral este adecuadamente
implementado en el área a su cargo y que todos los registros se encuentren
debidamente tramitados.
 Es responsable de la coordinación de la construcción.
 Es responsable que el proyecto se ejecute de acuerdo a las especificaciones
(planos, cálculos de ingeniería y términos del contrato)
 Es responsable de que se realice dentro de los tiempos programados y presupuesto
establecido.
 Es responsable de los materiales, equipos y herramientas dispuestas para la
ejecución de la obra.
 Es responsable de asegurar el seguimiento y control de las diferentes actividades
desarrolladas en los proyectos que se encuentren bajo su responsabilidad.
 No debe ingresar a la empresa bajo efectos de bebidas alcohólicas, Alucinógenos
o medicamentos durante el desempeño de sus funciones

1 DEFINICIÓN DEL CARGO

1.1 Nombre del cargo: Maestro de obra

1.2 Reportar a: Director general

1.3 Supervisar a: Personal operativo
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1.4 Objetivo del cargo

Realizar obras civiles, guiar a sus ayudantes para que los materiales y equipo de trabajos sean
utilizados de manera óptima y el resultado sea el esperado .

1.5 Área:
operativa
2 ASPECTOS TÉCNICOS
2.1 Funciones:
 Conocer el objetivo del proyecto para ejecutar acciones consecuentes.
 Programar a sus ayudantes para lograr los objetivos de trabajo en tiempos
definidos.
 Ayudar con su experiencia a cualificar procesos de construcción.
 Garantizar las condiciones técnicas de la labor realizada.
2.2 Responsabilidades:
 Vigilar el cumplimiento de los resultados y compromisos pactados por
parte suya y de sus ayudantes en el desarrollo de obras.
 Adecuado uso de materiales, para evitar desperdicios.
 Entrega de cuenta de los costos que han generado los materiales utilizados.
 Responder por las tareas encomendadas y su correcta ejecución.
 Anuncias dificultades y situaciones que sean importantes para resolver a
tiempo.

1 DEFINICIÓN DEL CARGO

1.1 Nombre del cargo: Oficial de obra

1.2 Reportar a: Residente de obra

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1.4 Objetivo del cargo

Generar un grupo de trabajo cohesionado, responsable y dinámico, a partir de los
compromisos que la obra genera.

1.5 Área:
operativa
2 ASPECTOS TÉCNICOS
2.1 Funciones:
 Dirigir el grupo de trabajo a partir de los lineamientos que indica el proyecto.
 Informar al inspector sst, sobre las acciones y procesos que se están ejecutando en
los proyectos.
 Verificar el cumplimiento de los parámetros de seguridad y salud en el trabajo
dentro de sus proyectos y en su grupo de trabajo.
 Cumplir con las acciones planificadas del proyecto, dentro de los tiempos
establecidos y con los criterios normativos propios.
2.2 Responsabilidades:

 Responder por el bienestar del grupo de los trabajadores en cuanto a su salud

ocupacional.
 Evitar y controlar los riesgos psicosociales que puedan afectar el desarrollo del
proyecto.
 Responder por los materiales y equipos de trabajo, su adecuado uso y su no
desperdicio.
 Proporcionar información sobre dificultades o logros que el proyecto presenta
 Asumir la responsabilidad de las decisiones que toma frente a su grupo de trabajo.
 Cumplir con los parámetros establecidos en los proyectos

1 DEFINICIÓN DEL CARGO

1.1 Nombre del cargo: Auxiliar de obra

1.2 Reportar a: Residente de obra

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1.4 Objetivo del cargo

Realizar los trabajos asignados asegurando las condiciones técnicas que rigen la labor
desarrollada en la obra, realizando un adecuado cuidado de los equipos, herramientas y
materiales tanto los utilizados para el desempeño diario como aquellos que integran al
proyecto.
1.5 Área:
operativa
2 ASPECTOS TÉCNICOS
2.1 Funciones:

 Seguir las directrices dadas por el ingeniero residente, brindando apoyo en la obra
asignada.
 Mantener en óptimas condiciones de aseo el lugar de trabajo
 Cumplir con las labores asignadas por su jefe inmediato
 Velar por el cuidado de las herramientas y equipos de trabajo.
 Funciones acordes con la naturaleza del cargo. Cargar y trasladar materiales
 Velar por el adecuado mantenimiento y almacenamiento diario de los equipos,
herramientas y materiales
 Diligenciar los formatos establecidos que apliquen a las funciones del cargo
 Reportar los incidentes y accidentes que se presenten durante el desarrollo de sus
labores.

2.2 Responsabilidades:

 Es responsable de asistir a las capacitaciones de los sistemas de gestión de la

empresa que se programen
 Cumplir con los procedimientos de los sistemas de gestión aplicables a las
actividades que se estén realizando
 Es responsable de conocer y evaluar los riesgos laborales e impactos ambientales
a los cuales está expuesto a causa de la realización de la actividad que le ha sido
asignada.
 Es responsable de cumplir con las disposiciones legales e internas en materia
SISOMA.
 Es responsable de reportar los incidentes y accidentes que se presentan durante el
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desarrollo de sus labores

 Es responsable por velar por su seguridad y la de sus compañeros, en el área de
trabajo.
 Es responsable de asistir a las reuniones y/o capacitaciones citadas por la empresa.
 Es responsable de asumir compromiso con la empresa, brindando respeto hacia los
demás colaboradores y las instalaciones físicas.
 No debe ingerir bebidas alcohólicas ni alucinógenos en el frente de trabajo, ni
ingresar a laborar bajo los efectos de estas sustancias o medicamentos somníferos.
 Es responsable de disponer adecuadamente de los residuos generados en la
empresa.
 Es responsable de reportar acciones para el mejoramiento continuo de sus áreas.

1 DEFINICIÓN DEL CARGO

1.1 Nombre del cargo: Inspector de seguridad y salud en el trabajo

1.2 Reportar a: Residente de obra

1.4 Objetivo del cargo
Minimizar la posibilidad de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, trabajando con
los colaboradores, en la importancia de velar por su integridad física y mental, mediante la
identificación y control de los factores de riesgo aplicados a la actividad económica de la
empresa.

1.5 Área:
Administrativa/Operativa
2 ASPECTOS TÉCNICOS
2.1 Funciones:

 Asegurar el cumplimiento del desarrollo de Calidad y SISOMA de acuerdo a las

políticas de la empresa.
 Asegurar el cumplimiento de políticas por parte de todos los colaboradores de la
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empresa de acuerdo a sus responsabilidades en materia de S.G.I.

 Informar a la Coordinación de Calidad y SSOMA los problemas de salud en los
trabajadores y las medidas aconsejadas para la prevención de las enfermedades
profesionales y accidentes de trabajo.
 Divulgar los procedimientos, normas, legislación y todas aquellas directrices de
SST
 Verificar el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos en seguridad y
medio ambiente descrita en los procedimientos
 Notificar a la administradora de Riesgos Profesionales, los accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales que se presenten.
 Participar en los comités y reuniones establecidas en la organización, que traten
temas inherentes al SST.
 Reporta e identifica e investiga los riesgos, incidentes y accidentes que se generen
 Validar todos los riesgos que se pueden presentar en campo y actualizar la matriz
de riesgos.
 Realizar visitas de inspección de terreno, antes de iniciar obras
 Llevar un sistema de registro y estadísticas de accidentes de trabajo, presentando
mensualmente el análisis de resultados.
 Realizar charlas de seguridad industrial y protección personal necesarias para la
ejecución de cada proyecto.
 Realizar inspecciones periódicas para cerciorarse que todas las normas de
seguridad se cumplan
 Velar por el buen estado y uso de los EPPS de los colaboradores de la empresa
 Crear e implementar capacitaciones dirigidas a los colaboradores en seguridad.
2.2 Responsabilidades:
 Tiene la responsabilidad de ordenar la suspensión de cualquier trabajo que
implique un riesgo inminente e inaceptable a la seguridad de personas o equipos
 Responsable de capacitar al personal operativo en los conceptos básicos del
sistema de gestión de calidad y SST
 Responsable por recopilar, analizar y difundir información sobre SST que
permitan tomar acciones de mejora frente al sistema
 Tiene la responsabilidad de supervisar las actividades de seguridad industrial y
salud ocupacional de la empres
 Hacer la inducción en seguridad y salud en el Trabajo a todos los trabajadores.
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 Asesorar al Comité Paritario de Salud y Seguridad en el Trabajo.