Rubí Quezada Díaz Matrícula: 100523454 Materia: Prod y Operaciones I

PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD

En esta recapitulación vamos a tratar los temas de la productividad y competitividad dándole

sentido con nuestras palabras a las propias definiciones de los conceptos.

Una definición remota para la palabra productividad puede ser ´´media económica que calcula
cuántos bienes y servicios se han producido por cada factor utilizado (trabajador, capital, etc.)
durante un lapso determinado´´.

Para una empresa, una industria o un país, la productividad es un factor determinante en el

crecimiento económico. Cuando se estima la tendencia de crecimiento a largo plazo de un país
se descompone en dos componentes principales: los cambios en el empleo (que dependen a su
vez del crecimiento de la población y de la tasa de empleo) y la productividad (que depende
sobre todo del gasto en bienes de capital y de los factores productivos que veremos más abajo).

Tipos de productividad

Según los factores que tengamos en cuenta, se puede clasificar en los siguientes tipos:

Productividad laboral: Se relaciona la producción obtenida y la cantidad de trabajo empleada.

Productividad total de los factores: Se relaciona la producción obtenida con la suma de todos los
factores que intervienen en la producción. Estos factores son la tierra el capital y el trabajo.

Productividad marginal: Es la producción adicional que se consigue con la una unidad adicional
de un factor de producción, manteniendo el resto de factores constantes. Aquí entra en escena la
ley de rendimientos decrecientes, que afirma que en cualquier proceso productivo, añadir más
unidades de un factor productivo, manteniendo el resto de factores constantes, dará
progresivamente menores incrementos en la producción por unidad.

Factores que afectan a la productividad

Factores Internos:

• Terrenos y edificios.

• Materiales.

• Energía.

• Máquinas y equipos.

• Recurso humano.
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Factores Externos:

• Disponibilidad de materiales o materias primas.

• Mano de obra calificada.

• Políticas estatales relativas a tributación y aranceles.

• Infraestructura existente.

• Disponibilidad de capital e intereses

• Medidas de ajuste aplicadas.

Competitividad

La definición de competitividad se trata de la capacidad de una persona u organización para

desarrollar ventajas competitivas con relación a sus competidores. Destacándose en su entono
por su desarrollo competitivo.

Tipos de competitividad

Existen dos tipos de competitividad, estas son las siguientes:

Competitividad interna: Es la capacidad de una organización para lograr la mayor eficiencia

posible de sus recursos y aumentar la productividad de los factores (trabajadores, capital y tierra
principalmente). La empresa trata de mejorar con respecto a sí misma.

Competitividad externa: Es la capacidad de una organización de lograr ventajas competitivas

en el contexto del mercado. Para ello se evalúan factores externos como la innovación, la
estabilidad económica, etc. Las organizaciones deben luchar por mantener su competitividad
presente y futura. Esto se estudia en gran medida en el entorno del marketing

. Causas y Soluciones Generales al Problema de la Competitividad

 Tener un panorama a corto plazo

 Las deficiencias estratégicas
 Modificar las estrategias corporativas para incluir respuestas a la competencia
extranjera.

Relación entre productividad y competitividad.

La competitividad depende de la relación entre el valor y la cantidad del producto ofrecido y los
insumos necesarios para obtenerlo (productividad), y la productividad de los otros oferentes del
mercado.