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APRENDICES
JULIAN SANTIAGO ROJAS AMADO
HEIDY NATALY MENDOZA SALINAS
OLGA LUCIA ARIAS MORA
MAYRA ALEJANDRA CONTRERAS PEREZ
INSTRUCTOR@
IBETH AMANDA PINILLA
Tabla de contenido
INTRODUCCION 3
1. OBJETIVOS 3
OBJETIVO GENERAL 3
OBJETIVOS ESPECÍFICOS 3
DESCRIPCION DEL AREA E ILUMINACIÓN GENERAL Y COMPLEMENTARIA 4
INSTRUMENTOS DE MEDICIÓN UTILIZADA 4
METODOLOGÍA UTILIZADA 4
DETERMINACIÓN DE LOS PUNTOS DE MEDICIÓN 5
CÁLCULOS PARA ANÁLISIS 6
PRESENTACIÓN DE RESULTADOS 7
CONCLUSIONES 8
RECOMENDACIONES 8
BIBLIOGRAFÍA 8
3
INTRODUCCIÓN
La iluminación laboral es uno de los factores ambientales, que tiene como principal finalidad
facilitar la visualización en las áreas de trabajo, se realiza un análisis de eficacia, eficiencia
de comodidad, seguridad, logrando sobre los trabajadores reducir la fatiga, índices de
incidentes y accidentes laborales que influye directamente en la calidad del trabajo.
Con el fin de mejorar las condiciones laborales de los ocupantes del espacio, se realizan
estudios de iluminación con los cuales se pretende conocer y mejorar los puestos de
trabajo, adecuando la iluminación al tipo de trabajo que realiza. Sin embargo, la prevención
de enfermedades es la principal motivación para detectar e identificar estos riesgos.
2. OBJETIVOS
Identificar la cantidad de iluminación que hay en cada área del ambiente, favoreciendo la
recepción visual con el fin de asegurar la correcta ejecución de cada tarea, bienestar de
cada trabajador y aprendiz.
● Realizar las mediciones de los niveles de iluminación durante diferentes horas del
día.
● Aprender el funcionamiento del LUXÓMETRO para la toma de medidas de
iluminación en el área de trabajo.
El laboratorio industrial (ambiente 101) se encuentra con lámparas led, techo blanco, piso
blanco, paredes blancas, con poca luz natural ya que se encuentra la ventana cubierta con
un cartel.
luz parcial ya que se evidencia una lámpara en no funcionamiento y otra que no se
encuentra instalada.
METODOLOGÍA UTILIZADA
Para mediciones de precisión el área debe ser dividida en cuadrados con lados de
aproximadamente un (1) metro y la iluminancia medida en el centro de cada cuadrado y a la
altura del plano de trabajo, la iluminancia promedio del área total se puede obtener al
promediar todas las mediciones.
Para calcular los gastos fijos en un sistema de iluminación se pueden reducir el número de
puntos de medición siempre y cuando se considere suficiente una precisión de 10%. A
continuación, se muestra el número mínimo de puntos de medición que se deben tomar
para determinar la constante del área de trabajo, que está definida como:
Existe una limitación del uso de la tabla cuando la red de los puntos de medición coincide
con la red de los puntos del alumbrado, en este caso es posible cometer errores y se hace
necesario utilizar un número mayor de puntos de medición, puede ser igualmente necesario
aumentar el número de puntos de medición para obtener una red simétrica que se ajuste a
un salón con una forma particular.
Con el fin de establecer un análisis frente a las mediciones realizadas se procede a realizar
dos cálculos básicos:
Para definir la uniformidad de los niveles de iluminación en un área, con una iluminación
general, es necesario definir el nivel de iluminación promedio del área en estudio y con ella
comparar los valores medidos en cada uno de los puntos. Esta relación permite definir el
factor de uniformidad dado por la siguiente relación:
Fu = Ep
Ei
o Siempre el valor debe ser mayor a 0.667
Fu = Ei
Ep
Dónde:
FU = Factor de Uniformidad
Ep = Nivel promedio de iluminación del salón
Ei = Nivel medido en cada punto.
Cuando el 75 % o más de los puntos se encuentren dentro del rango, indica que los niveles
de iluminación son uniformes en el salón, es decir, hay una adecuada distribución de la luz.
Para determinar si la iluminación es suficiente para cada uno de los puntos y a nivel general
se halla el nivel de riesgo que consiste en comparar la iluminación de cada punto con el
nivel recomendado de acuerdo con la tabla establecida por el RETILAP.
NR = Ei / Er
PRESENTACIÓN DE RESULTADOS
CONCLUSIONES
A partir de los resultados obtenidos se identificó que el nivel de iluminación en el ambiente
es adecuado según los criterios establecidos, aportando así positivamente que el aprendiz o
trabajador que se encuentre allí tenga una comodidad visual y baja posibilidad de sufrir de
fatiga visual y/o deslumbramientos afectando de esta manera la salud integral de la persona
y aportando a tener un buen rendimiento en la actividad.
Existe una deficiencia en el punto 5 y 7 debido a que las lámparas están dañadas
RECOMENDACIONES
Las áreas de trabajo del establecimiento del SENA donde se realizó las mediciones pueden
ser modificadas para brindarle a los trabajadores y aprendices mejores condiciones
lumínicas, teniendo en cuenta que se encuentran algunas insuficiencias
● Se debe realizar mantenimiento e inspección periódica de las lámparas
● instalación de una lámpara que no se encuentra en el ambiente
● ubicar la pancarta que se encuentra en la ventana en otro lugar para que pueda entrar la
luz natural y no sea necesaria tanta luz artificial en el ambiente
BIBLIOGRAFÍA