INFORME N° 004 – KAMAK CDT – KUYAY - 2017

Cusco, 21 de octubre de 2017

Para : Lic. David Espinoza Somocursio

Gerente General de KAMAK S.A.C

De : Fernando Oscar Quesada Gutierrez

Pasante de KUYAY 2017

Sesión : Larry Oruro – Pachamama Raymi

Asunto : Informe de Apreciación, Sugerencias y Mejoras

respecto a la sesión N° 4 – KUYAY

Por medio de la presente, procedo a detallar apreciación y sugerencias de la sesión N° 4

de KUKAY, en la cual se realizó la mentoría de Larry Oruro acerca de Pachama Raymi y
el empredimiento social:

APRECIACIONES:

1) Respecto a esta sesión, el tema se centró básicamente en el emprendimiento

social, a través de la organización Pachamama Raymi, el estilo de Larry Oruro fue
muy bueno y entretenido, aunque al inicio se notaba un tanto su nerviosismo que
lo supo sobrellevar correctamente en el transcurso de la sesión.
2) Larry Oruro siguió correctamente la metodología, ya que, primero expuso
correctamente sobre su tema y respondió preguntas, posteriormente hablo sobre
las preguntas que se le plantearon y finalmente conto un poco de su vida personal.
3) En esta sesión las preguntas fueron mayores en cantidad, que otras sesiones, lo
cual demuestra de alguna manera la confianza ganada que tienen los asistentes
para esta sesión.
4) Deseo citar a “Bertin” quien estuvo muy entusiasmado con el tema de
emprendimiento social, esto es muy importante (sugerencia Nº 1).
5) La puntualidad en esta sesión estuvo correcta, por parte del equipo de Kuyay y la
sesión fue apoyada correctamente por ellos.
6) Hay una persona, que no recuerdo bien el nombre, que ya es “mayor” tendrá sus
29 años, y lo vi en las 2 últimas sesiones, el de alguna manera fomenta la
seguridad y confianza de los asistentes, al servir de ente comunicador muy bueno.
7) También hubo mucha participación del “Amigo” del Ing. Bautman, quien estuvo
realizando pregunta muy buenas y fomento a la confianza.
8) Las habilidades blandas en esta sesión fueron maravillosas, sobre todo al
momento en el cual Larry conto un poco de sus historia y sobre todo, al final
cuando dio algunas frases que ahora, al redactar este documentos aún quedan en
mi memoria… Frases como:
 Cuando tienes un sueño no importa el dinero…

9) El caso práctico se dejó después de la exposición, inmediatamente después de la

sesión y en formato PDF.
10) El hecho que Larry sea del Cusco, de alguna manera, hizo que la sesión sea
mucho más “nuestra” y en lo personal fue una de las mejores.

MEJORAS EN FUNCIÓN DE LA SESIÓN ANTERIOR – SEGUIMIENTO DE

LABORATORIOS:

1) Mejorar el seguimiento de casos prácticos : Aun existe una brecha, ya que después
de dar el caso práctico de “Pachama Raymi” no hubo ningún comentario
después...

2) Por parte de los líderes de laboratorio, se sugiere mayor seguimiento en la

semana y lograr el compromiso de los integrantes: También existe esta brecha,
pues dentro de la semana el único que se pronunció en el grupo de Whatsapp o
envió un correo fue David Espinoza.

3) Se sugiere mejorar en los aspectos citados para cada laboratorio : Sin comentarios
aún.

4) Seguir fomentado la participación y el desarrollo de habilidades blandas, se

sugiere utilizar indicadores para lograr la medición y posterior mejora de los
participantes del premio KUYAY Porque, ¿cómo sabemos quién mejora y quién
no?; ¿solo observando y ya?, esa no es una opción: Sin comentarios aun, se
revisará en la sesión posterior.

SUGERENCIAS:

1) En cada mentoría existente personas que están más interesadas o más activas
que otras (Respecto a cada sesión), esto podría ser un indicador para “guiar” el
perfil de los asistentes y así poder captar talento para esas respectivas áreas,
como sucedió con “Bertin” cuando preguntaba mucho respecto a Pachamama
Raymi.
2) Sería interesante que al final de cada sesión, el mentor deje sus datos en la
pizarra por si los asistentes tienen preguntas o desean contarlos.
3) Al inicio de cada sesión podrían hacer como un “feedback” respecto a la sesión
anterior, como una recapitulación.
4) Respecto a los casos prácticos, son los líderes de cada laboratorio quienes
debería dar un seguimiento a la lectura y compresión de cada caso práctico.
La mentoría del 14/10/17 sobre el emprendimiento social, mejoro los aspectos citados en
el informe Nº 3. Si se puede dejar un puntaje del 1 a 10, este seguiría 7.5 puntos, pues
todavía existen brechas que deben ser mejoradas con respecto a lo citado anteriormente.

Todo esto no es más que una apreciación subjetiva (que nunca está de más) de un buen
amigo...

Atentamente

Fernando Oscar Quesda Gutierrez.