Trabajo Práctico 1 Syso

Pregunta 15
pts
Los titulares de COMIDA´S han presentado al ingeniero López otra inquietud, la
misma es cómo prevenir las consecuencias del COVID 19, dudando si tendrán
reconocimiento de la ART. ¿Cuál es la previsión que rige esta contingencia?
Grupo de opciones de respuesta
Si alguno de los empleados presenta la enfermedad COVID-19 producida por

el coronavirus SARS-CoV-2, debe ser cubierto por la obra social que tiene la
cobertura.

el virus SARS-CoV-2, es responsabilidad de la empleadora, y será quien tome
a su cargo la atención médica.

el virus SARS-CoV-2, la ART la va a considerar en forma presuntiva como una
enfermedad de carácter profesional -no listada- en los términos del apartado 2
inciso b) del artículo 6º de la presente Ley,

el virus SARS-CoV-2, la ART no puede cubrirla por entender que la misma
debe ser considerada inculpable y por ende no reconocida por la ley 24557.

el virus SARS-CoV-2, debe ser cubierto por ANSES con un beneficio
previsional.

Pregunta de la marca: Pregunta 2
Pregunta 25 pts
Preguntan los titulares de COMIDA´S, ¿en qué forma deben actuar para
cumplir con todas las obligaciones de higiene y seguridad respecto de sus
colaboradores?
Eliminar riesgos primero del personal más antiguo, quienes deberán dar el
ejemplo a los demás.
Eliminar, cambiar, alejar, aislar, proteger al trabajar, prevenir y controlar a todos

los empleados.
Comenzar por los que tienen una actividad más riesgosa en la empresa, y
eliminar dicha actividad, aplicando control con objetivo de prevención.
Eliminar riesgos del personal más joven por ser más riesgoso, para luego
continuar con el restante personal de protegiendo todas las actividades desde
la prevención.
Comenzar por el personal más débil, caso mujeres, y capacitar al personal para
que sepan eliminar riesgos especiales.

Pregunta 35 pts
La empresa se encuentra preparando el manual operativo para sus empleados.
Sabe que debe incluir algunos deberes que regula la ley 24557, por ello le pide
al Ingeniero que explicite en qué consiste lo vinculado con el trayecto habitual
de los empleados que denuncian. Saben los empresarios que este campo no
se puede modificar, salvo algunas alternativas. Del siguiente listado, ¿cuáles
serían las alternativas en la que los empleados gozan de cobertura?
El empleado Enrique Juarez avisa a la empresa que cambiará su trayecto por

razones de interés personal. Es decir, sale de COMIDA´S, pero no se dirigirá a
su domicilio, sino que previamente deberá pagar unas cuentas, en el centro,
para luego acudir a su domicilio.
El empleado Luis Márquez, avisa a la empresa con una nota que tiene que
alterar su trayecto pues debe acudir a prestar atenciones a su mamá que no
vive con él. Su madre se encuentra en otro domicilio y está enferma. Por tal
motivo, se compromete a traer la constancia del médico que atiende a su
mamá.
El empleado Luis Marquez, le avisa a la empresa que cambiará su trayecto por

razones de trabajo, o sea que sale de su casa a la mañana, con destino a una
panificadora en la que trabaja jornada reducida. Cuando sale de la panificadora
se dirige a cumplir sus funciones en COMIDA´S.
El empleado Enrique Juárez verbalmente avisa a la empresa que sale de la

empresa cambiando su trayecto para realizar una entrega de comida a un
cliente.
El empleado Luis Marquez, por escrito, avisa a la empresa que cambiará su

trayecto cuando salga pues ha decidido terminar su secundario en la escuela
nocturna.

Pregunta 45 pts
El ingeniero López, en un taller de capacitación realizado para todos los
integrantes de la empresa COMIDA´S, les formula una pregunta que debe ser
respondida ¿Para qué sirve la evaluación de los riesgos que puedan existir en
los procesos cumplidos en la empresa?
Para detectar los riesgos que deben ser informados a la ART.

Para lograr el registro de situaciones de peligro que deben ser reconocidas por
los empleados.
Para obtener la información necesaria que permita decidir las medidas

preventivas correctas.
Para evaluar los costos que determinen los procesos riesgosos.
Para evaluar el costo de la capacitación que se deba cumplir para que los
empleados soporten los riesgos.

Pregunta 55 pts
Los propietarios de COMIDA´S están dispuestos a proteger en la forma más
completa la salud de sus empleados, por lo que consultan con el ingeniero,
¿qué aspectos debe contener el mapa de riesgos en su empresa?
Debe contener el relevamiento general de riesgos laborales.
El listado de personal expuesto a posibles accidentes de trabajo.
Debe contener la nómina del personal expuesto a agentes de riesgo de

enfermedades profesionales.
Debe contener el análisis y evaluación de riesgos por puesto de trabajo con las
medidas preventivas adoptadas.
Los factores elementales para la elaboración de productos.

Pregunta 65 pts
Los titulares de COMIDA´S están en duda respecto del seguro de riesgos del
trabajo para cubrir a los empleados por los costos que esto implica. Por esto le
consultan al ingeniero si pueden esperar para ver cómo evoluciona la empresa.
Si Ud. Fuera el asesor en seguridad, ¿que debiera responder?
Que pueden contratar un seguro de responsabilidad civil, que reemplace al de

riesgos del trabajo para todos aquellos que contraten a trabajadores incluidos
en su ámbito de aplicación, y es voluntario.
Que no es un seguro obligatorio para todos aquellos que contraten a

trabajadores incluidos en su ámbito de aplicación, es un seguro voluntario.
Que es un seguro obligatorio para todos aquellos que contraten a trabajadores
incluidos en su ámbito de aplicación.
Que solamente existe el autoseguro para cubrir las mismas obligaciones que
las ART, sirve para todos aquellos que contraten a trabajadores incluidos en su
ámbito de aplicación, y es voluntario.
Que pueden elegir en iguales condiciones contratar un seguro obligatorio para

todos aquellos que contraten a trabajadores incluidos en su ámbito de
aplicación, o bien auto asegurarse sin problemas.

Pregunta 75 pts
A poco de iniciar la organización su funcionamiento, ocurrió que el delivery
Enrique Juárez, al salir de la empresa con un pedido en su moto, tuvo una
caída por haber sido rozado por un automotor que se conducía en contramano.
Esto implicó una caída con traumatismos en su pierna, que determinaron veinte
días de reposo. Por supuesto que se dio aviso a la ART. Los titulares de la
empresa consultaron al ingeniero, ¿quién debe atender al empleado, y quien le
paga este tiempo?
La prestación médica es a cargo de la SRT y la económica a cargo de la ART.

Se denomina incapacidad laboral transitoria.
La prestación médica de Juárez quedará a cargo de la ART. Por otro lado, la

prestación económica los 10 primeros días deberá hacerse cargo la empresa y
los restantes la ART. Este período se llama incapacidad laboral temporaria.
La prestación médica es a cargo de la ART. La económica a cargo de la SRT.

Este período se llama incapacidad laboral.
La prestación médica y económica es a cargo de la ART. Este período se llama

incapacidad laboral temporaria.
La prestación médica es a cargo de la ART. Por otro lado, la prestación

económica los 10 primeros días deberá hacerse cargo la empresa y los
restantes la ART. Este período se llama incapacidad laboral permanente.

Pregunta 85 pts
El Ingiero López explicó en una capacitación a la empresa que la ley de riesgos
del trabajo considera enfermedades profesionales aquellas que se encuentran
incluidas en el listado que elaborará y revisará el Poder Ejecutivo, conforme al
procedimiento del artículo 40 apartado 3 de esta ley. El listado identificará
agentes de riesgo, cuadros clínicos, exposición y actividades, a fin de
determinar la enfermedad profesional.
Verdadero, ya que la enfermedad profesional es definida por el Poder Ejecutivo

en un listado cerrado.
Falso, ya que la enfermedad profesional es definida en la misma ley de riesgos

del trabajo al igual que lo hace para los accidentes de trabajo.

Pregunta 95 pts
El encargado Ricardo Juárez se encuentra preocupado y consulta con la
empresa qué se debe pensar o preparar, para el supuesto caso de que
existiera necesidad de realizar primeros auxilios, pues entiende que algo debe
estar regulado en las normas de higiene y seguridad. ¿Qué diría el ingeniero?
Sería necesaria una alarma de primeros auxilios, servicio de emergencia, y

ambulancia para llamar.
Serían necesarios un botiquín de primeros auxilios, una línea para dar aviso y
responsable para decidir.
Serían necesarios un servicio de emergencias, alarma para comunicar y

responsable para decidir.
Serían necesarios un botiquín de primeros auxilios, alarma para comunicar, y

teléfono disponible.
Serían necesarios un botiquín de primeros auxilios, servicio emergencia, y

todos los empleados capacitados para primeros auxilios.

Pregunta 105 pts
Los empleadores deben adoptar los recaudos necesarios para que los servicios
de higiene y seguridad en el trabajo y de Medicina del trabajo actúen en forma
coordinada.
Falso, ya que los servicios de higiene y seguridad actúan por una parte
independientemente de los servicios de Medicina del trabajo.
Verdadero, ya que los servicios tanto de higiene y seguridad como los de

Medicina del trabajo tienen que interactuar.

Pregunta 115 pts
Para aplicar contenidos de higiene y seguridad, ¿cuál es la primera normativa
que deberán conocer y aplicar los colaboradores de COMIDA´S?
La ley 20744, que define los derechos y deberes de los responsables de

COMIDA´S y sus colaboradores.
La ley 21241, que regula los beneficios que se otorgan ante las incapacidades
que puedan sufrir los empleados de COMIDA´S como es el retiro por invalidez.
La ley de higiene y seguridad 19587 pues fue la primera ley de higiene y

seguridad que todo negocio con empleados como es COMIDA´S debe
obligatoriamente conocer y hacer conocer.
La ley 24557 de riesgos de trabajo, normativa que define las contingencias que
reconoce y que pueden ocurrir en las tareas realizadas por los colaboradores
en COMIDA´S, al igual que sus normas modificatorias.
El Decreto 351/ 79, pues es la norma que contiene los anexos con normas
técnicas que describen los presupuestos de riesgos que los titulares de
COMIDA´S deben ejecutar.

Pregunta 125 pts
¿Qué elementos deben analizar el ingeniero López y el médico especialista en
medicina del trabajo, para realizar los procedimientos de trabajo seguro?
Deben analizar los procesos productivos en los que intervienen los empleados.
Deben analizar los insumos que igualmente deben emplear.
Deben analizar el consumo de energía eléctrica.
Deben analizar las materias primas que utilizan para la elaboración de las
comidas.
Deben analizar los niveles de utilización de envoltorios para los pedidos.

Pregunta 135 pts
Los integrantes de la empresa quieren demostrarle al ingeniero que van
comprendiendo las capacitaciones, por ello en el rol del personal debes
identificar, ¿cuáles acciones le competen al servicio de Medicina del trabajo?
Realizar visitas en forma periódica con el objetivo de tomar conocimiento de los
puestos de trabajo.
Confeccionar un registro de enfermedades profesionales y accidentes de

trabajo con todos los datos personales y laborales de los trabajadores.
Plan de preparación ante emergencias.
Plan de evacuación con realización periódica de simulacros.
Procedimientos de trabajo seguro para todas las tareas.

Pregunta 145 pts
Los dueños de COMIDA´S exhibieron al ingeniero la cocina del negocio, y
están preocupados por la ventilación de la misma ya que tiene 30 metros
cúbicos para dos personas. Como el asesor en higiene y seguridad, ¿Cuál es
la cantidad de caudal de aire necesario por metros cúbicos por hora para cada
una de las personas?
De acuerdo al anexo I, el caudal de aire necesario es de 18 m3 por cada una

de las personas que se encuentran trabajando en la cocina.





Pregunta 155 pts
El mapa de riesgos que los titulares de COMIDA´S pretenden realizar tiene por
objetivo considerar los diferentes riesgos y/o procedimientos necesarios para
hacer eficiente la producción del establecimiento.
Verdadero, ya que el mapa de riesgos contribuye a la seguridad y productividad

de cada establecimiento.
Falso, ya que el mapa de riesgos considera los diferentes riesgos y/o
procedimientos nocivos para la salud psicofísica del trabajador, ésta es la
verdadera función.

Pregunta 165 pts
El empleado accidentado no sabe cuánto tiempo puede durar su ILT. ¿Qué
debe responder el ingeniero?
Que la extensión será de acuerdo a la decisión del empleado.
Que tiene como máximo dos años de acuerdo a la evolución de su lesión.
Que solamente tiene vigencia de un año.
Que la extensión no es fija dependiendo de la decisión de la ART.
Que dependerá de la necesidad de la evolución de la lesión.

Pregunta 175 pts
El asesor de COMIDA´S sabe que debe capacitar a toda la empresa en sus
funciones, conductas, y tiempo de trabajo, al igual que los elementos que
intervienen en el proceso de trabajo, por ello les informa los sistemas que
deberán tener asesoramiento integral ¿de qué servicios?
El asesor indica a los titulares, que si aplican toda la normativa no necesitan

consultar a ningún servicio.
Los servicios de higiene y seguridad en el trabajo, y de medicina del trabajo de

carácter preventivo y asistencial para todo el personal. Pues ambos deben
interactuar en todos los procesos.
El servicio de higiene y seguridad es el que debe actuar permanentemente

para todo el personal, pues el servicio de medicina solamente actúa ante
enfermedades del equipo de trabajo.
La empresa debe tener el servicio de emergencia, y el servicio de bomberos.
En la empresa debe existir siempre un médico laboral para actuar ante las
emergencias, mientas que el servicio de higiene y seguridad es opcional para
la empresa titular del negocio.

Pregunta 185 pts
El ingeniero López informa a la empresa que debe realizar un programa anual
de capacitación. ¿cuáles serían los contenidos que específicamente tratan el
impacto del trabajo en relación con la condición psicofísica del personal?
Capacitación en los procesos de marketing.
Procedimientos de trabajo seguro para cada una de las tareas.
Capacitación en la elaboración de comidas.
Conceptos de ergonomía.
Identificación de los peligros y la estimación de riesgos de las tareas.

Pregunta 195 pts
El ingeniero López se encuentra dispuesto a lograr que la organización tome
conciencia de los requisitos centrales que exige la ley de higiene y seguridad.
Para esto ha preparado unos esquemas de análisis. Es así que exhibió un
folleto que contiene el art 8 de la ley de higiene y seguridad, el mismo describe
los deberes de los empleadores, solicitando que identifiquen dentro de las
opciones ¿cuáles son los recursos preventivos que constituyen una barrera
entre el riesgo y el cuerpo del trabajador?
El suministro y mantenimiento de los equipos de protección personal

entregados a los empleados.
La construcción y adaptación, de los edificios y lugares de trabajo en

condiciones ambientales y sanitarias adecuadas.
La colocación y mantenimiento de resguardos y protectores de maquinarias y

de todo género de instalaciones.
Las operaciones y procesos de trabajo que se cumplen.
La instalación y equipamiento de los edificios y lugares de trabajo en

condiciones ambientales y sanitarias adecuadas.

Pregunta 205 pts
Finalmente los empresarios de COMIDA´S han celebrado un contrato de
riesgos del trabajo con una ART. La aseguradora dispuso enviar un ingeniero
en higiene y seguridad, quien luego de visitar el establecimiento, les indicó un
plan de acción. Resulta ser que cuando se reúnen con el Ingeniero López,
cambiaron el orden de los documentos mezclando los presupuestos que
integraban el plan de acción, por ello representando al ingeniero identifica,
¿Cuáles son los elementos que si forman parte del plan de acción?
La definición de las medidas correctivas que deberá ejecutar la empresa para

reducir los riesgos identificados y la siniestralidad registrada.
La propuesta de capacitación para los titulares y los empleados en materia de

prevención de riesgos del trabajo.
La evaluación periódica de los riesgos existentes y su evolución en la empresa.
La emisión del contrato de afiliación celebrado con la empresa para la

cobertura de riesgos de su personal.
Brindarle información a los empleados sobre la ART que ha sido contratada

para cumplir con ley de riesgos del trabajo.
70.83 / 100

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Pregunta 15

Si alguno de los empleados presenta la enfermedad COVID-19 producida por

Si alguno de los empleados presenta la enfermedad COVID-19 producida por

Si alguno de los empleados presenta la enfermedad COVID-19 producida por

Si alguno de los empleados presenta la enfermedad COVID-19 producida por

Si alguno de los empleados presenta la enfermedad COVID-19 producida por

Eliminar, cambiar, alejar, aislar, proteger al trabajar, prevenir y controlar a todos

El empleado Enrique Juarez avisa a la empresa que cambiará su trayecto por

El empleado Luis Marquez, le avisa a la empresa que cambiará su trayecto por

El empleado Enrique Juárez verbalmente avisa a la empresa que sale de la

El empleado Luis Marquez, por escrito, avisa a la empresa que cambiará su

Para detectar los riesgos que deben ser informados a la ART.

Para obtener la información necesaria que permita decidir las medidas

Para evaluar los costos que determinen los procesos riesgosos.

Debe contener el relevamiento general de riesgos laborales.

El listado de personal expuesto a posibles accidentes de trabajo.

Debe contener la nómina del personal expuesto a agentes de riesgo de

Los factores elementales para la elaboración de productos.

Que pueden contratar un seguro de responsabilidad civil, que reemplace al de

Que no es un seguro obligatorio para todos aquellos que contraten a

Que pueden elegir en iguales condiciones contratar un seguro obligatorio para

La prestación médica es a cargo de la SRT y la económica a cargo de la ART.

La prestación médica de Juárez quedará a cargo de la ART. Por otro lado, la

La prestación médica es a cargo de la ART. La económica a cargo de la SRT.

La prestación médica y económica es a cargo de la ART. Este período se llama

La prestación médica es a cargo de la ART. Por otro lado, la prestación

Verdadero, ya que la enfermedad profesional es definida por el Poder Ejecutivo

Falso, ya que la enfermedad profesional es definida en la misma ley de riesgos

Sería necesaria una alarma de primeros auxilios, servicio de emergencia, y

Serían necesarios un servicio de emergencias, alarma para comunicar y

Serían necesarios un botiquín de primeros auxilios, alarma para comunicar, y

Serían necesarios un botiquín de primeros auxilios, servicio emergencia, y

Verdadero, ya que los servicios tanto de higiene y seguridad como los de

La ley 20744, que define los derechos y deberes de los responsables de

La ley de higiene y seguridad 19587 pues fue la primera ley de higiene y

Deben analizar los insumos que igualmente deben emplear.

Deben analizar el consumo de energía eléctrica.

Deben analizar los niveles de utilización de envoltorios para los pedidos.

Confeccionar un registro de enfermedades profesionales y accidentes de

Plan de preparación ante emergencias.

Plan de evacuación con realización periódica de simulacros.

Procedimientos de trabajo seguro para todas las tareas.

De acuerdo al anexo I, el caudal de aire necesario es de 18 m3 por cada una

De acuerdo al anexo I, el caudal de aire necesario es de 23 m3 por cada una

De acuerdo al anexo I, el caudal de aire necesario es de 43 m3 por cada una

De acuerdo al anexo I, el caudal de aire necesario es de 36 m3 por cada una

De acuerdo al anexo I, el caudal de aire necesario es de 65 m3 por cada una

Verdadero, ya que el mapa de riesgos contribuye a la seguridad y productividad

Que la extensión será de acuerdo a la decisión del empleado.

Que tiene como máximo dos años de acuerdo a la evolución de su lesión.

Que solamente tiene vigencia de un año.

Que la extensión no es fija dependiendo de la decisión de la ART.

Que dependerá de la necesidad de la evolución de la lesión.

El asesor indica a los titulares, que si aplican toda la normativa no necesitan

Los servicios de higiene y seguridad en el trabajo, y de medicina del trabajo de

El servicio de higiene y seguridad es el que debe actuar permanentemente

La empresa debe tener el servicio de emergencia, y el servicio de bomberos.

Capacitación en los procesos de marketing.

Procedimientos de trabajo seguro para cada una de las tareas.

Capacitación en la elaboración de comidas.

Identificación de los peligros y la estimación de riesgos de las tareas.

El suministro y mantenimiento de los equipos de protección personal