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TERCERO : EL/LA EMPLEADOR/A, de acuerdo a los artículos 80, 81 y 83 del Código del
Trabajo, cancelará por concepto de remuneración a favor del trabajador la suma de TRECIENTOS
VEINTE DÓLARES AMERICANOS DE LOS ESTADOS UNIDOS, 00/100 , USD 320,00.
La remuneración será pagada en dinero efectivo el último día hábil del mes.
CUARTO: La duración del presente Contrato es la que se indica: 02 de Mayo del 2023 al 28 de
Febrero del 2024.Sin embargo este contrato podrá terminar anticipadamente por las causales
establecidas en los artículos 169, 172 y 173 del Código del Trabajo.
QUINTO: Se deja expresa constancia que el trabajador ingresó a prestar servicios el 02 de Mayo
del 2023.
SEXTO: Para constancia, previa lectura, y en señal de conformidad firman las partes, quedando
con un ejemplar el docente
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Lcda.Magaly Parrales Acevedo Alexandra Aguayo León
C.I Nº0906375845 C.I Nº 0916553159
CONTRATO DE TRABAJO
TERCERO : EL/LA EMPLEADOR/A, de acuerdo a los artículos 80, 81 y 83 del Código del
Trabajo, cancelará por concepto de remuneración a favor del trabajador la suma de TRECIENTOS
VEINTE DÓLARES AMERICANOS DE LOS ESTADOS UNIDOS, 00/100 , USD 320,00.
La remuneración será pagada en dinero efectivo el último día hábil del mes.
CUARTO: La duración del presente Contrato es la que se indica: 02 de Mayo del 2023 al 28 de
Febrero del 2024.Sin embargo este contrato podrá terminar anticipadamente por las causales
establecidas en los artículos 169, 172 y 173 del Código del Trabajo.
QUINTO: Se deja expresa constancia que el trabajador ingresó a prestar servicios el 02 de Mayo
del 2023.
SEXTO: Para constancia, previa lectura, y en señal de conformidad firman las partes, quedando
con un ejemplar el docente
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Lcda.Magaly Parrales Acevedo GINA TERNOZ BOHORQUEZ
C.I Nº0906375845 C.I Nº 1205196783
CONTRATO DE TRABAJO
TERCERO : EL/LA EMPLEADOR/A, de acuerdo a los artículos 80, 81 y 83 del Código del
Trabajo, cancelará por concepto de remuneración a favor del trabajador la suma de TRECIENTOS
VEINTE DÓLARES AMERICANOS DE LOS ESTADOS UNIDOS, 00/100 , USD 320,00.
La remuneración será pagada en dinero efectivo el último día hábil del mes.
CUARTO: La duración del presente Contrato es la que se indica: 02 de Mayo del 2023 al 28 de
Febrero del 2024.Sin embargo este contrato podrá terminar anticipadamente por las causales
establecidas en los artículos 169, 172 y 173 del Código del Trabajo.
QUINTO: Se deja expresa constancia que el trabajador ingresó a prestar servicios el 02 de Mayo
del 2023.
SEXTO: Para constancia, previa lectura, y en señal de conformidad firman las partes, quedando
con un ejemplar el docente
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Lcda.Magaly Parrales Acevedo Fernanda Merelo Ronquillo
C.I Nº0906375845 C.I Nº 0940842669